'Innovationsbaum' bei der Firma Nichias Hai Phong

Herr Nguyen Duy Hai (3. von rechts) tauscht sich mit Kollegen über Fachwissen aus.

Die Lösung zur Verkürzung der Papierwechselzeit, um die Produktivität zu steigern und die Menge an Altpapier an der Wellpappenmaschine in der Produktionshalle für VOC- und EX-Luftfilter und Luftentfeuchter zu reduzieren, half Herrn Hai, das Creative Labor Certificate im Jahr 2024 zum dritten Mal zu gewinnen und ist auch eine seiner wertvollsten Initiativen in 19 Jahren Arbeit hier.

Herr Nguyen Duy Hai erklärte, dass die Produkte des Unternehmens aus Spezialpapiermaterialien hergestellt werden, beginnend mit der Wellpappenherstellung gemäß den Produktstandards. Das Papier wird auf die Walzen der Wellpappenmaschine gelegt. Sobald das Papier aufgebraucht ist, wird eine neue Rolle eingeführt, um die Produktion fortzusetzen. Das Problem besteht darin, dass bei jedem Rollenwechsel je nach Papiersorte 0,6 bis 1,12 kg Papierabfall anfallen. Zudem dauert jeder manuelle Vorgang etwa eine Minute.

Da Herr Hai Verschwendung nicht hinnehmen wollte, suchte er nach Lösungen zur Optimierung des Papierwechselprozesses. Innerhalb weniger Monate entwickelte und implementierte er Verbesserungen: Er installierte zwei Sätze von Papierwechselwellenhaltern und eine Messvorrichtung zur Einstellung des Papierspalts. Dadurch konnte die Papierwechselzeit auf 30 Sekunden pro Durchgang reduziert und die Papierabfallmenge um 57,4 % gesenkt werden, was bei drei Wellpappenmaschinen in einem Werk einer jährlichen Einsparung von fast 8,5 Milliarden VND entspricht.

Die Initiative von Herrn Hai führt nicht nur zu einer hohen Wirtschaftlichkeit , sondern trägt auch positiv zur Reduzierung von Industrieabfällen und zur Verbesserung des Arbeitsumfelds bei. Angesichts steigender Preise für importierte Materialien hilft seine Lösung dem Unternehmen, die Materialkosten deutlich zu senken.

Bereits 2019 erhielt er für sein Projekt „Forschung und Verbesserung zur Kosten- und Zeitersparnis bei VOC-Produkten“ erstmals das Zertifikat für kreatives Arbeiten. 2023 wurde er gemeinsam mit seinen Kollegen für die Initiative „Forschung und Entwicklung eines Wärmerückgewinnungssystems für einen 500 Grad Celsius heißen Produktofen an einer Walzmaschine in einer VOC-Luftfilterfabrik“ mit dem Zertifikat für kreatives Arbeiten und dem dritten Preis im Wettbewerb für technische Innovationen für Gewerkschaftsmitglieder, Arbeiter und Beamte der Stadt Hai Phong (2023–2024) ausgezeichnet. Herr Hai schlägt durchschnittlich drei bis fünf wertvolle Verbesserungen pro Jahr vor, die jährlich Gewinne in Höhe von mehreren hundert Millionen bis Milliarden VND generieren.

Nach seinem Schulabschluss begann Nguyen Duy Hai als einfacher Arbeiter und ist seit den Anfängen bei Nichias Hai Phong tätig. „Ich kam in die Fabrik nur mit dem Wunsch zu lernen und mich weiterzuentwickeln. Je mehr ich arbeite, desto besser verstehe ich die Produkte und Produktionsprozesse. Dadurch entwickle ich viele Ideen zur Verbesserung, um die Arbeit effizienter zu gestalten“, sagte Hai.

Innerhalb kürzester Zeit stellte er sein Können unter Beweis und wurde von der Unternehmensleitung zum Teamleiter, dann zum Schichtleiter und schließlich zum stellvertretenden Produktionsleiter befördert. Sein unermüdliches Engagement und sein ständiges Streben nach Innovation haben den „Baum der Initiative“ Nguyen Duy Hai geformt und die jungen Mitarbeiter von Hai Phong maßgeblich dazu inspiriert, die Innovationskraft weiter zu entfachen und gemeinsam mit ihnen das Unternehmen und die Stadt in Zeiten der Industrialisierung und Modernisierung zu stärken.

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