Wer ist berechtigt, an der ergänzenden Altersvorsorgeversicherung teilzunehmen?

Ein Leser fragt: Ich bin aufgrund meines Arbeitsvertrags bei einem Unternehmen sozialversicherungspflichtig. Könnten Sie mir bitte mitteilen, ob ich zusätzlich freiwillige Sozialversicherungsbeiträge leisten kann oder ob es andere Möglichkeiten gibt, meine Rente im Ruhestand zu erhöhen?

Antwort: Rechtsanwältin Nguyen Thi Hao – Leiterin der Kanzlei Hao Anh, Anwaltskammer Hanoi – erklärte: Punkt a, Absatz 4, Artikel 2 des Sozialversicherungsgesetzes 2024 legt fest, dass die Teilnehmer der freiwilligen Sozialversicherung unter anderem folgende Personen sind: „Vietnamesische Staatsbürger ab 15 Jahren, die nicht der obligatorischen Sozialversicherung unterliegen und derzeit keine Rente, Sozialversicherungsleistungen oder monatliche Zulagen beziehen.“ Daher ist es Arbeitnehmern nicht gestattet, gleichzeitig an der obligatorischen und der freiwilligen Sozialversicherung teilzunehmen.

Da Sie aufgrund eines Arbeitsvertrags mit einem Unternehmen an der obligatorischen Sozialversicherung teilnehmen, können Sie nicht gleichzeitig an einer freiwilligen Sozialversicherung teilnehmen, um Ihre zukünftige Rente zu erhöhen.

Sie können jedoch selbstverständlich mit Ihrem Arbeitgeber über die Teilnahme an einer ergänzenden Altersvorsorge gemäß dem Sozialversicherungsgesetz 2024 verhandeln. Absatz 5, Artikel 3 des Sozialversicherungsgesetzes 2024 definiert die ergänzende Altersvorsorge wie folgt: „Die ergänzende Altersvorsorge ist eine freiwillige Versicherung, die auf marktwirtschaftlichen Prinzipien beruht und darauf abzielt, die Altersversorgung im Rahmen der obligatorischen Sozialversicherung zu ergänzen. Sie sieht einen Mechanismus zur Bildung eines Fonds aus Beiträgen des Arbeitgebers oder von Arbeitgeber und Arbeitnehmer vor.“

Hinsichtlich der Anspruchsberechtigten für die ergänzende Altersversorgung bestimmt Artikel 4 des Dekrets Nr. 85/2026/ND-CP vom 25. März 2026, dass zu den Anspruchsberechtigten Arbeitgeber und Arbeitnehmer gehören, die an der obligatorischen Sozialversicherung gemäß Artikel 2 des Sozialversicherungsgesetzes teilgenommen haben.

Gemäß Artikel 125 des Sozialversicherungsgesetzes 2024 und Artikel 5 des Dekrets 85/2026/ND-CP wird der Beitragssatz zur ergänzenden Altersvorsorge freiwillig zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer vereinbart. Sobald beide Parteien der Teilnahme an der ergänzenden Altersvorsorge zustimmen, schließt der Arbeitgeber mit der Pensionskasse einen Vertrag über die Teilnahme am Programm ab. Auf Grundlage der Liste der teilnehmenden Arbeitnehmer eröffnet die Pensionskasse individuelle Altersvorsorgekonten für die Arbeitnehmer.

Gemäß Artikel 6 Absatz 4 des Dekrets 85/2026/ND-CP umfasst der Beitrag zu jedem individuellen Altersvorsorgekonto eines Arbeitnehmers: den Beitrag des Arbeitgebers an den Arbeitnehmer (falls vorhanden) und den Beitrag des Arbeitnehmers (falls vorhanden).

Auf Grundlage des registrierten Zusatzrentenversicherungsprogramms und der schriftlichen Vereinbarung mit dem Arbeitnehmer zahlt der Arbeitgeber Beiträge an den Zusatzrentenversicherungsfonds und teilt der Rentenfondsverwaltungsgesellschaft den für jeden Arbeitnehmer geleisteten Beitrag gemäß den Vorschriften mit.

Arbeitnehmer, die an einer ergänzenden Altersvorsorgeversicherung teilnehmen, haben Anspruch auf den Arbeitgeberbeitrag und die Anlageerträge aus diesem Beitrag, wenn sie die in der schriftlichen Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer festgelegten spezifischen Bedingungen erfüllen oder wenn einer der folgenden Fälle auf sie zutrifft:

a) Gestorben.

b) Leidet derzeit an einer der folgenden Krankheiten: Krebs, Kinderlähmung, dekompensierte Leberzirrhose, schwere Tuberkulose, AIDS.

c) Menschen mit einer Minderung der Erwerbsfähigkeit um 81 % oder mehr; Menschen mit schweren Behinderungen.

Daher erhalten Arbeitnehmer bei Eintritt in den Ruhestand zusätzlich zur Rente aus der obligatorischen Sozialversicherung auch einen zusätzlichen Betrag aus der ergänzenden Altersvorsorgekasse, wenn sie während ihrer Beschäftigung im Unternehmen an der ergänzenden Altersvorsorge teilgenommen haben.

Quelle: https://baolaocai.vn/doi-tuong-nao-duoc-tham-gia-bao-hiem-huu-tri-bo-sung-post900181.html