Νέες πολιτικές συντάξεων και παροχών σε ισχύ από 1η Ιουλίου.

(PLVN) - Από την 1η Ιουλίου, τίθεται επίσημα σε ισχύ ο νόμος περί κοινωνικής ασφάλισης του 2024, συμπεριλαμβανομένων αλλαγών στο σύστημα συνταξιοδότησης και παροχών για άτομα ηλικίας 75 ετών και άνω.

Báo Pháp Luật Việt Nam•15/06/2025

Οι συνταξιούχοι εξακολουθούν να δικαιούνται και άλλες παροχές.

Σύμφωνα με τον περί Κοινωνικών Ασφαλίσεων Νόμο του 2024, από την 1η Ιουλίου 2025, εκτός από την απόλαυση συνταξιοδοτικών παροχών στο πλαίσιο του συνταξιοδοτικού σχεδίου, οι συμμετέχοντες στην κοινωνική ασφάλιση θα δικαιούνται επίσης μια σειρά από άλλα επιδόματα.

Συγκεκριμένα, όσοι συμμετέχουν στην κοινωνική ασφάλιση λαμβάνουν προσαρμογές στις συντάξεις τους. Το ποσό της σύνταξης δεν καθορίζεται κατά τη στιγμή της συνταξιοδότησης, αλλά προσαρμόζεται περιοδικά προς τα πάνω από την κυβέρνηση για να διασφαλιστεί η αξία της.

Οι άνδρες εργαζόμενοι με πάνω από 35 έτη ασφαλιστικών εισφορών και οι γυναίκες εργαζόμενες με πάνω από 30 έτη ασφαλιστικών εισφορών, εκτός από τη μηνιαία σύνταξή τους (μέγιστο επίδομα 75%), θα λαμβάνουν επίσης εφάπαξ επίδομα συνταξιοδότησης.

Σύμφωνα με τον Νόμο περί Κοινωνικών Ασφαλίσεων του 2024, το εφάπαξ επίδομα συνταξιοδότησης χωρίζεται σε δύο περιπτώσεις. Εάν ο εργαζόμενος πληροί τις προϋποθέσεις επιλεξιμότητας για σύνταξη και ολοκληρώσει τις διαδικασίες λήψης συνταξιοδοτικών παροχών, θα λάβει εφάπαξ επίδομα. Αυτό το επίδομα υπολογίζεται ως 0,5 φορές ο μέσος μισθός που χρησιμοποιείται ως βάση για τις εισφορές κοινωνικής ασφάλισης για κάθε έτος υπερβάλλουσων εισφορών. Αυτή η μέθοδος υπολογισμού παραμένει αμετάβλητη από τον Νόμο περί Κοινωνικών Ασφαλίσεων του 2014.

Στην περίπτωση εργαζομένων που δικαιούνται σύνταξη αλλά συνεχίζουν να καταβάλλουν εισφορές στην κοινωνική ασφάλιση μετά την ηλικία συνταξιοδότησης, θα λαμβάνουν υψηλότερο εφάπαξ επίδομα. Για κάθε επιπλέον έτος εισφορών, θα λαμβάνουν το διπλάσιο του μέσου μισθού που χρησιμοποιείται ως βάση για τις εισφορές κοινωνικής ασφάλισης, το οποίο είναι τέσσερις φορές υψηλότερο από αυτό που ορίζεται στον Νόμο περί Κοινωνικών Ασφαλίσεων του 2014.

Επιπλέον, στους συνταξιούχους παρέχονται δωρεάν κάρτες ασφάλισης υγείας από τη στιγμή που λαμβάνουν τη σύνταξή τους μέχρι τον θάνατό τους, με υψηλά οφέλη. Το ποσοστό κάλυψης ασφάλισης υγείας για τους συνταξιούχους είναι 95%.

Εκτός από τα παραπάνω επιδόματα, τα εξαρτώμενα μέλη συνταξιούχων δικαιούνται επιδόματα θανάτου εάν ο συνταξιούχος αποβιώσει ατυχώς ενώ λαμβάνει μηνιαία σύνταξη. Τα επιδόματα θανάτου περιλαμβάνουν επίδομα κηδείας ίσο με το 10πλάσιο του βασικού μισθού του μήνα θανάτου του συνταξιούχου και μηνιαίο επίδομα επιζώντος ή εφάπαξ επίδομα επιζώντος.

Για να βελτιώσουν τα επίπεδα σύνταξής τους και να διασφαλίσουν την οικονομική τους ασφάλεια στα γηρατειά, οι εργαζόμενοι μπορούν να επιλέξουν να συμμετάσχουν σε ένα συμπληρωματικό ασφαλιστικό πρόγραμμα συνταξιοδότησης. Αυτή η πολιτική, που ορίζεται στον Νόμο περί Κοινωνικών Ασφαλίσεων του 2024, είναι ένα προαιρετικό ασφαλιστικό πρόγραμμα που βασίζεται στις αρχές της αγοράς και αποσκοπεί στη συμπλήρωση του υποχρεωτικού συνταξιοδοτικού προγράμματος κοινωνικής ασφάλισης.

Σύμφωνα με στατιστικά στοιχεία της Κοινωνικής Ασφάλισης του Βιετνάμ, σχεδόν 3,4 εκατομμύρια άνθρωποι σε εθνικό επίπεδο λαμβάνουν αυτήν τη στιγμή μηνιαίες συνταξιοδοτικές παροχές και επιδόματα κοινωνικής ασφάλισης. Η μέση μηνιαία σύνταξη το 2024 έφτασε περίπου τα 6,2 εκατομμύρια VND/μήνα.

Άτομα ηλικίας 75 ετών και άνω που δεν λαμβάνουν σύνταξη θα δικαιούνται κοινωνικές παροχές συνταξιοδότησης.

Σύμφωνα με τον Νόμο περί Κοινωνικής Ασφάλισης του 2024, από την 1η Ιουλίου 2025, οι Βιετναμέζοι πολίτες ηλικίας 75 ετών και άνω που δεν λαμβάνουν μηνιαία σύνταξη ή επίδομα κοινωνικής ασφάλισης θα δικαιούνται επίδομα κοινωνικής συνταξιοδότησης που εγγυάται ο κρατικός προϋπολογισμός, με αναμενόμενο ποσό 500.000 VND ανά μήνα.

Ο νόμος περί κοινωνικής ασφάλισης του 2024 (σε ισχύ από την 1η Ιουλίου) ορίζει ότι τα κοινωνικά συνταξιοδοτικά επιδόματα αποτελούν ένα είδος κοινωνικής ασφάλισης που εγγυάται ο κρατικός προϋπολογισμός, το οποίο βασίζεται στην κληρονομιά και εν μέρει στην ανάπτυξη των κανονισμών για τα μηνιαία κοινωνικά επιδόματα για τους ηλικιωμένους.

Συνεπώς, όταν ο νόμος τεθεί επίσημα σε ισχύ, η ηλικία λήψης κοινωνικών παροχών συνταξιοδότησης θα μειωθεί κατά 5 έτη σε σύγκριση με την τρέχουσα ηλικία λήψης μηνιαίων κοινωνικών παροχών για ηλικιωμένους (80 έτη). Συνεπώς, οι Βιετναμέζοι πολίτες ηλικίας 75 ετών και άνω που δεν λαμβάνουν σύνταξη ή μηνιαίο επίδομα κοινωνικής ασφάλισης θα είναι επιλέξιμοι για λήψη κοινωνικών συνταξιοδοτικών παροχών.

Οι Βιετναμέζοι πολίτες ηλικίας 70 έως κάτω των 75 ετών που ανήκουν σε φτωχά ή σχεδόν φτωχά νοικοκυριά και πληρούν τα κριτήρια επιλεξιμότητας δικαιούνται παροχές κοινωνικής σύνταξης. Το μηνιαίο ποσό της παροχής κοινωνικής σύνταξης καθορίζεται από την κυβέρνηση σύμφωνα με τις κοινωνικοοικονομικές συνθήκες ανάπτυξης και τις δυνατότητες του κρατικού προϋπολογισμού σε κάθε περίοδο.

Κάθε τρία χρόνια, η κυβέρνηση επανεξετάζει και εξετάζει το ενδεχόμενο προσαρμογής του επιπέδου των κοινωνικών συνταξιοδοτικών παροχών.

Ανάλογα με τις κοινωνικοοικονομικές συνθήκες, την ικανότητα ισοσκέλισης του προϋπολογισμού και την κινητοποίηση των κοινωνικών πόρων, η Επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή υποβάλλει στο Επαρχιακό Λαϊκό Συμβούλιο για λήψη απόφασης σχετικά με την παροχή πρόσθετης υποστήριξης στους δικαιούχους κοινωνικών συνταξιοδοτικών παροχών.

Με βάση την πρόταση της Κυβέρνησης, σύμφωνα με τις κοινωνικοοικονομικές συνθήκες ανάπτυξης και την ικανότητα του κρατικού προϋπολογισμού κάθε περιόδου, η Μόνιμη Επιτροπή της Εθνοσυνέλευσης αποφάσισε τη σταδιακή μείωση της ηλικίας για τη λήψη κοινωνικών συνταξιοδοτικών παροχών.

Συνεπώς, οι Βιετναμέζοι πολίτες που έχουν συμπληρώσει την ηλικία συνταξιοδότησης και έχουν καταβάλει εισφορές στην κοινωνική ασφάλιση, αλλά δεν πληρούν τις νόμιμες προϋποθέσεις για τη λήψη σύνταξης και δεν είναι ακόμη επιλέξιμοι για παροχές κοινωνικής συνταξιοδότησης, εάν δεν λαμβάνουν εφάπαξ πληρωμή κοινωνικής ασφάλισης και δεν διατηρούν τις εισφορές τους και υποβάλλουν αίτηση, δικαιούνται μηνιαίο επίδομα από τις δικές τους εισφορές.

Η διάρκεια και το ποσό των μηνιαίων παροχών καθορίζονται με βάση την περίοδο εισφοράς κοινωνικής ασφάλισης του εργαζομένου και τη βάση εισφοράς. Το ελάχιστο ποσό μηνιαίου παροχήματος ισούται με το μηνιαίο επίδομα κοινωνικής συνταξιοδότησης.

Σε περιπτώσεις όπου το συνολικό ποσό που υπολογίζεται με βάση την περίοδο καταβολής εισφορών κοινωνικής ασφάλισης του εργαζομένου είναι υψηλότερο από το ποσό που χρησιμοποιήθηκε για τον υπολογισμό του μηνιαίου επιδόματος που ισούται με το επίδομα κοινωνικής σύνταξης κατά τον χρόνο της εκκαθάρισης για την περίοδο από τη συμπλήρωση της ηλικίας συνταξιοδότησης έως τη συμπλήρωση της ηλικίας λήψης του επιδόματος κοινωνικής σύνταξης, ο εργαζόμενος δικαιούται να λάβει το υψηλότερο μηνιαίο επίδομα.

Νέες πολιτικές συντάξεων και παροχών σε ισχύ από 1η Ιουλίου.

Σχόλιο (0)

Πήγαινε στην αγορά

Τάξη στο Γουέστ Άιλαντ (Νήσοι Σπράτλι)

Ασπίδα του Ουρανού της Πατρίδας