শ্রমিকদের কর্মসংস্থান সমাধানের উপর জোর দিন

২০২৩ সালের এপ্রিলে অনুষ্ঠিত চাকরি মেলায় তুয়ান গিয়াও জেলার যুব ইউনিয়নের সদস্যরা শ্রমবাজার এবং কর্মসংস্থানের তথ্য সম্পর্কে জানতে পারেন।

তুয়ান গিয়াও জেলায় বর্তমানে ৫৫,৮২০ জনেরও বেশি কর্মক্ষম বয়সী মানুষ রয়েছে (যা মোট জনসংখ্যার প্রায় ৬০%)। যেহেতু এলাকায় খুব কম কোম্পানি এবং ব্যবসা প্রতিষ্ঠান রয়েছে, তাই বেশিরভাগ শ্রমিক কৃষি শ্রমিক, যাদের আয় অস্থির; অফ-সিজনে, আয় উন্নত এবং বৃদ্ধি করার জন্য কোনও অতিরিক্ত কাজ থাকে না। উপরোক্ত পরিস্থিতির মুখোমুখি হয়ে, তুয়ান গিয়াও জেলা সচেতনতা বৃদ্ধি, বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণ এবং চাকরি অনুসন্ধান সম্পর্কে মানুষের চিন্তাভাবনা পরিবর্তনের জন্য প্রচারণা জোরদার করেছে। অনেক কার্যকর প্রচারণার মাধ্যমে যেমন: পরামর্শ সম্মেলন আয়োজন, চাকরির পরিচিতি; গ্রামীণ সভাগুলিতে একীভূত হওয়া; সামাজিক নেটওয়ার্কিং সাইট, লাউডস্পিকার সিস্টেম, লিফলেটের মাধ্যমে; এলাকায় শ্রমিক নিয়োগের তথ্য পোস্ট করার জন্য বেশ কয়েকটি কোম্পানির সাথে সমন্বয় সাধন... জনগণের সচেতনতা উল্লেখযোগ্যভাবে পরিবর্তিত হয়েছে, উপযুক্ত চাকরি এবং আয়ের একটি স্থিতিশীল উৎস থাকলে শ্রমিকরা দূরবর্তী প্রদেশে কাজ করার জন্য আবেদন করতে ইচ্ছুক। জুলাই মাসের শেষে, টুয়ান গিয়াও জেলার শ্রম - প্রতিবন্ধী এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগ প্রাদেশিক কর্মসংস্থান পরিষেবা কেন্দ্র এবং টেকং নগান লং বিজ্ঞান ও প্রযুক্তি কোম্পানি লিমিটেডের সাথে সমন্বয় করে মুন চুং, মুওং থিন, তা মা, পু নহুং, পু শি, রং ডং, কোয়াই ক্যাং এবং তোয়া তিন কমিউনে 300 জনেরও বেশি কর্মীর জন্য পরামর্শ এবং চাকরির পরিচয় প্রদান করে। একই সাথে, কোম্পানিতে কাজ করতে ইচ্ছুক কর্মীদের সরাসরি নিয়োগ করা হয়।

টুয়ান গিয়াও জেলার শ্রম - প্রতিবন্ধী ও সামাজিক বিষয়ক বিভাগের প্রধান মিসেস লুওং থি নুং শেয়ার করেছেন: প্রচারণামূলক কাজের প্রচারের পাশাপাশি, প্রতি বছর জেলা সক্রিয়ভাবে চাকরি মেলা আয়োজনের জন্য সমন্বয় সাধন করে যাতে কর্মীদের এলাকায় কর্মী নিয়োগের জন্য প্রয়োজনীয় বেশ কয়েকটি ইউনিটের কর্মপরিবেশ সম্পর্কে পরামর্শ দেওয়া যায় এবং তাদের পরিচয় করিয়ে দেওয়া যায়; কোম্পানি ও উদ্যোগের কর্মী নিয়োগের সংখ্যা, চাকরির পদ, মান এবং শর্তাবলী; বেতন ও বোনাস ব্যবস্থা, কর্মীদের জন্য সহায়তা নীতি... ২০২৩ সালের এপ্রিলে, জেলা প্রাদেশিক কর্মসংস্থান পরিষেবা কেন্দ্রের সাথে সমন্বয় করে একটি চাকরি মেলা আয়োজন করে যেখানে ১০ টিরও বেশি কোম্পানি এবং উদ্যোগ সরাসরি পরামর্শ, পরিচয় করিয়ে এবং কর্মী নিয়োগ করে। অন্যদিকে, জেলাটি সম্ভাব্য বাজারে কাজ করার জন্য কর্মীদের পরামর্শ এবং পরিচয় করিয়ে দেওয়ার জন্য সম্মেলন আয়োজন করে, কর্মীদের বিদেশে কাজ করার জন্য মূলধন ধার করার পরিস্থিতি তৈরি করে শ্রম রপ্তানির একটি ভাল কাজ করার দিকে মনোযোগ দেয়। ২০২২ সাল থেকে এখন পর্যন্ত, পুরো জেলায় তাইওয়ান, কোরিয়া এবং জাপানের বাজারে শ্রম রপ্তানি করছে ১২ জন।

জনগণের কর্মসংস্থান সৃষ্টি এবং তাদের জীবনযাত্রার মান উন্নত করার জন্য আয় বৃদ্ধিতে সহায়তা করার জন্য, জেলাটি সক্রিয়ভাবে এবং কার্যকরভাবে উৎপাদন উন্নয়ন, জীবিকা নির্বাহ এবং এলাকায় দারিদ্র্য হ্রাস মডেলের প্রতিলিপি তৈরির জন্য কর্মসূচি এবং প্রকল্প বাস্তবায়ন করেছে; পশুপালনে বিনিয়োগ এবং উৎপাদন বিকাশের জন্য জেলা সোশ্যাল পলিসি ব্যাংকে কর্মসংস্থান সৃষ্টি ঋণ কর্মসূচির অধীনে শ্রমিকদের মূলধন ধার করার জন্য পরিস্থিতি তৈরি করছে। উল্লেখযোগ্যভাবে, প্রতি বছর জেলাটি গ্রামীণ কর্মীদের জন্য যোগ্যতা উন্নত করতে এবং কর্মসংস্থান তৈরি করতে বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণেও ভালো পারফর্ম করে; ভিয়েতনাম কয়লা ও খনিজ পদার্থ কলেজের সাথে সমন্বয় করে এলাকার গ্রামীণ কর্মীদের জন্য নিয়োগ, বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণ এবং বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণের পরে চাকরির ব্যবস্থা করে...

সমকালীনভাবে অনেক সমাধান বাস্তবায়নের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করে, তুয়ান গিয়াও জেলায় শ্রমিকদের জন্য কর্মসংস্থান সৃষ্টির কাজ উল্লেখযোগ্য ফলাফল অর্জন করেছে। ২০২২ সাল থেকে এখন পর্যন্ত, জেলাটি ১,৪৭০ জনেরও বেশি কর্মীর জন্য নতুন কর্মসংস্থান সৃষ্টি করেছে এবং শুধুমাত্র ২০২৩ সালের প্রথম ৬ মাসে, ৬২০ জনেরও বেশি কর্মী চাকরি খুঁজে পেয়েছে। বর্তমানে, প্রদেশের বাইরের কোম্পানি এবং শিল্প পার্কগুলিতে কর্মরত স্থানীয় কর্মীর সংখ্যা ১০,০০০ এরও বেশি। কর্মীদের জন্য কর্মসংস্থান সৃষ্টির কাজ কার্যকরভাবে বাস্তবায়ন অব্যাহত রেখে, তুয়ান গিয়াও জেলা প্রচারণা, চাকরির পরামর্শ এবং মানুষের জন্য রেফারেল জোরদার করবে; স্থানীয় কর্মী নিয়োগের জন্য কোম্পানি এবং ব্যবসার সাথে সমন্বয় করবে; গ্রামীণ কর্মীদের জন্য বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণ ভালোভাবে পরিচালনা করবে... সেখান থেকে, প্রতি বছর এলাকায় ১,০০০ কর্মীর জন্য কর্মসংস্থান সৃষ্টির লক্ষ্য কার্যকরভাবে অর্জনের জন্য প্রচেষ্টা চালাবে।

উৎস