Η παραίτηση λόγω οργανωτικής αναδιοργάνωσης θα απολαμβάνει 4 καθεστώτα

Οι αξιωματούχοι της κοινότητας Kim Thanh καθοδηγούν τους ανθρώπους να συνδεθούν στην Εθνική Πύλη Δημόσιας Υπηρεσίας για τη διεκπεραίωση διοικητικών διαδικασιών ηλεκτρονικά. Φωτογραφία: TRUONG HA

Η κυβέρνηση μόλις εξέδωσε μια νέα πολιτική σχετικά με το καθεστώς για τους υπαλλήλους που εργάζονται με συμβάσεις εργασίας σε μονάδες του δημόσιου τομέα και οι οποίοι παραιτούνται αμέσως από τις εργασίες τους λόγω αναδιάρθρωσης του μηχανισμού και εφαρμογής του μοντέλου οργάνωσης της τοπικής αυτοδιοίκησης σε 2 επίπεδα.

Η παρούσα πολιτική ορίζεται στο Ψήφισμα αριθ. 07/2025/NQ-CP της 17ης Σεπτεμβρίου 2025 σχετικά με τις πολιτικές και τα καθεστώτα για τα θέματα που επηρεάζονται από την εφαρμογή της οργανωτικής αναδιάρθρωσης του διοικητικού μηχανισμού και των μονάδων σε όλα τα επίπεδα, σύμφωνα με το Πόρισμα αριθ. 183-KL/TW της 1ης Αυγούστου 2025 του Πολιτικού Γραφείου και της Γραμματείας.

Τα υποκείμενα της πολιτικής είναι όσοι εργάζονται με σύμβαση εργασίας αορίστου χρόνου και εκτελούν επαγγελματικές και τεχνικές εργασίες στον κατάλογο εξειδικευμένων θέσεων εργασίας και κοινών επαγγελματικών θέσεων εργασίας σε μονάδες δημόσιας υπηρεσίας σύμφωνα με τους κυβερνητικούς κανονισμούς, οι οποίοι αποχωρούν αμέσως από την εργασία τους λόγω αναδιάρθρωσης του μηχανισμού και εφαρμογής του διεπίπεδου μοντέλου οργάνωσης της τοπικής αυτοδιοίκησης.

Το Ψήφισμα ορίζει σαφώς ότι σε περιπτώσεις όπου η ηλικία είναι χαμηλότερη από την ηλικία συνταξιοδότησης που ορίζεται στο Παράρτημα Ι και στο Παράρτημα II που εκδόθηκε με το Διάταγμα αριθ. 135/2020/ND-CP, ο εργαζόμενος θα δικαιούται την πολιτική πρόωρης συνταξιοδότησης που ορίζεται στο Άρθρο 7 ή την πολιτική απόλυσης που ορίζεται στο Άρθρο 10 του Διατάγματος αριθ. 178/2024/ND-CP (που τροποποιήθηκε και συμπληρώθηκε στο Διάταγμα αριθ. 67/2025/ND-CP).

Συνεπώς, εάν οι δημόσιοι υπάλληλοι και οι εργαζόμενοι δεν πληρούν τις προϋποθέσεις για πρόωρη συνταξιοδότηση και παραιτηθούν, θα δικαιούνται 4 καθεστώτα: Επίδομα απόλυσης· 1,5 μήνα τρέχοντος μισθού για κάθε έτος εργασίας με υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση· Διατήρηση περιόδου πληρωμής κοινωνικής ασφάλισης ή λήψη εφάπαξ κοινωνικής ασφάλισης σύμφωνα με τις διατάξεις του νόμου περί κοινωνικής ασφάλισης· Λήψη ασφάλισης ανεργίας σύμφωνα με τις διατάξεις του νόμου περί ασφάλισης ανεργίας.

Η πηγή χρηματοδότησης για την καταβολή επιδομάτων και πολιτικών για τους υπαλλήλους που εργάζονται με συμβάσεις εργασίας σε μονάδες δημόσιας υπηρεσίας θα υλοποιηθεί σύμφωνα με τις διατάξεις της παραγράφου 2 του άρθρου 16 του διατάγματος αριθ. 178/2024/ND-CP (που τροποποιήθηκε και συμπληρώθηκε με το διάταγμα αριθ. 67/2025/ND-CP).

Σύμφωνα με το Ψήφισμα, η τελευταία ημερομηνία πληρωμής για τις πολιτικές και τα καθεστώτα είναι η 1η Νοεμβρίου 2025.

PV (σύνθεση)

Πηγή: https://baohaiphong.vn/nghi-viec-do-sap-xep-bo-may-se-duoc-huong-4-che-do-521254.html