Λάβετε σχόλια σχετικά με την ανάπτυξη προγράμματος κατάρτισης

Ο κ. Ho Phuc Vinh, Αναπληρωτής Προϊστάμενος του Τμήματος Διαχείρισης Τιμών - Τμήμα Οικονομικών της πόλης Χο Τσι Μινχ, εξέφρασε την άποψή του σχετικά με την ανάπτυξη του προγράμματος κατάρτισης.

Στο εργαστήριο συμμετείχαν επιχειρήσεις, απόφοιτοι, στελέχη της δημόσιας διοίκησης και ειδικοί στους τομείς που εκπαιδεύει το σχολείο.

Στο εργαστήριο, οι απόψεις ήταν ομόφωνες ότι το προσχέδιο των στόχων, τα πρότυπα αποτελεσμάτων και το πλαίσιο του προγράμματος κατάρτισης για τους φοιτητές πανεπιστημιακού επιπέδου έχουν διασφαλίσει την παροχή καλών επαγγελματικών γνώσεων, αλλά οι φοιτητές πρέπει να είναι εξοπλισμένοι με δεξιότητες προσαρμογής. Ένας εκπρόσωπος της Τράπεζας Εξωτερικού Εμπορίου του Βιετνάμ ( Vietcombank ) - υποκατάστημα Ky Dong (Περιοχή 3, Πόλη Χο Τσι Μινχ) δήλωσε ότι είναι απαραίτητο να εφοδιαστούν οι φοιτητές με δεξιότητες προσαρμογής στην αλλαγή επαγγέλματος, επειδή όταν αποφοιτούν, μερικές φορές δεν εργάζονται στον τομέα για τον οποίο εκπαιδεύτηκαν. Επιπλέον, είναι απαραίτητο να εφοδιαστούν οι φοιτητές με καλές ψηφιακές δεξιότητες και δεξιότητες ξένων γλωσσών για να επικοινωνούν με αυτοπεποίθηση με αλλοδαπούς.

Ο κ. Ho Phuc Vinh, πρώην φοιτητής με ειδίκευση στην εκτίμηση - Αναπληρωτής Προϊστάμενος Τμήματος Διαχείρισης Τιμών - Τμήμα Οικονομικών της πόλης Χο Τσι Μινχ, δήλωσε ότι ο τομέας της δημόσιας διοίκησης πρέπει να έχει την ικανότητα να ερευνά έγγραφα (να διαβάζει και να κατανοεί), ώστε όταν προσεγγίζει νομικά έγγραφα, να μπορεί να τα κατανοεί γρήγορα και ταυτόχρονα να έχει την ικανότητα να αναπτύσσει σχέδια, έργα κ.λπ.

Στο εργαστήριο, ο Αναπληρωτής Καθηγητής Δρ. Pham Tien Dat, Πρόεδρος του Πανεπιστημίου Χρηματοοικονομικών και Μάρκετινγκ, εκτίμησε ιδιαίτερα τα σχόλια των φορέων και των επιχειρήσεων και δήλωσε ότι θα τα δεχόταν για να προσθέσει στα πρότυπα παραγωγής.

Μιλώντας σε δημοσιογράφο της εφημερίδας Nguoi Lao Dong , ο Αναπληρωτής Καθηγητής, Δρ. Pham Tien Dat, δήλωσε ότι η λήψη απόψεων από τα εμπλεκόμενα μέρη στη διαδικασία κατάρτισης αποτελεί υποχρεωτική ρύθμιση του Υπουργείου Παιδείας και Κατάρτισης κατά την αναθεώρηση του πλαισίου του προγράμματος κατάρτισης κάθε σχολής, ώστε οι απόφοιτοι να μπορούν να προσαρμοστούν στην καριέρα τους και να βρουν θέσεις εργασίας κατάλληλες για τον τομέα κατάρτισης που έχουν επιλέξει.

Η αναθεώρηση του προγράμματος κατάρτισης αποτελεί τακτική δραστηριότητα, συνήθως κάθε δύο χρόνια. Εάν είναι απαραίτητο, το πρόγραμμα κατάρτισης μπορεί να ανανεωθεί πλήρως για την αύξηση της ολοκλήρωσης, συμβάλλοντας στη βελτίωση της ποιότητας της κατάρτισης.

Η διαβούλευση με ενδιαφερόμενους φορείς, συμπεριλαμβανομένων εμπειρογνωμόνων, επιχειρήσεων άμεσης πρόσληψης, αποφοίτων κ.λπ., είναι οι πιο ρεαλιστικές φωνές για τη δημιουργία ενός προγράμματος κατάρτισης που να ανταποκρίνεται στις επιθυμίες και τις ανάγκες τους όσον αφορά τις γνώσεις και τις δεξιότητες.

Πηγή: https://nld.com.vn/lam-moi-chuong-trinh-dao-tao-de-nang-cao-ky-nang-thich-ung-cho-sinh-vien-196240510151257343.htm