Brillanter Mai für TNG Holdings Vietnam

TNG Holdings Vietnam ist ein branchenübergreifendes Unternehmen mit 27 Jahren Erfahrung im Aufbau und in der Entwicklung. Um sich auf eine solide Entwicklungsausrichtung für die Zukunft vorzubereiten, konzentriert sich die Gruppe seit 2018 auf die Entwicklung der Unternehmenskultur.

Dank der richtigen Strategie und der systematischen Umsetzung konnte der Reifegrad der Unternehmenskultur im Konzern in den letzten fünf Jahren kontinuierlich verbessert werden. Im Jahr 2022 erreichte der kulturelle Reifegrad von TNG Holdings Vietnam gemäß Denisons Bewertungsmodell 5/6 (Durchdringungsgrad).

Das traditionelle TNGMei-Festival ist einer der drei größten kulturellen Berührungspunkte des Jahres für die Gruppe und zielt auf Aktivitäten ab, die dazu beitragen, die Aufnahme kultureller Werte zu verbessern und die Kommunikation und Verbindung zwischen den Mitarbeitern zu stärken. Außerdem gibt es zwei kulturelle Berührungspunkte: die TNGenZ-Veranstaltung für Führungskräfte und Manager und TNG Share mit gemeinschaftsorientierten Aktivitäten.

Die Werte der Unternehmenskultur werden von TNG Holdings Vietnam mit einem „genetischen Code“ verglichen, der jeden Gedanken durchdringt und durch die Handlungen jedes einzelnen Mitarbeiters bei seiner täglichen Arbeit zum Ausdruck kommt.

Das traditionelle TNGMei-Festival steht jedes Jahr unter einem anderen Motto, beispielsweise im Jahr 2021: „25 Jahre alt – Unendliche Quelle“; 2022 steht im Zeichen der Interaktion (was eine verstärkte Interaktion bedeutet). Mit einer proaktiven und flexiblen Denkweise verbessert die Gruppe weiterhin kulturelle Werte mit dem Ziel, den Mitarbeitern von TNG dabei zu helfen, ihre inneren Stärken zu entfalten, um das Unternehmen auf seinem zukünftigen Weg weiter voranzubringen.

Fußballturnier im Rahmen des diesjährigen traditionellen Festivals von TNG Holdings Vietnam.

Mit dem Ziel, eine verbesserte Version der Kulturplattform zu starten, wählte TNGMei 2023 das Thema „Unlock Gene ROX“ mit einer Reihe von Aktivitäten, die mehr als zwei Monate dauern und den Mitarbeitern dabei helfen sollen, ihre Verbindungen zu stärken und ihre innere Stärke zu fördern.

Die Führungskräfte der TNG Holdings Vietnam Group teilten mit, dass sie über die richtigen Investitionsstrategien für Kultur verfügten und dass die Kultur die Kraft geschaffen habe, die dem Unternehmen dabei geholfen habe, Herausforderungen stetig zu überwinden und weiter zu wachsen und sich zu entwickeln.

Lassen Sie uns die beeindruckenden Momente der Mitarbeiter von TNG Holdings Vietnam bei TNGMei 2023 Revue passieren:

Herr Tran Xuan Quang, Generaldirektor von TNG Holdings Vietnam, führte die Fackelzeremonie zur Eröffnung des TNGMei 2023 durch. Die Fackel symbolisiert den Fluss von Kultur, Energie, Enthusiasmus und ewigem Streben, der über Generationen von TNG-Mitarbeitern weitergegeben wird.

TNGMei zielt auf Aktivitäten ab, die dazu beitragen, die Aufnahme kultureller Werte zu verbessern und die Kommunikation und Verbindung zwischen den Mitarbeitern zu verbessern.

Energie, Enthusiasmus und Aufregung der TNG-Leute bei der Veranstaltung. Durch die Teilnahme an Aktivitäten sammeln die Mitarbeiter Energie, um gemeinsam den kulturellen Gencode der Gruppe zu verbessern.

Künstlerische Darbietungen von TNG-Mitarbeitern bei der Veranstaltung.

Der Auftritt der Führungskräfte wurde von der Belegschaft begeistert bejubelt.

Die Gesichter der TNG-Leute waren voller Liebe, Leidenschaft und Begeisterung, als sie gemeinsam das Kulturlied sangen. Vor Leidenschaft brennende Herzen brannten gemeinsam und verbesserten erfolgreich den kulturellen „Gencode“ beim TNGMei Traditional Festival 2023.

Bao Anh

Nützlich
Emotion
Kreativ
Einzigartig

Quelle: https://vtc.vn/thang-5-ruc-ro-cua-nguoi-tng-holdings-vietnam-ar786160.html