AI og dens indflydelse på arbejdsmarkedet.

VTV.vn - AI kan måske fjerne nogle gamle job, men det vil også åbne op for nye karrieremuligheder i den digitale tidsalder.

Bølge af fyringer i store virksomheder

Fra slutningen af ​​sidste år til begyndelsen af ​​dette år var der en bølge af jobnedskæringer i store virksomheder. Med kunstig intelligens (AI) i konstant udvikling og forbedring synes spørgsmålet om, hvorvidt AI fjerner menneskelige job, at være en alvorlig bekymring.

I januar annoncerede techgiganten Amazon, at den ville nedlægge yderligere 16.000 kontorjob. Ekspresleverings- og logistikvirksomheden UPS annoncerede planer om at reducere yderligere 30.000 driftsstillinger i år. IT-giganten HP planlægger at nedlægge 4.000 til 6.000 job globalt fra slutningen af ​​sidste år til slutningen af ​​regnskabsåret 2028. Den amerikanske telekommunikationsgigant Verizon annoncerede også nedskæringer på mere end 13.000 job startende i november sidste år. Dette er den største enkeltstående stillingsnedlæggelse i virksomhedens historie.

Årsager til bølgen af ​​fyringer

For at forklare bølgen af ​​fyringer nævner virksomheder omstruktureringer og øget brug af AI til at optimere driftseffektiviteten. Nogle eksperter tilbyder dog et andet perspektiv på problemet.

En ny undersøgelse foretaget tidligere i år af Yale Budget Lab antyder, at AI's indvirkning på arbejdsmarkedet i vid udstrækning er spekulativ, og der er i øjeblikket intet bevis for, at mennesker bliver erstattet af AI i massiv skala. Det, der sker, er faktisk et sammenløb af faktorer. Dels er det et forsøg på at strømline driften, efter at virksomheder overansatte medarbejdere i perioden 2020-2022 – Covid-19-pandemien. Dels er det forberedelse til, at virksomheder kan omstille sig og integrere AI mere dybt i deres driftsprocesser i fremtiden.

Professor Matthew Bidwell, specialist i ledelse ved University of Pennsylvania (USA), udtalte: "For næsten 10 år siden var der et forslag om at stoppe med at uddanne radiologer, fordi AI ville læse billeder bedre end mennesker. Det er sandt, at AI gør det rigtig godt, men den største krise i radiologibranchen i de senere år har været mangel på læger. Det betyder, at vi efter næsten 10 år stadig ikke har set en betydelig indflydelse af AI på arbejdsmarkedet. Jeg tror, ​​at alt stadig er meget usikkert. Det tager lang tid at forstå, hvad teknologien virkelig kan, og hvordan arbejdstagerne vil tilpasse sig. I øjeblikket er arbejdsstyrken stadig i en afventende tilstand."

OpenAI planlægger at næsten fordoble sin arbejdsstyrke fra 4.500 til 8.000 personer inden udgangen af ​​dette år.

Du vil måske også synes om

AI er ved at blive en ny færdighed for arbejdstagere.I Quang Ninh øger mange virksomheder deres medarbejderes digitale og kunstige intelligens-færdighedsuddannelse. Praktiske kurser hjælper medarbejderne med at mestre teknologi, forbedre arbejdseffektiviteten og tilpasse sig det moderne produktionsmiljø.

OpenAI øger sin arbejdsstyrke betydeligt.

Hvis du har brug for et eksempel på, hvordan nogle virksomheder øger ansættelserne for at konkurrere i AI-æraen, så er det OpenAI. Skaberen af ​​ChatGPT har netop annonceret ambitiøse planer om at styrke sin førende position i det globale kapløb om kunstig intelligens.

OpenAI planlægger næsten at fordoble sin arbejdsstyrke fra 4.500 til 8.000 inden årets udgang. De nye stillinger vil fokusere på produktudvikling, ingeniørarbejde, forskning og globale salgsnetværk. Det er værd at bemærke, at OpenAI aggressivt rekrutterer "teknologiambassadører" til direkte at støtte virksomheder i at optimere deres AI-værktøjer. Dette skridt kommer efter, at OpenAIs administrerende direktør, Sam Altman, opfordrede til en fuldskalaindsats for at imødegå den stærke fremgang for Gemini 3 fra konkurrenten Google.

AI skaber mange nye job i Kina.

Mens verden fortsætter med at diskutere, om AI vil erstatte mennesker, dukker en helt ny bølge af erhverv stille og roligt op i store teknologicentre. I Kina dukker tidligere uhørte stillinger op, lige fra "ordreoprettelsesingeniør" til "specialist i AI-risikostyring og -administration", hvilket indikerer en ny retning for den digitale industri.

I Kinas teknologibyer ændrer konceptet for jobsøgning sig hurtigt. Fru Zhang, født efter år 2000, er i øjeblikket "kommandoingeniør". Hendes job er ikke traditionel tegning eller filmoptagelse; i stedet bruger hun et sprog til at styre AI for at generere billeder og videoer og sikre, at de opfylder hendes kunders strenge krav.

Zhang Yuxuan, en AI-kommandoingeniør, delte: "Jeg modtog over 200 interviewinvitationer inden for blot én dag efter, at jeg indsendte min ansøgning."

Udover kommandoingeniører er AI-animationsingeniører også et varmt emne. Fru Yu, der kun har været i felten i 6 måneder, har allerede deltaget i mere end 10 projekter.

Yu Zhujun, en AI-animationsingeniør, sagde: "Takket være AI er min karakterdesignproces blevet forkortet fra en måned til blot et par dage."

Du vil måske også synes om

Toldvæsenet skærer yderligere seks administrative procedurer.VTV.vn - Finansministeriet har netop offentliggjort listen over administrative procedurer, der er blevet ændret, suppleret og afskaffet i toldsektoren.

For at imødekomme markedets efterspørgsel er disse træningsfaciliteter i Zhejiang altid fuldt bookede. Tusindvis af studerende modtager intensiv træning i AI-applikationer. Ifølge repræsentanter fra Perfect World Education står spil- og filmfirmaer over hele landet i kø for at rekruttere studerende, så snart de har gennemført det kortvarige træningskursus.

Zhang Weibin, chef for undervisning og forskning hos Perfect World Education, udtalte: "De fleste af vores studerende vil gennemgå et træningskursus, der varer over en måned her. Bagefter vil spil-, film-, tv- og animationsvirksomheder fra hele landet komme for at rekruttere talenter. I øjeblikket er både udviklere af digitale AI-karakterer og specialister i overholdelse af AI-indhold stillinger med ekstremt høj efterspørgsel."

Eksplosionen af ​​disse specialiserede erhverv fremmer et nyt økonomisk økosystem. Denne realitet viser, at AI muligvis fjerner nogle gamle job, men samtidig åbner den døre for nye karrieremuligheder i den digitale tidsalder.

Kilde: https://vtv.vn/ai-va-tac-dong-toi-thi-truong-lao-dong-100260326154554277.htm