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Die Effektivität der Bekleidungskooperative für Frauen ethnischer Minderheitengruppen

Việt NamViệt Nam28/11/2024


Um Frauen ethnischer Minderheiten praktisch bei der nachhaltigen Armutsbekämpfung und der Verbesserung ihrer Lebensgrundlagen zu unterstützen, hat der Frauenverband der Gemeinde Luong Son im Bezirk Yen Lap zwei Nähkooperativen gegründet. Das an die lokalen Gegebenheiten angepasste Modell hat sich als wirksam erwiesen und Hunderten von Frauen ein stabiles Einkommen von 5 bis 10 Millionen VND pro Monat ermöglicht, wodurch eine nachhaltige Armutsbekämpfung erreicht wird.

Die Effektivität der Bekleidungskooperative für Frauen ethnischer Minderheitengruppen Frau Phung Thi Hong Thuy gründete die Bekleidungskooperative vor vier Jahren und konnte Dutzende von Arbeitern gewinnen.

Die Bekleidungskooperative Thuy Quang wurde vor vier Jahren von Phung Thi Hong Thuy, einer Muong-Frau aus dem Weiler Xuan Huong in der Gemeinde Luong Son, gegründet. Die Kooperative bietet jährlich 10 bis 13 Arbeiterinnen und Arbeitern Arbeit, hauptsächlich Frauen mit kleinen Kindern, die nicht weit von zu Hause entfernt arbeiten können. Zwei Drittel der Belegschaft gehören ethnischen Minderheiten an. Dank eines stabilen Marktes hat sich die Kooperative auf die Herstellung von Hauskleidung, Jacken, Sonnenschutzkleidung und Windjacken spezialisiert. Durch die sorgfältige Ausbildung und das handwerkliche Können der Mitglieder gab es in den vier Jahren, in denen die Kooperative Kunden in Hanoi beliefert, noch nie eine Retoure.

Um qualifizierte Arbeitskräfte zu gewährleisten, bietet Frau Thuy proaktiv kostenlose Schulungen an. Jeder Kurs dauert zwei bis drei Monate, und sie übernimmt alle Kosten für die Ausbildung und praktische Übung der Frauen, bis diese Produkte herstellen können, die den Standards entsprechen. Frau Thuy sagte: „Der durchschnittliche Monatslohn liegt bei 5 bis 10 Millionen VND. Das ist ein recht gutes Einkommen für Frauen in der Region. Neben dem Nähen können die Frauen auch Gartenarbeit und Viehzucht betreiben. Alle halten fest zusammen und unterstützen sich gegenseitig bei der Arbeit, sodass der Betrieb der Nähkooperative reibungslos verläuft.“

Die Effektivität der Bekleidungskooperative für Frauen ethnischer Minderheitengruppen Das Modell der Thuy Quang Bekleidungskooperative hat Hunderten von Frauen geholfen, der Armut zu entkommen und ein stabiles Einkommen zu erzielen.

Ähnlich wie die Bekleidungskooperative Thuy Quang bietet auch die Bekleidungskooperative Thao Nghia in Tan Lap über 30 Arbeiterinnen, hauptsächlich Frauen der ethnischen Gruppen der Muong und Dao, Arbeit. Die Kooperative besteht seit acht Jahren und ist ein stabiles Wirtschaftsmodell , das vielen Frauen ein zusätzliches Einkommen ermöglicht. Frau Hoang Thi Huong Thao, Geschäftsführerin der Kooperative Thao Nghia, erklärt: „Die Arbeiterinnen in der Kooperative verdienen durchschnittlich 6 bis 8 Millionen VND. Neben Gehältern und Löhnen zahlt die Kooperative auch Treibstoffzuschüsse und belohnt regelmäßige Anwesenheit. Das Einkommen reicht zwar nicht, um reich zu werden, aber es sichert den Lebensunterhalt und ermöglicht es den Frauen, ihre Familien zu unterstützen.“ Anfangs arbeitete die Kooperative hauptsächlich als Zulieferer, mittlerweile hat sie aber auch Exportaufträge erhalten.

Die Effektivität der Bekleidungskooperative für Frauen ethnischer Minderheitengruppen

Frau Hoang Thi Huong Thao – Managerin der Bekleidungsgenossenschaft Thao Nghia, Gebiet Tan Lap

Frau Ha Thi Hong Ha, Vorsitzende des Frauenverbands der Gemeinde Luong Son, erklärte: „Das Modell der vernetzten Textilgruppen ist ein vorbildliches Wirtschaftsmodell in der Region und verhilft vielen Frauen zu sicheren Arbeitsplätzen. Der Frauenverband der Gemeinde Luong Son hat die Textilgruppen bei ihren Geschäftsabläufen praktisch unterstützt, beispielsweise durch die Vermittlung von Krediten der Förderbank und des TYM-Fonds. Künftig wird der Verband in Zusammenarbeit mit der Förderbank Kredite für die Schaffung von Arbeitsplätzen, die Produktion und das Geschäftskapital bereitstellen, damit die Gruppen ihre Werkstätten erweitern, in mehr Maschinen investieren und ihre Produktion steigern können. Gleichzeitig werden wir Gruppenmitglieder zu Weiterbildungskursen des übergeordneten Frauenverbands entsenden, um Erfahrungen auszutauschen, ihre Managementkenntnisse und -fähigkeiten zu erweitern, Kontakte zum Handel zu knüpfen und Absatzmärkte für Textilprodukte in der Gemeinde zu finden. Damit wollen wir dynamische und kreative Frauen ermutigen, in praxisorientierte und effektive Wirtschaftsmodelle zu investieren und so Arbeitsplätze für viele Menschen vor Ort zu schaffen.“

An Khe



Quelle: https://baophutho.vn/hieu-qua-tu-to-may-lien-ket-cua-phu-nu-dan-toc-thieu-so-223432.htm

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