Η Τεχνητή Νοημοσύνη θα δημιουργήσει περισσότερες θέσεις εργασίας αντί για μαζικές απολύσεις

[διαφήμιση_1]

Περισσότεροι από τα δύο τρίτα των ερωτηθέντων δήλωσαν ότι τα προγράμματα και οι τεχνολογίες τεχνητής νοημοσύνης, όπως το ChatGPT, θα έχουν θετικό αντίκτυπο στην εκπαίδευση και την αναβάθμιση του εργατικού δυναμικού τους.

Οι εξελίξεις στην τεχνολογία τεχνητής νοημοσύνης (AI) θα δημιουργήσουν περισσότερες θέσεις εργασίας, αντί να προκαλέσουν μαζικές απολύσεις, σύμφωνα με πολλούς επιχειρηματικούς ηγέτες στο Ηνωμένο Βασίλειο, σύμφωνα με έρευνα 2.000 εργοδοτών που διεξήγαγε ο γίγαντας προσλήψεων Manpower.

Η έρευνα διαπίστωσε ότι περισσότερες από τις μισές εταιρείες που συμμετείχαν στην έρευνα δήλωσαν ότι η Τεχνητή Νοημοσύνη θα βοηθήσει στην αύξηση του μεγέθους του προσωπικού της εταιρείας τους τα επόμενα δύο χρόνια. Αυτό έρχεται σε πλήρη αντίθεση με τις ανησυχίες ότι η Τεχνητή Νοημοσύνη θα οδηγήσει σε μαζικές απολύσεις και ότι οι μηχανές θα αντικαταστήσουν τους ανθρώπους .

Ο Ραχούλ Κουμάρ, διευθυντής της εταιρείας προσλήψεων Experis, η οποία διεξήγαγε την έρευνα, δήλωσε ότι η διάθεση μεταξύ των recruiters ήταν σε μεγάλο βαθμό αντιφατική όταν ρωτήθηκε αν η Τεχνητή Νοημοσύνη θα είχε αρνητικό αντίκτυπο στο μέλλον της εργασίας.

Ωστόσο, ο κ. Κουμάρ δήλωσε ότι οι επιχειρήσεις πρέπει να προσλαμβάνουν προσωπικό για να αναπτύξουν δεξιότητες εσωτερικά, με την ελπίδα να χρησιμοποιήσουν την Τεχνητή Νοημοσύνη και τη μηχανική μάθηση πιο αποτελεσματικά για να προωθήσουν την καινοτομία και να δημιουργήσουν αποτελεσματικότητα.

Μοιράστηκε ότι μέσω ερευνών, πολλοί πελάτες εξέφρασαν την επιθυμία να επενδύσουν σε αυτόν τον νέο τεχνολογικό τομέα και να διερευνήσουν ολοένα και περισσότερο τη σημασία της Τεχνητής Νοημοσύνης για τις επιχειρήσεις. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο υπάρχει βελτίωση στις προοπτικές απασχόλησης, αντί για μείωση του μεγέθους των θέσεων εργασίας.

Σύμφωνα με τον κ. Κουμάρ, η Τεχνητή Νοημοσύνη όχι μόνο θα δημιουργήσει περισσότερες θέσεις εργασίας , αλλά θα κάνει και τη διαφορά στη δομή των θέσεων εργασίας και των δεξιοτήτων.

Ωστόσο, στον τομέα της τεχνολογίας, οι πρόσφατες ανακαλύψεις στην Τεχνητή Νοημοσύνη έχουν οδηγήσει σε ύφεση πολλές εταιρείες, ειδικά σε ένα πλαίσιο αυξανόμενων επιτοκίων και περιορισμού των καταναλωτικών δαπανών, δημιουργώντας τεράστια πίεση στις επιχειρήσεις.

Ο επικεφαλής της Experis πρόσθεσε ότι η έρευνα δείχνει ότι περισσότερες επιχειρήσεις επιδιώκουν να χρησιμοποιήσουν την Τεχνητή Νοημοσύνη για την πρόσληψη και τη διατήρηση εργαζομένων αντί να τους αντικαταστήσουν.

Τα δύο τρίτα των ιδιοκτητών επιχειρήσεων δήλωσαν ότι πιστεύουν ότι η ευρύτερη εμπλοκή των εργαζομένων θα βελτιωθεί επίσης με την ευρύτερη χρήση της Τεχνητής Νοημοσύνης.

(TTXVN/Βιετνάμ+)

[διαφήμιση_2]
Σύνδεσμος πηγής