Herr Nguyen Tri Thuc ist ein vorbildlicher Leiter, der stets die Führung bei Innovationen und der Verbesserung der Arbeitsqualität übernimmt und ein leuchtendes Beispiel für die Quang Tri Hydropower Company ist.
Herr Nguyen Tri Thuc – Betriebsleiter der Quang Tri Hydropower Company – ist eine fähige Person, die sich ihrer Arbeit widmet, einen geselligen Lebensstil pflegt und seinen Kollegen nahe steht. Er ist ein vorbildlicher Manager, von dem seine Kollegen lernen können.
Herr Nguyen Tri Thuc (Foto: Le Phuong) |
Herr Nguyen Tri Thuc wurde 1978 in Trieu Phong geboren, einer armen ländlichen Gegend der Provinz Quang Tri, die jedoch für ihren fleißigen Geist bekannt ist. Nach seinem Abschluss an der Technischen Universität Da Nang im Jahr 2000 mit Schwerpunkt Elektrotechnik begann er seine Karriere im 110-kV-Umspannwerk Lao Bao (Huong Hoa).
Seit 2007 arbeitet er bei der Quang Tri Hydropower Company und hat sich nach und nach durch Positionen wie Betriebsleiter, stellvertretender Leiter und schließlich Betriebsleiter der Werkstatt etabliert. Er hatte viele verschiedene Positionen und Titel inne, war aber in jeder Position stets seiner Arbeit mit Hingabe verpflichtet.
Was ihn besonders auszeichnet, ist seine Begeisterung und Liebe für seinen Beruf. Diese hat ihm geholfen, stets neue Wege zu gehen und kreativ zu sein und seine Techniken und sein Management ständig zu verbessern. Herr Nguyen Tri Thuc sagte: „Die Liebe zum Beruf ist nicht nur die Grundlage für die Entwicklung weiterer moralischer Qualitäten, sondern auch die Motivation für mich und meine Kollegen, stets nach besten Kräften zu streben und alle Aufgaben hervorragend zu erledigen.“ Dank seines Engagements und seiner Begeisterung erhielt Herr Nguyen Tri Thuc zahlreiche Auszeichnungen von der Power Generation Corporation 2 und der Vietnam Electricity Group.
In seiner fast 25-jährigen Tätigkeit in der Elektrizitätsbranche hat er die ihm übertragenen Aufgaben stets hervorragend erledigt, demokratische Regelungen gut umgesetzt, den Meinungen und Vorschlägen der Mitarbeiter Gehör geschenkt und kollektive Interessen über persönliche Interessen gestellt.
Für seine Kollegen ist er ein talentierter Leiter, engagiert in seiner Arbeit, stets aufgeschlossen und versteht es, konstruktive Meinungen zu berücksichtigen, um das Team aufzubauen. Er lernt ständig, strebt danach, übt, ist kreativ und betrachtet Arbeitsergebnisse als Erfolg des Teams, um alle Aufgaben erfolgreich zu erledigen. Als Manager und Leiter wählt er stets flexible, für jede Aufgabe geeignete Lösungen und maximiert so die Kreativität des Teams. Lernen steht im Mittelpunkt seiner Aufgaben und seiner Ausbildung. Um seine Ziele zu erreichen, achtet er stets auf den sicheren Betrieb der Anlagen im Kraftwerk.
Herr Thuc erzählte: „Für mich ist neben Wissen vor allem Liebe zum Beruf, Fleiß und Ausdauer wichtig. Der Elektroberuf hat seine Besonderheiten und ist besonders gefährlich. Die Härten sind schwer in Worte zu fassen, aber ich versuche stets zu recherchieren, zu lernen und meine Arbeit mit Begeisterung und Leidenschaft zu verfolgen, ohne müde zu werden.“
Herr Nguyen Tri Thuc bietet eine Berufsausbildung für Mitarbeiter in der Betriebswerkstatt an (Foto: Le Phuong) |
Er ist nicht nur ein fähiger Manager, sondern auch ein freundliches und mitfühlendes Herz. Als Gewerkschaftsvertreter des Unternehmens arbeitet er auch in der Abteilung für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und leitet und überwacht direkt die Aktivitäten des Arbeitssicherheits- und Gesundheitsnetzwerks. Er kümmert sich um die Arbeit und das Leben der Mitarbeiter und fragt, teilt und zeigt Mitgefühl für diejenigen, die finanzielle Schwierigkeiten oder andere Probleme im Leben haben.
Er schafft Bedingungen für die Brüder in der Werkstatt, damit sie studieren und ihre beruflichen Qualifikationen verbessern können. Er fördert stets die Anwendung von Informationstechnologie in der Ausbildung und im Anlagenmanagement. Darüber hinaus ist er ein vorbildlicher Leiter der technischen Innovationsbewegungen der Quang Tri Wasserkraftgesellschaft, der Nachahmungsbewegung für das Studium und der humanitären Blutspendebewegung der Provinzgewerkschaft und der EVN.
Als Person mit der höchsten Verantwortung für die Werkstatt trug er nicht nur zur Verbesserung der Lernqualität, zur Innovation der Lehrmethoden und zur Schulung seiner Mitarbeiter bei, sondern trug auch maßgeblich zur Veränderung des Erscheinungsbilds der Werkstatt bei und sorgte für mehr Platz und Sauberkeit auf dem Werksgelände. Jeden Monat erarbeitete er gemeinsam mit dem Vorstand und den Schichtleitern der Fabrik proaktiv konkrete Pläne. Er organisierte und startete Nachahmungsaktionen, Sportaktionen, Leistungssport und Schulungen für die Mitarbeiter.
An den Wochenenden arbeitet er in Teilzeit in kleinen Wasserkraftwerken in seiner Heimatprovinz, um etwas dazuzuverdienen und die Wirtschaft seiner Familie zu unterstützen. Gleichzeitig widmet er sich leidenschaftlich dem Lernen und Erforschen von Geräten in anderen Kraftwerken und sammelt Erfahrungen.
Alles Gute teilt er mit seinen Kollegen und Mitarbeitern in der Werkstatt und vermittelt es ihnen, damit sie mehr Wissen und Erfahrungen sammeln können. Dabei hat er den einzigen Wunsch: „Die Mitarbeiter und Arbeiter in der Einheit verfügen über ein solides Fachwissen, um die technischen Geräte in der Fabrik sicher zu bedienen und Zwischenfälle und Arbeitsunfälle zu vermeiden“, erklärte Herr Thuc.
Herr Nguyen Tri Thuc spendete Blut bei der „7. EVN Red Week“ (Foto: Le Phuong) |
Es gibt Menschen, deren Hingabe wir bewundern und danken, wenn wir sie erwähnen. Das Bild von Nguyen Tri Thucs Enthusiasmus, Fleiß und Hingabe lässt sich mit dem Text des Liedes „Der Lehrer“ des Musikers Nguyen Nhat Huy in Verbindung bringen: „Der Lehrer geht immer noch früh und spät leise nach Hause. Jeden Tag fallen Schweißtropfen und verwischen die Seiten.“
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