Σκηνή συνεδρίας εργασίας
Σύμφωνα με αναφορές από τοπικές αρχές, μετά από σχεδόν 3 μήνες λειτουργίας του διεπίπεδου μοντέλου τοπικής αυτοδιοίκησης, οι κοινότητες έχουν θέσει σε λειτουργία τον μηχανισμό οργάνωσης, έχουν τοποθετήσει και οργανώσει στελέχη, δημόσιους υπαλλήλους και δημόσιους υπαλλήλους για να εργαστούν σε τμήματα και γραφεία σύμφωνα με την αρχή του κατάλληλου ατόμου, της κατάλληλης εργασίας, κατάλληλου για τις ικανότητές τους, τα επαγγελματικά τους προσόντα και τη θέση εργασίας τους. Η λειτουργία του μηχανισμού οργάνωσης είναι ομαλή και σταθερή, διασφαλίζοντας την εξυπηρέτηση των πολιτών και των επιχειρήσεων. Η εφαρμογή της τεχνολογίας των πληροφοριών στη δημόσια διοίκηση και διαχείριση, ιδίως στη χρήση λογισμικού διαχείρισης εγγράφων, ηλεκτρονικού συστήματος ενιαίας εξυπηρέτησης για τη διαχείριση διοικητικών διαδικασιών...
Οι κοινότητες έχουν οργανώσει με επιτυχία το 1ο Συνέδριο του Κόμματος για την περίοδο 2025-2030· έχουν εφαρμόσει την ανάπτυξη ενός Προγράμματος Δράσης για την εφαρμογή του ψηφίσματος του Συνεδρίου. Επιπλέον, οι κοινότητες έχουν εκδώσει και επικεντρωθεί στην καθοδήγηση και καθοδήγηση της αποτελεσματικής εφαρμογής προγραμμάτων εργασίας και σχεδίων κοινωνικοοικονομικής ανάπτυξης· έχουν διασφαλιστεί η πολιτική ασφάλεια, η κοινωνική τάξη και ασφάλεια, καθώς και η ασφάλεια της κυκλοφορίας. Τα Κέντρα Υπηρεσιών Δημόσιας Διοίκησης των κοινοτήτων λειτουργούν ομαλά, διεκπεραιώνουν άμεσα τις διοικητικές διαδικασίες και δεν προκαλούν προβλήματα σε πολίτες και επιχειρήσεις.
Σύντροφος Νγκουγιέν Τιεν Ντουνγκ - Αναπληρωτής Γραμματέας, Πρόεδρος της Λαϊκής Επιτροπής της Κοινότητας Ια Λι
Ωστόσο, μετά από σχεδόν 3 μήνες λειτουργίας του μοντέλου τοπικής αυτοδιοίκησης δύο επιπέδων, οι τοπικές κοινότητες εξακολουθούν να αντιμετωπίζουν ορισμένες δυσκολίες, όπως: Επί του παρόντος, ο φόρτος εργασίας είναι μεγάλος, ένας επαγγελματίας δημόσιος υπάλληλος πρέπει να είναι υπεύθυνος για πολλούς τομείς, θέσεις εργασίας, πολλά περιεχόμενα εργασίας, επομένως τα αποτελέσματα της εκτέλεσης καθηκόντων δεν είναι υψηλά. Το σύστημα μηχανημάτων και εξοπλισμού που εξυπηρετεί την επαγγελματική εργασία εξακολουθεί να είναι ελλιπές και δεν έχει εξοπλιστεί. Οι υποδομές σε ορισμένες τοποθεσίες έχουν υποβαθμιστεί. Οι εργασίες αξιολόγησης έργων παρατείνονται, λόγω της ανάγκης προσαρμογής του προϋπολογισμού, της συγχώνευσης του επιπέδου της κοινότητας και της κατάργησης του επιπέδου της περιφέρειας, με αποτέλεσμα καθυστερήσεις στην έγκριση και την υλοποίηση των έργων. Επιπλέον, οι κοινότητες αντιμετωπίζουν δυσκολίες στην εφαρμογή των εργασιών σχεδιασμού, των εργασιών μείωσης της φτώχειας και της εφαρμογής εθνικών προγραμμάτων-στόχων.
Στη συνάντηση μίλησαν οι επικεφαλής του Τμήματος Εθνικών Μειονοτήτων και Θρησκευμάτων.
Οι επικεφαλής του Γραφείου της Επαρχιακής Λαϊκής Επιτροπής μίλησαν στη συνεδρίαση εργασίας
Στη συνάντηση, οι ηγέτες των κοινοτήτων έκαναν πολλές συστάσεις, εστιάζοντας σε τομείς όπως: Πρόταση προς την Επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή να εκδώσει σύντομα ένα έγγραφο που θα καθοδηγεί τις επαγγελματικές συμβάσεις σύμφωνα με το Διάταγμα 173/2025/ND-CP της Κυβέρνησης σχετικά με τις συμβάσεις εργασίας για την εκτέλεση καθηκόντων δημοσίων υπαλλήλων, προκειμένου να υποστηριχθούν πιο εξειδικευμένοι ανθρώπινοι πόροι για την περιοχή. Σύντομα έκδοση ενός εγγράφου που θα καθοδηγεί την αποκέντρωση και την ανάθεση εξουσιών στη διαχείριση των στελεχών υπό την Λαϊκή Επιτροπή της Κοινότητας. Πρόταση προς την επαρχία να κατευθύνει τις αρμόδιες υπηρεσίες και παραρτήματα για να καθοδηγήσουν και να άρουν τις δυσκολίες στις διαδικασίες και την εκταμίευση κεφαλαίων για εθνικά προγράμματα-στόχους. Υποστήριξη περισσότερων πόρων για βιώσιμη μείωση της φτώχειας. Δώστε προσοχή στην αναβάθμιση των συστημάτων υποδομών, των μηχανημάτων και του εξοπλισμού που εξυπηρετούν την επαγγελματική εργασία. Δημιουργήστε ευνοϊκές συνθήκες για την υποστήριξη των τοπικών αρχών στην προσέλκυση και την αναζήτηση επενδυτικών πόρων, προκειμένου να αξιοποιηθούν αποτελεσματικά οι διαθέσιμες δυνατότητες και πλεονεκτήματα και να προωθηθεί η τοπική κοινωνικοοικονομική ανάπτυξη. Επιπλέον, οι κοινότητες πρότειναν ορισμένες δυσκολίες στην εφαρμογή του γενικού σχεδίου της κοινότητας. Επενδυτικές εργασίες στις κατασκευές. Διαχείριση γης και περιβάλλοντος.
Ο Αντιπρόεδρος της Επαρχιακής Λαϊκής Επιτροπής, Ντουόνγκ Μαχ Τιεπ, εκφώνησε καταληκτική ομιλία στη συνεδρίαση εργασίας.
Ολοκληρώνοντας τη συνεδρίαση εργασίας, ο Αντιπρόεδρος της Επαρχιακής Λαϊκής Επιτροπής, Duong Mah Tiep, αναγνώρισε και εκτίμησε ιδιαίτερα τα αποτελέσματα που πέτυχαν οι κοινότητες μετά από σχεδόν 3 μήνες λειτουργίας της διεπίπεδης διακυβέρνησης. Οι κοινότητες ξεπέρασαν τις δυσκολίες, λειτούργησαν τον λειτουργικό μηχανισμό και πέτυχαν τα πρώτα αποτελέσματα με πνεύμα μάθησης από την εμπειρία κατά τη διάρκεια της εργασίας. Ωστόσο, εκτός από τα αποτελέσματα που επιτεύχθηκαν, οι κοινότητες εξακολουθούν να αντιμετωπίζουν ορισμένες δυσκολίες και περιορισμούς, όπως: Η ψηφιοποίηση και η διασύνδεση δεν έχουν εφαρμοστεί σωστά. Ορισμένοι μηχανισμοί και πολιτικές εξακολουθούν να εφαρμόζονται αργά. Η ενημέρωση ορισμένων οδηγιών της Κεντρικής και της επαρχίας εξακολουθεί να είναι αργή.
Όσον αφορά τις εργασίες του τέταρτου τριμήνου του 2025, ο Αντιπρόεδρος της Επαρχιακής Λαϊκής Επιτροπής, Duong Mah Tiep, ζήτησε από τις κοινότητες να παρακολουθούν στενά τους στόχους σε κάθε τομέα για να κατευθύνουν, να λειτουργούν και να ολοκληρώνουν τους στόχους και τα σχέδια που έχει ορίσει η επαρχία. Συγκεκριμένα, να συνεχίσουν να ενισχύουν το αίσθημα ευθύνης, να προωθούν το πνεύμα αλληλεγγύης, την προνοητικότητα και τη δημιουργικότητα στην κατεύθυνση και τη λειτουργία. Οι τομείς πρέπει να αναπτύξουν σχέδια και σενάρια για την ανάπτυξη και την εφαρμογή. Να προωθήσουν την υλοποίηση επενδύσεων, βασικών κατασκευών και την εκταμίευση δημόσιων επενδυτικών κεφαλαίων, ιδίως την εκταμίευση εθνικών προγραμμάτων-στόχων, με στόχο την ολοκλήρωση του καθορισμένου κεφαλαιακού σχεδίου.
Επιπλέον, οι κοινότητες πρέπει να επικεντρωθούν στην αναθεώρηση και αξιολόγηση της απόδοσης του μηχανισμού μετά την αναδιοργάνωση και ταυτόχρονα να δώσουν προσοχή στην εκπαίδευση και τη βελτίωση της ικανότητας των στελεχών και των δημοσίων υπαλλήλων να ανταποκριθούν στις απαιτήσεις των καθηκόντων στη νέα κατάσταση.
Ο Αντιπρόεδρος Ντουόνγκ Μαχ Τιεπ ζήτησε επίσης από τις Λαϊκές Επιτροπές των κοινοτήτων να συμβουλεύσουν τις Κομματικές Επιτροπές και τα Λαϊκά Συμβούλια να αναπτύξουν σχέδια για την κοινωνικοοικονομική ανάπτυξη, την εθνική άμυνα και ασφάλεια το 2026, εστιάζοντας στην άρση των εμποδίων στην υλοποίηση των καθηκόντων. Κάθε τομέας έχει ένα σχέδιο για την υλοποίηση των καθηκόντων, προσπαθώντας να ολοκληρώσει πλήρως τους στόχους και τα καθήκοντα του 2025, συμβάλλοντας στην οικοδόμηση μιας ισχυρής κυβέρνησης βάσης που λειτουργεί αποτελεσματικά και αποδοτικά.
Πηγή: https://gialai.gov.vn/tin-tuc/hoat-dong-cua-lanh-dao/pho-chu-tich-ubnd-tinh-duong-mah-tiep-lam-viec-voi-cac-xa-ia-khuol-chu-pah-ia-ly-ia-phi-ia-hrung.html
Σχόλιο (0)