Η λύση με τίτλο «Βελτίωση της υποστήριξης του διορθικού υπερηχογραφικού καθετήρα, εφαρμοζόμενη στη διορθική βιοψία προστάτη» των συγγραφέων Nguyen The Cuong και To Minh Hung από το Γενικό Νοσοκομείο Αρ. 2 της επαρχίας Lao Cai κέρδισε πρόσφατα το πρώτο βραβείο στον Διαγωνισμό Τεχνικής Καινοτομίας της επαρχίας Lao Cai 2025.
Προηγουμένως, οι ασθενείς έπρεπε να μεταφέρονται σε κεντρικά νοσοκομεία για βιοψία, ώστε να διαγνωστεί η πάθησή τους. Με αυτήν τη λύση, οι ασθενείς μπορούν πλέον να υποβάλλονται σε βιοψίες απευθείας στο νοσοκομείο.
Αυτή η λύση προσφέρει αρκετά σημαντικά τεχνικά πλεονεκτήματα κατά τη διάρκεια της διορθικής βιοψίας προστάτη, όπως: αυξημένη σταθερότητα και ακρίβεια κατά τη διάρκεια της βιοψίας, βελτιωμένη καθοδήγηση της βελόνας, μικρότερος χρόνος διαδικασίας, αυξημένη ασφάλεια και μειωμένες επιπλοκές, καθώς και βελτιωμένη ποιότητα εικόνας και ιστοπαθολογικών αποτελεσμάτων.
Από οικονομικής άποψης , η εφαρμογή αυτής της λύσης βοηθά στην εξοικονόμηση επενδυτικού κόστους για ακριβό εξειδικευμένο εξοπλισμό· αξιοποιεί αποτελεσματικά τον υπάρχοντα εξοπλισμό και αποφεύγει τη σπατάλη.
Ο Δρ. Το Μιν Χουνγκ, Αναπληρωτής Διευθυντής του Γενικού Νοσοκομείου Νο. 2 της επαρχίας Λάο Κάι, δήλωσε: «Αυτή η λύση εφαρμόζεται στο νοσοκομείο από τον Ιούνιο του 2024. Επί του παρόντος, 13 ασθενείς έχουν υποβληθεί σε βιοψίες και δεν έχουν παρουσιαστεί επιπλοκές. Η εφαρμογή αυτής της λύσης συμβάλλει στην αύξηση της ακρίβειας των διαγνώσεων, στη βελτίωση της ικανοποίησης των ασθενών και βοηθά τους γιατρούς να αναπτύξουν κατάλληλα θεραπευτικά σχέδια, μειώνοντας τον αριθμό των ασθενών που πρέπει να παραπεμφθούν σε άλλα νοσοκομεία για εξέταση και θεραπεία».
Εκτός από την προαναφερθείσα λύση, στον Διαγωνισμό Τεχνικής Καινοτομίας της Επαρχίας Λάο Κάι το 2025, το Γενικό Νοσοκομείο Νο. 2 της Επαρχίας Λάο Κάι κέρδισε 5 βραβεία (2 πρώτα βραβεία, 2 δεύτερα βραβεία και 1 τρίτο βραβείο). Στην εκστρατεία εξομοίωσης «Δημιουργική Εργασία», το 2025, το Γενικό Νοσοκομείο Νο. 2 είχε 11 επιστημονικά ερευνητικά έργα και 83 πρωτοβουλίες που αναγνωρίστηκαν από διάφορα επίπεδα, συμπεριλαμβανομένου 1 επιστημονικού ερευνητικού έργου σε επαρχιακό επίπεδο και 5 πρωτοβουλιών σε επαρχιακό επίπεδο.
Η Hoang Lien Son Technical Ceramics Joint Stock Company έχει συνολικά 202 μέλη συνδικάτων και υπαλλήλους. Το μέσο εισόδημα των εργαζομένων φτάνει σήμερα τα 9 εκατομμύρια VND/άτομο/μήνα. Το κίνημα «Άριστος Εργαζόμενος, Δημιουργικός Εργαζόμενος» έχει αγκαλιαστεί με ενθουσιασμό από τα μέλη των συνδικάτων και τους υπαλλήλους, συμβάλλοντας στην άριστη ολοκλήρωση των παραγωγικών και επιχειρηματικών εργασιών.
Συνεπώς, η εκτελεστική επιτροπή των συνδικάτων της εταιρείας έχει ξεκινήσει κινήσεις εξομοίωσης προσαρμοσμένες στα συγκεκριμένα χαρακτηριστικά κάθε θέσης εργασίας και κάθε ομάδας. Συγκεκριμένα, ο τομέας παραγωγής ανταγωνίζεται στην αύξηση της παραγωγικότητας και της ποιότητας και στη μείωση του ποσοστού ελαττωμάτων. ο τομέας ασφάλειας ανταγωνίζεται στην έρευνα και βελτίωση των συνθηκών εργασίας, του περιβάλλοντος και της επαγγελματικής ασφάλειας και υγιεινής. ο επιχειρηματικός τομέας ανταγωνίζεται στη διατήρηση της φήμης των πελατών, στη βελτίωση της ποιότητας επικοινωνίας, στην εύρεση νέων αγορών και συνεργατών και στη δημιουργία των καλύτερων κερδών. και ο διοικητικός τομέας ανταγωνίζεται στην έρευνα και εφαρμογή της τεχνολογίας των πληροφοριών και του ψηφιακού μετασχηματισμού σε επαγγελματικές δραστηριότητες...
Η μονάδα ανέπτυξε και εξέδωσε επίσης κανονισμούς για την επιβράβευση καινοτόμων ιδεών και δημιούργησε μια ομάδα υποστήριξης καινοτομίας για να βοηθήσει συλλογικότητες και άτομα στην υλοποίηση προτάσεων και ιδεών, καθώς και στην εφαρμογή τους στην παραγωγή. Μέσω αυτού, οι εργαζόμενοι έχουν ένα δημιουργικό περιβάλλον, αναπτύσσοντας συνεχώς τεχνικές βελτιώσεις για την ενίσχυση της παραγωγικότητας και της ποιότητας των προϊόντων και τη μείωση του ποσοστού ελαττωμάτων στην παραγωγή.
Ως αποτέλεσμα, τα τελευταία τρία χρόνια, η εταιρεία έχει εφαρμόσει 13 πρωτοβουλίες που έχουν ωφελήσει την παραγωγή και τις επιχειρηματικές της δραστηριότητες. Το Διοικητικό Συμβούλιο της εταιρείας έχει δαπανήσει 684 εκατομμύρια VND για να ανταμείψει εξαιρετικές ομάδες και άτομα για τις καινοτόμες ιδέες και τις τεχνικές βελτιώσεις τους.
Ο σύντροφος Βου Κάο Μινχ - Αντιπρόεδρος της Ομοσπονδίας Εργατικών Συνδικάτων της επαρχίας Λάο Κάι, ενημέρωσε: Το κίνημα άμιλλας «Άριστος Εργαζόμενος, Δημιουργικός Εργαζόμενος» διατηρείται τακτικά από όλα τα επίπεδα των συνδικάτων στην επαρχία Λάο Κάι με κοινό στόχο τη βελτίωση της παραγωγικότητας, τη διασφάλιση της ποιότητας και της αποτελεσματικότητας στην παραγωγή, τις επιχειρήσεις και την εργασία, τη διασφάλιση της ασφάλειας και υγιεινής στην εργασία και την προστασία του περιβάλλοντος. Ανάλογα με τον συγκεκριμένο τομέα και τα χαρακτηριστικά, οι φορείς, οι μονάδες και οι επιχειρήσεις ανταποκρίνονται στο κίνημα σε συνδυασμό με συγκεκριμένες εργασίες, φέρνοντας σαφή και συγκεκριμένα αποτελέσματα.
Συνεπώς, στους τομείς της εκπαίδευσης και της υγειονομικής περίθαλψης, τα μέλη των συνδικάτων και οι εργαζόμενοι ανταγωνίζονται για τη βελτίωση της ποιότητας της εκπαίδευσης και της κατάρτισης, της ποιότητας των υπηρεσιών και της υγειονομικής περίθαλψης για τους ανθρώπους, σε συνδυασμό με την εφαρμογή των 12 αρχών της ιατρικής δεοντολογίας και της αρχής «Καλή διδασκαλία, καλή μάθηση».
Στον μεταποιητικό και επιχειρηματικό τομέα, οι εργαζόμενοι ενθαρρύνονται να ανταγωνίζονται στην ανάπτυξη πρωτοβουλιών και τεχνικών βελτιώσεων για την αύξηση της παραγωγικότητας, τη μείωση του κόστους παραγωγής και την ενίσχυση της οικονομικής αξίας των προϊόντων.
Ο διοικητικός και δημόσιος τομέας, συμπεριλαμβανομένων των δημοσίων υπαλλήλων, των δημοσίων υπαλλήλων και των εργαζομένων, ανταγωνίζονται για να βελτιώσουν το αίσθημα ευθύνης και την ποιότητα των υπηρεσιών τους, να μεταρρυθμίσουν τις διοικητικές διαδικασίες και να εφαρμόσουν την λιτότητα, υλοποιώντας την εκστρατεία για την ανάπτυξη δημοσίων υπαλλήλων και δημοσίων υπαλλήλων που είναι «πιστοί, δημιουργικοί, αφοσιωμένοι και υποδειγματικοί».
Μέσω του κινήματος άμιλλας, κάθε χρόνο, πάνω από το 90% των συλλογικοτήτων και το 85% των μεμονωμένων μελών των συνδικάτων και των εργαζομένων επιτυγχάνουν τους τίτλους της προηγμένης εργατικής συλλογικότητας, της εξαιρετικής εργατικής συλλογικότητας, του προηγμένου εργάτη και του μαχητή της άμιλλας σε διάφορα επίπεδα.
Τα τελευταία πέντε χρόνια, 73 άτομα έχουν λάβει το πιστοποιητικό «Δημιουργικής Εργασίας» από τη Γενική Συνομοσπονδία Εργασίας του Βιετνάμ στην επαρχία, ενώ 103 έργα και λύσεις συμμετείχαν στον Διαγωνισμό Τεχνικής Καινοτομίας της επαρχίας Λάο Κάι.
Μέσω του κινήματος άμιλλας «Εξαιρετικός Εργαζόμενος, Δημιουργικός Εργαζόμενος» που ξεκίνησε το συνδικάτο, απελευθερώθηκαν οι δυνατότητες και η νοημοσύνη των εργαζομένων, συμβάλλοντας θετικά στη σταθερή και βιώσιμη ανάπτυξη οργανισμών, μονάδων και επιχειρήσεων, καθώς και στην επιτυχή ολοκλήρωση των ανατεθειμένων καθηκόντων.
Πηγή: https://baolaocai.vn/hieu-qua-tu-thi-dua-lao-dong-gioi-lao-dong-sang-tao-post890868.html
Σχόλιο (0)