Το σύστημα ιατρικών επιδομάτων πρέπει να μεταρρυθμιστεί για να καλύψει τις τρέχουσες ανάγκες.

Τα ισχύοντα επιδόματα για εφημερίες, πρόληψη και έλεγχο επιδημιών και χειρουργικές επεμβάσεις ισχύουν από το 2011 και, μετά από 13 χρόνια εφαρμογής, δεν έχουν αναθεωρηθεί ή προσαρμοστεί, ενώ ο βασικός μισθός έχει οκταπλασιαστεί.

Το Υπουργείο Δικαιοσύνης μόλις δημοσίευσε τον φάκελο αξιολόγησης για το σχέδιο διατάγματος που ορίζει μια σειρά από συγκεκριμένα επιδόματα για δημόσιους υπαλλήλους, δημόσιους υπαλλήλους, εργαζόμενους και προσωπικό των ενόπλων δυνάμεων σε δημόσιες εγκαταστάσεις υγείας · επιδόματα για τον έλεγχο επιδημιών· και υποστήριξη για τους εργαζόμενους στον τομέα της υγείας σε χωριά και γειτονιές και τις μαίες των χωριών .

Τα επιδόματα των εργαζομένων στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης παραμένουν αμετάβλητα εδώ και 13 χρόνια, ενώ ο βασικός μισθός έχει οκταπλασιαστεί.

Το προσχέδιο αναπτύχθηκε από το Υπουργείο Υγείας και είχε προηγουμένως τεθεί σε δημόσια διαβούλευση με πολίτες, υπουργεία, τμήματα και κοινωνικούς οργανισμούς στην ηλεκτρονική πύλη πληροφοριών του Υπουργείου Υγείας.

Σύμφωνα με το Υπουργείο Υγείας, παρόλο που τα ισχύοντα επιδόματα για εφημερίες, πρόληψη και έλεγχο επιδημιών και χειρουργικές επεμβάσεις ισχύουν από το 2011, τα ποσοστά επιδομάτων είναι αρκετά υψηλά σε σύγκριση με τον βασικό μισθό εκείνη την εποχή.

Ωστόσο, μέχρι σήμερα, μετά από 13 χρόνια εφαρμογής, δεν έχει αναθεωρηθεί ή προσαρμοστεί, ενώ ο βασικός μισθός έχει αυξηθεί οκτώ φορές, διπλασιάζοντας τον από 830.000 VND σε 2.340.000 VND.

Οι ισχύοντες κανονισμοί σχετικά με το πεδίο εφαρμογής, τους δικαιούχους και τα επίπεδα των επιδομάτων έχουν αποκαλύψει πολλές αδυναμίες. Για παράδειγμα, η ονομασία του επιδόματος εφημερίας δεν είναι πλέον συμβατή με τον Νόμο περί Ιατρικής Εξέτασης και Θεραπείας· τα ονόματα ορισμένων οργανισμών που λαμβάνουν το επίδομα έχουν αλλάξει σε άλλα έγγραφα· και ορισμένες κατηγορίες δικαιούχων δεν έχουν ενημερωθεί...

Συγκεκριμένα, τα επιδόματα, τα οποία υπολογίζονται σε συγκεκριμένα χρηματικά ποσά, έχουν επηρεαστεί από τον πληθωρισμό μετά από 13 χρόνια χωρίς προσαρμογή. Συνεπώς, τα επιδόματα αυτά πρέπει επειγόντως να μελετηθούν, να αναθεωρηθούν και να συμπληρωθούν ώστε να αντικατοπτρίζουν την πραγματικότητα.

Το Υπουργείο Υγείας πιστεύει ότι η έκδοση Διατάγματος που θα ορίζει ορισμένα ειδικά επιδόματα για δημόσιους υπαλλήλους, δημόσιους υπαλλήλους και εργαζόμενους σε δημόσιες εγκαταστάσεις υγείας, καθώς και επιδόματα για τον έλεγχο της επιδημίας και την υποστήριξη των εργαζομένων στον τομέα της υγείας σε χωριά και γειτονιές και των μαιών των χωριών, είναι απαραίτητη αυτή τη στιγμή.

Αυτό αποτελεί τη βάση για τις τοπικές αρχές και τις δημόσιες υγειονομικές μονάδες ώστε να εκδίδουν κανονισμούς και να εφαρμόζουν συγκεκριμένα επιδόματα για τους δημόσιους υπαλλήλους, τους δημόσιους υπαλλήλους και τους εργαζόμενους σε δημόσιες υγειονομικές μονάδες, καθώς και επιδόματα για τον έλεγχο επιδημιών και την υποστήριξη των εργαζομένων στον τομέα της υγείας σε χωριά και γειτονιές και των μαιών των χωριών, προκειμένου να διασφαλιστεί η σταθερότητα των ανθρώπινων πόρων για το έργο της παροχής υγειονομικής περίθαλψης στον πληθυσμό.

Αντί να είναι σταθερό, το νέο επίδομα θα υπολογίζεται ως ποσοστό του βασικού μισθού.

Η πρώτη αλλαγή, σύμφωνα με την πρόταση του Υπουργείου Υγείας, είναι η μετατροπή του «επιδόματος εφημερίας» σε «επίδομα εφημερίας», όπως επικαιροποιήθηκε σύμφωνα με τον Νόμο περί Ιατρικής Εξέτασης και Θεραπείας του 2023. Δεν πρόκειται μόνο για αναθεώρηση της ορολογίας, αλλά και για επέκταση της ευελιξίας των ρυθμίσεων βάρδιας με βάση τον τύπο της μονάδας. Οι εργαζόμενοι σε μονάδες εντατικής θεραπείας, επειγόντων περιστατικών, αναισθησιολογίας, νεογνολογίας, ψυχιατρικής κ.λπ. θα λαμβάνουν επιδόματα ανάλογα με την ιδιαίτερη φύση της εργασίας τους 24/7.

Επιπλέον, τα χειρουργικά και διαδικαστικά επιδόματα έχουν αναθεωρηθεί ώστε να είναι πιο ολοκληρωμένα. Στα κριτήρια επιλεξιμότητας περιλαμβάνονται όχι μόνο οι γιατροί, αλλά και οι τεχνικοί, οι νοσηλευτές, οι μαίες και το προσωπικό χειρουργικής υποστήριξης.

Το Υπουργείο Υγείας σχεδιάζει να υπολογίζει τα επιδόματα ως ποσοστό του βασικού μισθού, αντί για ένα σταθερό ποσό όπως πριν, ώστε να διασφαλίζεται ότι είναι ανάλογα με την εργασία και τα επαγγελματικά προσόντα.

Συνεπώς, κάθε βάρδια, χειρουργείο ή ημέρα ελέγχου της επιδημίας θα υπολογίζεται στο 5-20% του βασικού μισθού, που ισοδυναμεί με 117.000-468.000 VND ανάλογα με το είδος και τις συνθήκες εργασίας. Αυτή η νέα μέθοδος υπολογισμού βοηθά στην αναλογική αύξηση των επιδομάτων όταν προσαρμόζεται ο βασικός μισθός, ενώ παράλληλα αντικατοπτρίζει με ακρίβεια τον πραγματικό φόρτο εργασίας.

Αξίζει να σημειωθεί ότι το επίδομα πρόληψης επιδημιών έχει αναβαθμιστεί σε μόνιμο μηχανισμό. Αντί να εφαρμόζεται μόνο κατά τη διάρκεια μεγάλων επιδημιών, το προσχέδιο το επεκτείνει ώστε να περιλαμβάνει δραστηριότητες που σχετίζονται με την πρόληψη και τον έλεγχο επιδημιών, τις δηλητηριάσεις, τις ιατρικές καταστροφές και τις δημόσιες καταστάσεις έκτακτης ανάγκης. Τα μέλη της διευθύνουσας επιτροπής, οι οδηγοί, το προσωπικό των μέσων ενημέρωσης και το προσωπικό υλικοτεχνικής υποστήριξης που εμπλέκονται άμεσα θα λαμβάνουν επίσης επιδόματα, υποστήριξη στέγασης και εξοπλισμό επαγγελματικής ασφάλειας.

Πρόταση για σημαντική αύξηση της χρηματοδότησης για την πρωτοβάθμια υγειονομική περίθαλψη.

Ένα άλλο αξιοσημείωτο σημείο αυτού του σχεδίου διατάγματος είναι η μετατροπή του «επιδόματος για τους εργαζόμενους στον τομέα της υγείας σε χωριά και κοινότητες» σε «μηνιαίο πρόγραμμα στήριξης» και η επέκταση της εφαρμογής του στους εργαζόμενους στον τομέα της υγείας σε κατοικημένες περιοχές δήμων και πόλεων.

Επί του παρόντος, σύμφωνα με την Απόφαση 75/2009/QD-TTg, το επίδομα είναι μόνο 300.000-500.000 VND/μήνα, ανάλογα με την τοποθεσία, και καταβάλλεται από τον τοπικό προϋπολογισμό.

Το Υπουργείο Υγείας πρότεινε σημαντική αύξηση της χρηματοδότησης για την πρωτοβάθμια υγειονομική περίθαλψη.

Το τελευταίο προσχέδιο αυξάνει το επίπεδο στήριξης σε 0,6 έως 1,0 φορές τον βασικό μισθό ή περίπου 1,4-2,3 εκατομμύρια VND/μήνα, όταν υπολογίζεται με βάση τον νέο βασικό μισθό των 2,34 εκατομμυρίων VND που εφαρμόζεται από την 1η Ιουλίου 2024. Για τις μαίες των χωριών - μια δύναμη που ειδικεύεται στη φροντίδα μητρικής και παιδικής υγείας σε απομακρυσμένες περιοχές - το επίπεδο στήριξης θα μπορούσε να φτάσει το 1,2 φορές τον βασικό μισθό ή σχεδόν τα 2,8 εκατομμύρια VND/μήνα.

Σύμφωνα με το Υπουργείο Υγείας, το νέο επίπεδο υποστήριξης αναμένεται να αυξηθεί κατά 1,5-2 φορές σε σύγκριση με το τρέχον επίπεδο (σήμερα στα 400.000-500.000 VND/μήνα), με στόχο να τους βοηθήσει να διατηρήσουν τα προς το ζην και να αισθάνονται ασφαλείς στις δουλειές τους.

Το σχέδιο Διατάγματος προσθέτει επίσης αρκετές νέες ομάδες δικαιούχων: αξιωματικούς, στρατιώτες, αστυνομικούς και εργαζόμενους στον τομέα της άμυνας που απασχολούνται σε ιατρικές εγκαταστάσεις των ενόπλων δυνάμεων· οργανισμούς ιατροδικαστικής και ψυχιατρικής ιατροδικαστικής εξέτασης· και δημόσιες εγκαταστάσεις κοινωνικής πρόνοιας που φροντίζουν ασθενείς, τραυματίες και άτομα με αναπηρία. Πρόκειται για δυνάμεις που εκτελούν καθήκοντα δημόσιας υγείας, αλλά δεν έχουν λάβει ειδικά επιδόματα εδώ και πολλά χρόνια.

Όλα τα επιδόματα και οι πληρωμές υποστήριξης υπολογίζονται με βάση τον νέο βασικό μισθό των 2,34 εκατομμυρίων VND/μήνα, σύμφωνα με το Διάταγμα 73/2024/ND-CP. Αυτή η προσαρμογή συμβάλλει στον συγχρονισμό των μισθολογικών πολιτικών και διασφαλίζει ότι το εισόδημα των δημοσίων υπαλλήλων δεν θα μειωθεί κατά την εφαρμογή μεταρρυθμίσεων σύμφωνα με το Ψήφισμα 27-NQ/TW και το Πόρισμα 83-KL/TW του Πολιτικού Γραφείου.

Το ζήτημα της προσαρμογής και αύξησης των επιδομάτων για τους εργαζόμενους στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης αποτελεί ανησυχία και συχνό θέμα συζήτησης μεταξύ των ψηφοφόρων. Πιο πρόσφατα, οι ψηφοφόροι στις επαρχίες Λάο Κάι και Ταν Χόα πρότειναν επίσης την αύξηση του επιδόματος εφημερίας για το προσωπικό υγειονομικής περίθαλψης, ώστε να αντικατοπτρίζεται καλύτερα η τρέχουσα πραγματικότητα.

Απαντώντας στους ψηφοφόρους, ο Υπουργός Υγείας Ντάο Χονγκ Λαν δήλωσε ότι, εφαρμόζοντας το ψήφισμα αριθ. 72-NQ/TW της 9ης Σεπτεμβρίου 2025 του Πολιτικού Γραφείου σχετικά με ορισμένες πρωτοποριακές λύσεις για την ενίσχυση της προστασίας, της φροντίδας και της βελτίωσης της υγείας των ανθρώπων και εφαρμόζοντας ταυτόχρονα την απόφαση αριθ. 150/QD-TTg της 16ης Ιανουαρίου 2025 του Πρωθυπουργού για την έκδοση του προγράμματος εργασίας του 2025, το Υπουργείο Υγείας ολοκληρώνει ένα σχέδιο διατάγματος που ορίζει ορισμένα συγκεκριμένα καθεστώτα επιδομάτων για τους δημόσιους υπαλλήλους, τους δημόσιους υπαλλήλους, τους εργαζόμενους και το προσωπικό των ενόπλων δυνάμεων σε δημόσιες εγκαταστάσεις υγείας.

Το εν λόγω διάταγμα ορίζει επίσης το καθεστώς επιδομάτων για την πρόληψη επιδημιών, το καθεστώς στήριξης για τους εργαζόμενους στον τομέα της υγείας σε χωριά και γειτονιές και τις μαίες των χωριών, και αναμένεται να υποβληθεί στην Κυβέρνηση το τέταρτο τρίμηνο του 2025.

Σύμφωνα με τον Υπουργό Ντάο Χονγκ Λαν, στο προσχέδιο, το Υπουργείο Υγείας έχει προτείνει την προσαρμογή των επιδομάτων για εφημερίες, χειρουργικά και διαδικαστικά επιδόματα, επιδόματα ελέγχου επιδημιών και επίπεδα υποστήριξης γευμάτων, βασιζόμενο στην απόφαση αριθ. 73/2011/QD-TTg, αλλά την επικαιροποίησή τους με βάση το νέο βασικό επίπεδο μισθού.

Το Υπουργείο Υγείας έχει υπολογίσει τις προσαρμογές αναλόγως, διασφαλίζοντας ότι είναι σύμφωνες με την πραγματικότητα και συμβάλλουν στην παρακίνηση και ενθάρρυνση των εργαζομένων στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης από τη βάση να εργάζονται με ψυχική ηρεμία.

suckhoedoisong.vn

Πηγή: https://baolaocai.vn/can-thay-doi-che-do-phu-cap-y-te-de-dap-ung-nhu-cau-hien-nay-post883966.html