Das Grundgehalt soll auf 2,53 Millionen VND/Monat erhöht werden.
Gemäß Regierungsdekret Nr. 161/2026/ND-CP wird ab dem 1. Juli das Grundgehalt von 2,34 Millionen VND/Monat auf 2,53 Millionen VND/Monat angehoben.
Das neue Grundgehaltsniveau gilt für Beamte und Angestellte im öffentlichen Dienst von der Zentral- bis zur Gemeindeebene; für Angestellte in öffentlichen Dienstleistungseinheiten; für Vertragsarbeiter in Verwaltungsbehörden und öffentlichen Dienstleistungseinheiten; und für diejenigen, die in Verbänden arbeiten, die staatliche Haushaltsmittel erhalten.
Darüber hinaus gilt die Richtlinie auch für die Streitkräfte, einschließlich Offiziere, Berufssoldaten, Verteidigungsarbeiter und zivile Verteidigungsbedienstete; Offiziere und Unteroffiziere, die im öffentlichen Sicherheitsdienst der Volkspartei Gehälter beziehen; Personen, die in kryptografischen Organisationen arbeiten; Unteroffiziere, Wehrpflichtige und Teilzeitbeschäftigte in Dörfern und Wohngebieten.
Der Erlass legt das Grundgehalt fest, das als Grundlage für die Berechnung von Gehältern in Gehaltstabellen, Zulagen und zur Durchführung anderer Vorschriften dient.
Die Renten und Sozialversicherungsleistungen werden um 8 % steigen.
Ebenfalls ab dem 1. Juli gilt das Dekret Nr. 162/2026/ND-CP, das eine Erhöhung der Renten, Sozialversicherungsleistungen und monatlichen Zulagen um 8 % vorsieht.
Dementsprechend erhalten alle Personen, die derzeit Renten, Sozialversicherungsleistungen und monatliche Zulagen beziehen, eine Erhöhung ihrer aktuellen Ansprüche um 8 %.
Zusätzlich zur allgemeinen Erhöhung setzt die Regierung weiterhin Unterstützungsmaßnahmen für Geringverdiener um. Konkret erhalten Personen mit einem monatlichen Bezug von 3,5 Millionen VND oder weniger nach der Anpassung um 8 % zusätzlich 300.000 VND pro Person und Monat.
In Fällen, in denen der Leistungsbetrag über 3,5 Millionen VND liegt, aber nach der Anpassung immer noch unter 3,8 Millionen VND/Monat liegt, wird der Leistungsbetrag auf 3,8 Millionen VND/Monat erhöht.
Die angepassten Renten- und Zulagenbeträge dienen als Grundlage für die Berechnung nachfolgender Anpassungen und tragen so dazu bei, die Lebensbedingungen von Rentnern und Empfängern regelmäßiger Zulagen angesichts steigender Lebenshaltungskosten zu verbessern.
Die Vorzugszulagen für Lehrer deutlich erhöhen.
Eine weitere bemerkenswerte Maßnahme ist das Dekret Nr. 182/2026/ND-CP, das die bevorzugte Vergütungsregelung für Lehrer, Bildungsadministratoren und pädagogisches Unterstützungspersonal an öffentlichen Bildungseinrichtungen festlegt.
Im Vergleich zu früheren Regelungen haben viele Lehrergruppen eine deutliche Erhöhung ihrer Vorzugszulagen erfahren.
Konkret erhalten Vorschul- und Grundschullehrer eine bevorzugte Berufszulage von 45 %. Für Lehrer, die in Vorschulen und Grundschulen in Gemeinden der Zone I und Zone II in ethnischen Minderheitengebieten und Bergregionen, Inselgemeinden oder Grenzgemeinden arbeiten, erhöht sich die Zulage auf 60 %.
Lehrer und Verwaltungsangestellte im Bildungsbereich, die an Schulen für hochbegabte Sportler , Schulen für hochbegabte Künstler oder ethnischen Internaten arbeiten, haben ebenfalls Anspruch auf eine Zulage von 60%.
Besonders hervorzuheben ist, dass der höchste Vorzugszulagensatz von 80 % für Lehrer und Verwaltungsangestellte an ethnischen Internaten, spezialisierten Gymnasien, Voruniversitätsschulen, der Freundschaftsschule 80, der Freundschaftsschule T78, dem Viet Bac Highland Gymnasium, Schulen und Klassen für Menschen mit Behinderungen sowie einigen anderen spezialisierten Bildungseinrichtungen gilt.
Das Dekret sieht außerdem eine 80-prozentige Zulage für Lehrer vor, die an Vorschulen, Grund- und weiterführenden Schulen, Berufsschulen und Sonderschulen in Gebieten mit besonders schwierigen sozioökonomischen Bedingungen unterrichten.
Dekret 182 tritt am 7. Juli in Kraft, die neuen berufsbezogenen Anreizzulagen werden jedoch erst ab dem 1. Januar 2026 angewendet.
Quelle: https://tienphong.vn/tang-luong-tu-hom-nay-post1854032.tpo
