Das Buch „A, B, C über den „Beruf“ der Führung und des Managements“ des ehemaligen stellvertretenden Premierministers Vu Khoan ist gerade beim NationalPolitical Publishing House Truth erschienen und bietet eine nützliche und ziemlich interessante Quelle an Referenzmaterial über einen ziemlich speziellen „Beruf“.
Mit dem Wunsch, die wertvollsten Erfahrungen und Lehren aus 50 Jahren „Arbeit“ und der Ausübung vieler wichtiger Führungs- und Managementpositionen mit seinen eigenen Beiträgen und Markierungen mit den Lesern zu teilen, schrieb der ehemalige stellvertretende Premierminister Vu Khoan das Buch „A, B, C über den „Beruf“ der Führung und des Managements“.
Ein Buch über den „Beruf“ der Führung und des Managements vom ehemaligen stellvertretenden Premierminister Vu Khoan.
Der Inhalt des Buches ist in 5 Kapitel gegliedert, in denen grundlegende, wichtige und notwendige Inhalte für den „Beruf“ der Führung und des Managements systematisch dargestellt werden, wie z. B.: Geschichte der Führungs- und Managementwissenschaft und einige allgemeine Konzepte; Autorität und Standards von Führungskräften und Managern; Organisationsarbeit; Einsatz von Menschen; einige Führungs- und Managementfähigkeiten.
In dem Buch „A, B, C über den „Beruf“ Führung und Management“ hilft der Autor den Lesern neben grundlegenden Konzepten und Definitionen, die Hauptarbeit von Führungskräften und Managern zu verstehen. gängige Stile, die Elemente, die ihre Autorität und Anziehungskraft ausmachen; Anforderungen an Führungskräfte und Manager hinsichtlich Standards und Grundkompetenzen.
Der Autor teilt mit, dass es sich um ein kleines Buch in Form eines „Berufshandbuchs“ auf den Ebenen a, b, c handelt, das Interessierten als Nachschlagewerk dienen kann. Die Zielgruppe des Buches sind Personen, die Führungs- und Managerpositionen im politischen und gesellschaftlichen System anstreben, darunter in Parteiorganisationen, im Staatsverwaltungsapparat, in öffentlichen Dienststellen sowie in politischen und gesellschaftlichen Organisationen.
Der ehemalige stellvertretende Premierminister Vu Khoan sagte, dass Führung und Management viele Ebenen hätten und vielen Sektoren angehörten. Die Anforderungen an Führungs- und Managementfähigkeiten für Kader sind auf jeder Ebene und in jeder Branche unterschiedlich, daher ist es unmöglich, sie alle zu erwähnen. Deshalb möchte er in diesem kleinen Buch nur die allgemeinsten praktischen Fähigkeiten vermitteln, ohne auf hochtrabende Theorien einzugehen.
Die Themen des Buches werden einfach und verständlich dargestellt. Der Autor verarbeitet im gesamten Buch Geschichten, Erlebnisse aus dem echten Leben und anschauliche Beispiele, die er im Laufe der Jahrzehnte seiner „Berufstätigkeit“ persönlich erlebt oder miterlebt hat. Dadurch können die Leser viel über die „Kunst“ der Führung und des Managements lernen und diese in der Praxis anwenden.
Phuong Hoa (Laut hanoimoi.vn)
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