Κατάρτιση νέου μισθολογικού πίνακα που θα ισχύει από τα μέσα του 2024

[διαφήμιση_1]

Ο Πρωθυπουργός ζήτησε από τις μονάδες να καταρτίσουν νέους πίνακες μισθοδοσίας για τα στελέχη, τους δημόσιους υπαλλήλους, τους δημόσιους υπαλλήλους και τις ένοπλες δυνάμεις, τους οποίους θα υποβάλουν στις αρμόδιες αρχές, με ισχύ από τα μέσα του 2024.

Ο Πρωθυπουργός μόλις εξέδωσε σχέδιο για την εφαρμογή μισθολογικής μεταρρύθμισης για τα στελέχη, τους δημόσιους υπαλλήλους, τους δημόσιους υπαλλήλους, τις ένοπλες δυνάμεις και τους εργαζόμενους σε επιχειρήσεις.

Συνεπώς, ο αρχηγός της κυβέρνησης ζήτησε από την Κεντρική Οργανωτική Επιτροπή να προεδρεύσει της ανάπτυξης και να υποβάλει στη Γραμματεία για δημοσίευση απόφαση σχετικά με το νέο μισθολογικό καθεστώς για τα στελέχη, τους δημόσιους υπαλλήλους και τους δημόσιους υπαλλήλους των κομματικών υπηρεσιών, του Πατριωτικού Μετώπου και των κοινωνικοπολιτικών οργανώσεων. Αυτό θα πραγματοποιηθεί μετά την ολοκλήρωση της διαδικασίας του Πολιτικού Γραφείου σχετικά με το περιεχόμενο του νέου μισθολογικού καθεστώτος.

Η Κεντρική Οργανωτική Επιτροπή αναφέρεται στην Κεντρική Διοικούσα Επιτροπή σχετικά με τη διαχείριση της μισθοδοσίας του πολιτικού συστήματος μέσω του καταλόγου θέσεων εργασίας για στελέχη, δημόσιους υπαλλήλους και δημόσιους υπαλλήλους στο πολιτικό σύστημα από το κεντρικό έως το κοινοτικό επίπεδο.

Ο Πρωθυπουργός ζήτησε από την Επιτροπή Υποθέσεων Αντιπροσωπειών να καταρτίσει και να υποβάλει στη Μόνιμη Επιτροπή της Εθνοσυνέλευσης για δημοσίευση ψήφισμα σχετικά με το νέο καθεστώς μισθών για τους αξιωματούχους, τους δημόσιους υπαλλήλους και τους δημόσιους υπαλλήλους των υπηρεσιών της Εθνοσυνέλευσης, των επαρχιακών και περιφερειακών Λαϊκών Συμβουλίων, καθώς και των δικαστηρίων, των εισαγγελέων και των ελεγκτών. Το έργο αυτό θα εκτελεστεί επίσης μετά την ολοκλήρωση του Πολιτικού Γραφείου.

Το Υπουργείο Εσωτερικών, από κοινού με το Υπουργείο Εργασίας, Αναπήρων Πολέμου και Κοινωνικών Υποθέσεων, θα αναπτύξει και θα υποβάλει στην Κυβέρνηση για δημοσίευση ένα νέο μισθολογικό καθεστώς για τα στελέχη, τους δημόσιους υπαλλήλους, τους δημόσιους υπαλλήλους και τις ένοπλες δυνάμεις. Το Υπουργείο είναι επίσης υπεύθυνο για τη σύνταξη έκθεσης από την Επιτροπή του Κυβερνητικού Κόμματος προς το Πολιτικό Γραφείο σχετικά με το συγκεκριμένο περιεχόμενο του νέου μισθολογικού καθεστώτος, τον αντίκτυπο της μισθολογικής μεταρρύθμισης στις πολιτικές κοινωνικής ασφάλισης, τις προνομιακές επιδοτήσεις για τα άξια άτομα και τις κοινωνικές επιδοτήσεις, η οποία θα ολοκληρωθεί τον Ιανουάριο.

Οι δημόσιοι υπάλληλοι του Ντα Νανγκ εργάζονται στον ενιαίο χώρο εξυπηρέτησης πελατών στο διοικητικό κέντρο της πόλης. Φωτογραφία: Nguyen Dong — Οι δημόσιοι υπάλληλοι του Ντα Νανγκ εργάζονται στον ενιαίο χώρο εξυπηρέτησης πελατών στο διοικητικό κέντρο της πόλης. Φωτογραφία: *Nguyen Dong*

Το Υπουργείο Εθνικής Άμυνας και το Υπουργείο Δημόσιας Ασφάλειας ανέλαβαν να καταρτίσουν έναν κατάλογο τίτλων, ηγεσίας, διοίκησης και διοικητικών θέσεων στις ένοπλες δυνάμεις· να συντονιστούν με την Κεντρική Οργανωτική Επιτροπή για να τον υποβάλουν στο Πολιτικό Γραφείο τον Ιανουάριο. Τα δύο υπουργεία κατάρτισαν τρεις πίνακες μισθών για τις ένοπλες δυνάμεις, συμπεριλαμβανομένου ενός πίνακα μισθών για στρατιωτικούς, αστυνομικούς και υπαξιωματικούς· ενός πίνακα μισθών για επαγγελματίες στρατιώτες και τεχνικούς της αστυνομίας· ενός πίνακα μισθών για εργαζόμενους στον τομέα της άμυνας, αστυνομικούς και ειδικά επιδόματα για τις ένοπλες δυνάμεις.

Το Υπουργείο Εργασίας, Αναπήρων Πολέμου και Κοινωνικών Υποθέσεων συντάσσει κυβερνητικό διάταγμα για την προσαρμογή των περιφερειακών κατώτατων μισθών· καταγράφει την προσαρμογή των συντάξεων, των παροχών κοινωνικής ασφάλισης, των μηνιαίων επιδομάτων και των προνομιακών επιδομάτων για τα άξια άτομα σύμφωνα με το νέο μισθολογικό καθεστώς.

Επί του παρόντος, οι μισθοί των στελεχών, των δημοσίων υπαλλήλων, των δημοσίων υπαλλήλων και των ενόπλων δυνάμεων υπολογίζονται πολλαπλασιάζοντας τον βασικό μισθό (1,8 εκατομμύρια VND) με τον συντελεστή μισθού. Ο συντελεστής μισθού υπολογίζεται σύμφωνα με τον βαθμό κάθε ομάδας δημοσίων υπαλλήλων. Από την 1η Ιουλίου, οι δημόσιοι υπάλληλοι τύπου Α (βαθμός ανώτερης ειδίκευσης ή ισοδύναμος) έχουν τον υψηλότερο μισθό των 14,4 εκατομμυρίων VND/μήνα, ενώ ο χαμηλότερος είναι 3,8 εκατομμύρια VND/μήνα.

Δημόσιοι υπάλληλοι τύπου Β (βαθμός επικεφαλής ειδικού ή ισοδύναμο), υψηλότερος μισθός 7,3 εκατομμύρια VND/μήνα· χαμηλότερος 3,3 εκατομμύρια VND. Δημόσιοι υπάλληλοι τύπου Γ (βαθμός ειδικού ή ισοδύναμο), υψηλότερος μισθός 6,5 εκατομμύρια VND/μήνα· χαμηλότερος 2,4 εκατομμύρια VND.

Από τα μέσα του 2024, τα στελέχη, οι δημόσιοι υπάλληλοι και οι δημόσιοι υπάλληλοι θα αμείβονται σύμφωνα με τη θέση εργασίας τους αντί του ισχύοντος συντελεστή εξίσωσης. Αναμένεται ότι από το 2025, οι μισθοί των στελεχών, των δημοσίων υπαλλήλων, των δημοσίων υπαλλήλων και των ενόπλων δυνάμεων θα συνεχίσουν να αυξάνονται κατά μέσο όρο 7% ετησίως, έως ότου ο χαμηλότερος μισθός στον δημόσιο τομέα είναι ίσος ή υψηλότερος από τον χαμηλότερο μισθό στην περιοχή 1 του επιχειρηματικού τομέα (ο τρέχων κατώτατος μισθός στην περιοχή 1 είναι 4,68 εκατομμύρια VND).

Η κυβέρνηση έχει διαθέσει 560.000 δισεκατομμύρια VND για να εξασφαλίσει επαρκή κονδύλια για τη μεταρρύθμιση των μισθών έως το 2026.

Βιετ Τουάν

[διαφήμιση_2]
Σύνδεσμος πηγής