Når de ser tilbage på resultaterne, mener lederne af Sundhedsministeriet, at fremme af administrativ reform har bidraget til gradvist at forbedre arbejds- og uddannelseskvaliteten for embedsmænd og offentligt ansatte; skabe gunstige betingelser for organisationer og enkeltpersoner i forbindelse med løsning af arbejdsrelaterede problemer... Dette har bidraget til at forbedre det administrative reformindeks og konkurrenceevneindekset for sektoren såvel som for provinsen. Det institutionelle system er blevet reformeret og perfektioneret; administrative procedurer på forskellige områder er blevet gennemgået og ændret med henblik på at forenkle og forkorte tiden; informationsteknologisystemet er blevet forbedret, hvilket sikrer en problemfri drift i forbindelse med udførelsen af tildelte opgaver. Sundhedsministeriet har ledet gennemgangen og inspektionen af dokumenter; gennemført undersøgelser og rundspørger; kontrolleret situationen for retshåndhævelse og administrative sanktioner inden for medicin og lægemidler...
"Implementeringen af inspektionsaktiviteter foretaget af statslige forvaltningsorganer via det digitale miljø og agenturets informationssystem har bidraget til at forbedre forvaltningseffektiviteten og øge gennemsigtigheden. Ministeriet har implementeret et fjerninspektionssystem, der minimerer direkte kontakt og dermed begrænser negative praksisser. Inspektionsresultaterne opdateres og er offentligt tilgængelige i systemet, hvilket letter offentlig overvågning og evaluering. For at sikre effektivitet vil Sundhedsministeriet lægge større vægt på cybersikkerhed og personaleuddannelse," informerede hr. Vuong Huu Tien inspektionsteamet.
Medlemmer af det provinsielle inspektionsteam for administrativ reform inspicerer dokumenter til administrativ reform i Sundhedsministeriet den 15. oktober.
Nye initiativer er nødvendige for at skabe gennembrud.
Ifølge enhedens rapport havde enheden i Ministeriet for Landbrug og Udvikling af Landdistrikter pr. inspektionsdatoen (september 2024) gennemført 24 ud af 32 planlagte opgaver, opnået 75 %, mens de resterende opgaver var blevet implementeret inden for den fastsatte tidsramme. Enheden har fokuseret på at formidle information om administrativ reform gennem forskellige former, såsom briefingmøder, konferencer, flaghejsningsceremonier; ministeriets hjemmeside; og gennem avisen Ca Mau... For at sikre effektiv og udbredt formidling af landbrugsinformation i hele provinsen har ministeriet især udviklet og implementeret en online informationsportal om landbrugsproduktion, hvorigennem folk kan få adgang til information i landbrugssektoren, effektive modeller; landbrugsproduktionsteknikker; og dele emner relateret til landbrug... Ministeriet for Landbrug og Udvikling af Landdistrikter udfører regelmæssigt og effektivt inspektioner i sine tilknyttede enheder. De problemer, der blev identificeret under inspektionen, afhjælpes i overensstemmelse med reglerne.
En inspektion af Ministeriet for Landbrug og Landdistrikters administrative reform afslørede, at der stadig er en situation, hvor embedsmænd og offentligt ansatte ikke er tildelt i henhold til den godkendte stillingsplan. Specifikt: 5 ud af 198 embedsmænd (2,53%); 44 ud af 720 offentligt ansatte (6,11%); og 21 ud af 918 embedsmænd og offentligt ansatte (2,29%) opfylder ikke de krævede standarder. Ministeriet har ikke offentliggjort budgetoverslagene og det endelige regnskab for hele sektoren, som krævet i Finansministeriets cirkulære nr. 61/2017/TT-BTC dateret 15. juni 2017 og cirkulære nr. 90/2018/TT-BTC dateret 28. september 2018. Desuden har det ikke udviklet en plan for at inspicere den økonomiske og aktivermæssige forvaltning i 2023 og allokeringen og tildelingen af budgetoverslag for 2024 til dets underordnede enheder. Enhedens andel af onlinedokumenter og arbejdsfiler har ikke nået målet i den administrative reformplan (85,89 %/100 %).
Efter inspektionen i provinsens afdeling for landbrug og landdistriktsudvikling påpegede lederen af inspektionsholdet eksisterende mangler og begrænsninger, der skal løses.
Fru Le Thi Kim Chung, vicechef for provinsens folkekomités kontor og leder af det provinsielle inspektionsteam for administrativ reform, anmodede om, at lederne af enhederne under departementets direkte tilsyn og forvaltning af administrativ reform bemyndiges til dristigt at foreslå nye løsninger og initiativer for at skabe gennembrud i implementeringen af administrativ reform på provins- og enhedsniveau. Hun opfordrede også til regelmæssig gennemgang og forslag til at forkorte behandlingstiden for administrative procedurer; og anbefalinger til kompetente myndigheder om at ændre og supplere besværlige og uhensigtsmæssige administrative procedurer. Desuden understregede hun behovet for fortsat at forbedre kvaliteten af behandlingen af administrative procedurer, minimere antallet af forsinkede ansøgninger; og at undskylde behørigt over for organisationer og enkeltpersoner for eventuelle fejl eller forsinkelser i behandlingen i forhold til reglerne (hvis nogen).
"Styrk yderligere den administrative disciplin og orden i udførelsen af officielle opgaver; tildel og arranger embedsmænd og offentligt ansatte med ekspertise, der er egnet til den godkendte stillingsplan; strømlin modigt embedsmænd og offentligt ansatte, der ikke opfylder jobkravene, for at skabe en forandring i embedsmændenes og offentligt ansattes ånd og ansvar, især lederne af agenturer og enheder. Samtidig implementere effektive løsninger for at afhjælpe situationen for embedsmænd og offentligt ansatte, der ikke opfylder de foreskrevne standarder," udtalte Le Thi Kim Chung klart.
I den kommende periode er det nødvendigt at fortsætte med at forbedre kvaliteten af brugen af iOffice-software, øge andelen af arbejdsfiler, der behandles online; fremme formidling af information om administrativ reform, især online offentlige tjenester, på enhedens hjemmeside og andre kommunikationskanaler for at sikre effektivitet. Forbedre effektiviteten og sikre korrekt implementering af regler om autonomi og ansvarlighed i organisationsstruktur, bemanding og finansiering for statslige administrative agenturer og offentlige serviceenheder; praktisere sparsommelighed og bekæmpe spild for at øge indkomsten for embedsmænd og offentligt ansatte; øge niveauet af autonomi for tilknyttede offentlige serviceenheder...
Tran Nguyen
Kilde: https://baocamau.vn/can-giai-phap-sang-kien-tao-dot-pha-a35289.html








Kommentar (0)