Zástupce hlavního inspektora Vietnamské státní banky jmenován ředitelem 5. regionu Vietnamské státní banky

(Chinhphu.vn) – Odpoledne 18. března oznámila Vietnamská státní banka (SBV) rozhodnutí o založení a spuštění Regionu SBV 5, zahrnujícího 6 provincií: Thai Nguyen, Bac Ninh, Bac Giang, Cao Bang, Bac Kan a Lang Son. Sídlo Regionu SBV 5 se nachází v Thai Nguyen.

Zástupce guvernéra Vietnamské státní banky Doan Thai Son oznámil rozhodnutí a poblahopřál vedoucím představitelům 5. regionu Vietnamské státní banky, včetně 6 provincií: Thai Nguyen, Bac Ninh, Bac Giang , Cao Bang, Bac Kan a Lang Son - Foto: VGP/HT

Podle rozhodnutí guvernéra Vietnamské státní banky Nguyen Thi Honga byla Státní banka Vietnamu regionu 5 zřízena sloučením poboček Státní banky šesti provincií: Thai Nguyen, Bac Ninh, Bac Giang, Bac Kan , Cao Bang a Lang Son. Sídlo se nachází v Thai Nguyen a organizační struktura zahrnuje 7 specializovaných oddělení. Celkový počet státních zaměstnanců, veřejných úředníků a pracovníků ve Vietnamské státní bance regionu 5 po reorganizaci činí 219 osob, oproti předchozím 249 osobám. Zjednodušení aparátu pomáhá zlepšit provozní efektivitu se zaměřením na řízení, dohled a jednotné fungování měnové politiky.

Region SBV 5 zahrnuje: pana Le Quang Huye, zástupce hlavního inspektora SBV, zastávajícího pozici ředitele regionu SBV 5; 6 zástupců ředitele regionu SBV 5 zahrnují: pana Bui Van Khoa, pana Nguyen Thac Quanga, pana Doana Sy Quye, pana Hoang Van Cao, paní Vi Thi Hoa a paní Le Thi Hoang Ha.

Promluvil zástupce guvernéra Vietnamské státní banky Doan Thai Son - Foto: VGP/HT

Na slavnostním oznámení zástupce guvernéra Doan Thai Son uvedl: „V návaznosti na pokyny politbyra , sekretariátu, vlády a premiéra dokončila Státní banka od 1. března 2025 rozdělení 63 provinčních poboček Státní banky do 15 regionálních poboček. Přestože to uplynulo pouze více než 3 měsíce, Státní banka a celý politický systém vynaložily úsilí na organizaci, přeskupení a zefektivnění aparátu nejen v centrální bance, ale také v pobočkách Státní banky v provinciích a městech. Toto je důležitý zlom, který představuje zásadní změnu v systému Státní banky.“

„Změny v organizaci, od přesunů pracovních míst, přesuny manažerských pozic až po přesuny pracovních míst mezi provinciemi. Tyto změny vyžadují velké oběti od úředníků a státních zaměstnanců, zejména těch, kteří zastávají vedoucí a manažerské pozice. Byli příkladní a proaktivní v přinášení obětí, ochotni odejít do předčasného důchodu nebo přijmout nižší pozice, aby stabilizovali organizaci,“ vyjádřil se zástupce guvernéra.

Region 5 – zahrnující 6 provincií – se zaměří na rozvoj klíčových odvětví, jako je strojírenství, obchod, služby v oblasti zboží a udržitelný cestovní ruch. Kromě toho hraje tento region také důležitou roli v ekonomickém koridoru spojujícím Lang Son – Bac Giang s hlavním městem Hanojem a významnými ekonomickými centry, jako jsou Nanning a Čchung-čching (Čína). S cílem stát se kulturním a ekonomickým centrem na severu má tento region až 39 000 provozovaných podniků, které přitahují více než 55 000 miliard VND kapitálu ze zahraničních investic do 461 projektů průmyslových parků.

Přestože bankovní systém v regionu dosáhl pozitivních výsledků díky úvěrovým institucím a široké síti transakčních kanceláří, stále přetrvává mnoho obtíží a výzev. Růst úvěrů v regionu je ve skutečnosti stále nízký, což ukazuje, že některé podniky a lidé mají stále potíže s přístupem k bankovnímu kapitálu, zejména k úvěrům na sociální bydlení.

Podle vedení SBV představuje tato událost důležitý zlom v procesu zefektivnění aparátu a zlepšení efektivity státní správy měny, bankovnictví a devizového trhu. Tato událost nejen potvrzuje závazek SBV k provádění hlavních politik strany a vlády, ale také otevírá nové příležitosti pro hospodářský a finanční rozvoj v severním regionu.

To nejen pomáhá snížit administrativní zátěž, ale také vytváří podmínky pro to, aby Státní banka měla komplexnější pohled na finanční trh v každém regionu, a tím rozvíjela vhodné politiky řízení. Nový model navíc pomáhá optimalizovat lidské zdroje, zlepšovat monitorovací kapacity a zajišťovat měnovou bezpečnost, zejména v kontextu stále se rozvíjejícího a hlouběji integrujícího finančního trhu se světem.

Kromě organizační konsolidace se Státní banka regionu 5 zaměřuje také na podporu bankovních úvěrů s cílem přispět k regionálnímu hospodářskému růstu a uspokojit kapitálové potřeby podniků a obyvatel. Kromě příležitostí však v tomto regionu stále existuje mnoho výzev v oblasti fungování a implementace měnové politiky.

Pan Le Quang Huy - ředitel Státní banky Region 5 hovoří - Foto: VGP/HT

Pan Le Quang Huy - ředitel Vietnamské státní banky regionu 5, k tomu uvedl: „Politika podpory bankovních úvěrů na podporu hospodářského růstu je také plně v souladu se socioekonomickou rozvojovou orientací vlády v roce 2025. Vietnamská státní banka regionu 5 bude i v nadcházejícím období energicky implementovat řešení na snížení úrokových sazeb, podporu zelených úvěrů, zemědělských úvěrů a podporu malých a středních podniků.“

K dosažení tohoto cíle je však nutná úzká koordinace mezi Státní bankou regionu 5 s místními úřady, úvěrovými institucemi a podnikatelskou komunitou. Pouze s konsensem a společným úsilím může bankovní systém dobře plnit svou roli, přispívat k makroekonomické stabilitě a podporovat udržitelný růst.

Na konferenci, která oznámila rozhodnutí o zřízení Výboru strany Státní banky a rozhodnutí o organizaci a personálním obsazení Státní banky (SBV), guvernér SBV Nguyen Thi Hong poznamenal: „Regionální ředitelé SBV mají metodu řízení, která vyžaduje vyšší požadavky než předchozí provinční ředitelé SBV, a potřebují posílit schopnost propojení a koordinace s lidovými výbory a lidovými radami regionu.“

Vedoucí Státní banky požádal vedoucí jednotek, aby věnovali pozornost budování pracovních programů a novým bodům v koordinaci a operačních metodách s cílem zajistit efektivitu.

„Je nezbytné zajistit celkovou odpovědnost za činnosti státního řízení v oblasti, personální řízení a mít systematické, vědecké a efektivní úkoly řízení. Pokud se vyskytnou nějaké problémy, neprodleně je nahlásit a projednat. Vedoucí představitelé SBV mají také plán spolupráce s nově zřízenými regionálními vedoucími SBV na efektivním provádění nových úkolů,“ uvedl vedoucí představitel SBV.

Pan Minh