V srpnu na cvičišti 5. praporu 19. pluku (divize 968, vojenský region 4) důstojníci a vojáci pilně procvičovali taktiku na téma pěší čety v útočném boji. Poručík Nguyen Quang Cuong, velitel čety 8. roty 7. praporu 5, se zpocenými zády trpělivě řídil každý pohyb vojáků. Podle soudruha Cuonga: „Dobrý výcvik je základem pro zlepšení bojové připravenosti a splnění požadavků mise ve všech situacích.“

Kontrola výsledků stranické a politické činnosti na Vojenské prokuratuře 4. vojenského obvodu.

Je známo, že v rámci realizace průlomového cíle „Zlepšení kvality bojové připravenosti, výcviku, vzdělávání a odborné přípravy“ orgány a jednotky Vojenského újezdu v uplynulém období důkladně pochopily a seriózně plnily usnesení, směrnice, rozkazy, předpisy a pokyny shora týkající se výcvikové práce. Organizace výcviku podle motta „Základní, praktický, solidní“ se zaměřením na inovaci obsahu a metod výcviku, kádrové přípravy a řízení výcviku; kombinace základního výcviku se specializovaným výcvikem, blízkým úkolům a bojovým plánům každé síly v obranném prostoru; propojení výcviku s fyzickou přípravou, budování vůle a vytrvalosti vojsk.

V oblasti vzdělávání a výcviku se jednotky zaměřují na modernizaci pedagogického sboru, inovaci výukových metod, aktivní uplatňování vědy a techniky ve výuce a propojování teorie s praxí. Plukovník Nghiem Viet Duc, ředitel Vojenské školy 4. vojenského regionu, uvedl: „Abychom zlepšili kvalitu výcviku, musíme mít v první řadě tým dobrých učitelů se zkušenostmi a solidními odbornými znalostmi. Výcvikový proces musí propojit školu s bojištěm, jasně definovat cíle a výukové předměty tak, aby studenti po absolvování mohli splnit požadavky úkolu...“. Díky organizaci vědecké přípravy, aktivní inovaci obsahu a metod a integraci mnoha reálných situací se výrazně zlepšila kvalita výcviku v celém vojenském regionu a míra dobrých a vynikajících studentů se ve srovnání s předchozím obdobím zvýšila o 3,1 %.

Agentury a jednotky důkladně pochopily, seriózně provedly a stanovily si jako klíčový úkol průlom „Posílení budování disciplíny, řízení, výcviku, udržování disciplíny, propagace image a kvalit vojáků strýčka Ho“, kterým zajistily pravidelné, synchronní, razantní a efektivní provádění.

Práce na šíření, šíření a vzdělávání v oblasti práva a prosazování role masových organizací a vojenských rad byla inovována z hlediska obsahu, formy i metody, je vhodná pro praxi a dosahuje praktických výsledků. Orgány a jednotky měly mnoho kreativních modelů, jako například: „Jedna otázka, jedna odpověď každý den, jeden zákon každý týden“, „Právní poradní skupina“, „Voják na ochranu“; organizování mládežnických fór, dramatizace, simulovaných soudních procesů, koordinace s policií, státním zastupitelstvím a místními soudy... Tím se zvyšuje povědomí, sebeuvědomění si dodržování zákona a disciplíny vojáků a přispívá se ke zlepšení efektivity budování disciplíny a řízení disciplíny. Míra porušování zákona, disciplíny a nejistoty v celém vojenském regionu se ve srovnání s předchozím obdobím snížila o 43,03 %.

Pravidelnou výstavbou, řízením, výcvikem disciplíny a udržováním disciplíny přispělo k podpoře kvalit vojáků strýčka Ho. Během nedávných historických povodní v obcích Západní Nghe An se tisíce důstojníků a vojáků Vojenského regionu 4 neváhaly postavit útrapám a nebezpečím, brodily se deštěm a povodněmi, aby evakuovaly lidi, zachránily je a pomohly jim překonat následky přírodních katastrof. Typicky to byl vojín Nguyen Dinh Khoa, voják z 2. praporu 1. pluku 324, který sebral 5 taelů zlata a vrátil je majiteli...

Výbor strany Vojenského regionu, který označil průlom v podobě „vybudování kontingentu kádrů a členů strany, kteří splňují požadavky úkolů v nové situaci“, za „klíčový z klíčových“ úkolů, vydal řadu rezolucí, plánů a projektů týkajících se kádrové práce se specifickými standardy. Práce na výcviku, výchově a rotaci kádrů byla prováděna systematicky. Mnoho slibných mladých kádrů bylo vysláno ke studiu na akademie a školy v armádě i mimo ni a bylo vyškoleno a prověřeno praktickým velením a řízením v základních jednotkách. Každý rok se agentury a jednotky v celém Vojenském regionu zaměřují na vedení a řízení a vyžadují, aby si každý kádr vypracoval plán úsilí a výcviku. Současně se výsledky studia, výcviku, práce, výsledky studia a dodržování Ho Či Minovy ​​ideologie, morálky a stylu berou jako kritérium pro hodnocení konkurence, posuzování úrovně splnění úkolů každého kádru a zároveň jako základ pro plánování, povyšování, jmenování a povyšování kádrů. Díky tomu se kapacita a kvalita kádrového týmu, zejména kádrů ve vedení na všech úrovních, pozitivně mění a stává se skutečným politickým jádrem jednotky.

Článek a fotografie: HUY CUONG

*Pro zobrazení souvisejících zpráv a článků prosím navštivte sekci Politika.

    Zdroj: https://www.qdnd.vn/chinh-tri/dua-nghi-quyet-cua-dang-vao-cuoc-song/nghi-quyet-va-cuoc-song/hieu-qua-tu-3-khau-dot-pha-843690