Wer hat das höchste Einkommen, wenn man die Einkommen einer Reihe von Präsidenten börsennotierter Unternehmen offenlegt?

Das Einkommen des Bankpräsidenten ist das höchste auf dem gesamten Markt – Foto: QUANG DINH

Laut einem Bericht von Fiingroup beträgt das durchschnittliche Einkommen des Vorstandsvorsitzenden börsennotierter Unternehmen im Jahr 2023 1,7 Milliarden VND pro Person.

Banken und Finanzdienstleistungsunternehmen (hauptsächlich Wertpapierfirmen) weisen das höchste durchschnittliche Einkommen für Aufsichtsratsvorsitzende auf, was auf das besondere Managementengagement dieser Führungskräfte zurückzuführen ist.

Welcher Präsident hat das höchste Einkommen auf dem Markt?

Detailliertere Daten zeigen, dass das Einkommen von Aufsichtsratsvorsitzenden bei Banken, Wertpapierfirmen und einigen Unternehmen wie PNJ, Vinhomes, Nam Long, NTP, REE... höher ist als das der übrigen.

Dieser Faktor mag darauf zurückzuführen sein, dass es sich hierbei um große, branchenführende Unternehmen handelt. Laut den Beobachtungen der Dateneinheit beteiligt sich der Vorsitzende des Verwaltungsrats jedoch auch an operativen Tätigkeiten und teilt sich einen Teil des Aufgabenbereichs mit einer Führungsposition wie dem CEO.

Laut detaillierten Statistiken beträgt das durchschnittliche Einkommen des Präsidenten der Bankenbranche im Jahr 2023 4,1 Milliarden VND. Die Finanzdienstleistungsbranche belegt mit 2,9 Milliarden VND den zweiten Platz.

Die Öl- und Gasindustrie, die früher eher für ihre guten Erträge bekannt war, belegte mit 2,2 Milliarden VND den dritten Platz. Auf diesem Niveau lagen die Rohstoff- und die Immobilienbranche gleichauf.

Es ist jedoch zu beachten, dass die Vergütung des Vorsitzenden nicht den Wert von Bonusaktien oder Aktien aus dem Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (ESOP) umfasst.

	Einkommen
PNJ	8.8
Sacombank (STB)	8.6
SSI	7
Vinhomes (VHM)	6.4
TPBank	6.2
SeABank (SSB)	6.0
HDBank	5.2
Nam Long (NLG)	5.1
Young Pioneer Plastic (NTP)	5.0
An Cuong Wood (ACG)	4.7
Vietnam Container (VSC)	4.7
REE	4.4
GEX	4.3
VNdirect (VND)	4.2
Petroleum Technical Services (PVS)	4.2

Daten: Fiingroup

Anhand der obigen Daten lässt sich erkennen, dass der Vorstandsvorsitzende der Sacombank das höchste Einkommen in der Bankenbranche bezieht und nach der PNJ-Vorsitzenden Cao Thi Ngoc Dung den zweiten Platz im Markt belegt.

Wie hoch ist das Einkommen der Präsidenten staatlicher Banken?

Laut Statistiken von Tuoi Tre Online, die auf geprüften Finanzberichten für das Jahr 2023 basieren, verfügen viele andere Bankpräsidenten ebenfalls über ein Einkommen in Milliardenhöhe.

Innerhalb der vier größten Bankengruppe erhielt Herr Phan Duc Tu – Vorsitzender der BIDV – im Jahr 2023 ein Gehalt von mehr als 2,48 Milliarden VND. Auch das Gehalt des Vorsitzenden der VietinBank beläuft sich auf 2,48 Milliarden VND.

Unterdessen erhielt Herr Pham Quang Dung – ehemaliger Vorsitzender der Vietcombank – im Jahr 2023 lediglich ein Gehalt von 1,63 Milliarden VND.

Im vergangenen Jahr erhielt Herr Ngo Chi Dung – Vorsitzender der VPBank – ein Gehalt von 3,36 Milliarden VND, unverändert zum Vorjahr.

Bei der MBBank wurde Herr Luu Trung Thai im April 2023 eingestellt. Aus dem Finanzbericht ging hervor, dass Herr Thai im vergangenen Jahr ein Gehalt von mehr als 1,98 Milliarden VND bezogen hat.

	Einkommen
BIDV	2,48
Vietibank	2,48
Vietcombank	1,63
VPBank	3,36
MBBank	1,98

Daten: Finanzberichte/TTO

Bei vielen anderen Banken werden in den Finanzberichten die Einkünfte der einzelnen Mitglieder des Verwaltungsrats oder der Geschäftsleitung nicht detailliert aufgeschlüsselt, sondern nur die gezahlte Gesamtvergütung angegeben.

Bemerkenswerterweise zeigen Umfragedaten zum Einkommen der Führungsebene auch, dass die Gruppe der Unternehmen mit staatlichem Kapital (der Staat besitzt 25 % bis weniger als 51 % des gesamten Eigenkapitals) die höchste Eigenkapitalrendite (ROE) aufweist, das durchschnittliche Einkommen des Vorstandsvorsitzenden (sowie des CEO) jedoch 16 % bis 20 % niedriger ist als der Durchschnitt des gesamten Marktes.

Experten von Fiingroup empfehlen, die Einkommenslücke zwischen Führungskräften wie Generaldirektoren in staatlichen und privaten Unternehmen zu verringern, da es keine signifikanten Unterschiede in der betrieblichen Effizienz gibt.

Dies wird als eine sehr wichtige Lösung zur Reform staatseigener Unternehmen angesehen.

Darüber hinaus können Unternehmen durch die Trennung der Rollen der beiden Positionen des Vorstandsvorsitzenden und des Generaldirektors, wie sie derzeit geregelt ist, Richtlinien und Einkommensstrukturen für diese Schlüsselpositionen auf der Grundlage von Aufgaben, Arbeitsumfang und Leistungsmessindikatoren entwickeln und aufbauen.

Zu diesen Kennzahlen könnten Gewinnmargen, Kapitaleffizienz, Kern-/nachhaltiges Gewinnwachstum sowie Kennzahlen zum aktuellen Planabschluss gehören.

Quelle: https://tuoitre.vn/he-lo-thu-nhap-cua-loat-chu-tich-doanh-nghiep-niem-yet-ai-cao-nhat-2024090512144158.htm