Amazon despliega su robot número un millón y aumentan los temores de pérdida de empleos

Empleados trabajan en un centro de servicio de Amazon en Romeoville, Illinois, EE. UU. Foto: Getty Image/TTXVN

La medida se produce en un momento en que muchas empresas tecnológicas están recortando personal y advirtiendo sobre las tendencias de automatización.

El hito de 1 millón de robots que se unen a la red de más de 300 instalaciones globales de Amazon consolida la posición de la compañía como el mayor fabricante y operador de robots móviles del mundo , dijo Scott Dresser, vicepresidente de Amazon Robotics, en un comunicado de prensa.

Dresser agregó que el nuevo modelo de inteligencia artificial de la compañía, llamado DeepFleet, coordinará los movimientos de los robots en el centro logístico, reduciendo el tiempo de viaje en un 10% y, por lo tanto, acelerando las entregas y haciéndolas más rentables.

Amazon comenzó a implementar robots en sus instalaciones en 2012 para manipular los estantes de sus almacenes. Desde entonces, el papel de los robots en la fábrica se ha expandido drásticamente, desde robots capaces de levantar hasta 545 kilos de mercancías hasta robots totalmente autónomos capaces de desplazarse por la planta con carros llenos de pedidos de clientes.

Mientras tanto, es probable que este año se implementen robots humanoides impulsados por IA en las fábricas propiedad de Tesla.

Si bien el desarrollo de robots de IA como los que se encuentran en las instalaciones de Amazon promete una mayor eficiencia en la fabricación, también genera inquietudes sobre pérdidas generalizadas de empleos.

Una encuesta de Pew Research publicada en marzo encontró que tanto los expertos en IA como el público creen que los trabajadores de fábricas se encuentran entre los grupos más vulnerables a perder sus empleos debido a la IA.

Dresser pareció intentar disipar esas preocupaciones en sus comentarios. «Estos robots trabajan junto a nuestros empleados, asumiendo tareas pesadas y repetitivas, a la vez que crean nuevas oportunidades para que los empleados de primera línea desarrollen habilidades técnicas», afirmó. El centro logístico de nueva generación de Amazon en Shreveport, Luisiana, cuya implementación está prevista para finales de 2024, explicó, ya requiere un 30 % más de personal en mantenimiento, ingeniería y operaciones.

Sin embargo, la noticia de la expansión de la robótica de Amazon llega apenas unos días después de que el director ejecutivo Andy Jassy dijera que la rápida implementación de IA generativa por parte de Amazon reducirá la cantidad de personas que realizan algunos de los trabajos que la tecnología está comenzando a automatizar.

Si bien la IA podría reemplazar algunos puestos de trabajo, el Sr. Jassy afirmó que Amazon seguirá contratando personal en IA, robótica y otras áreas. Sin embargo, en un memorando a los empleados en junio, reconoció que prevé una reducción de la plantilla de la compañía en los próximos años debido a los avances tecnológicos.

Es posible que la tendencia de recortes ya haya comenzado. Amazon ha recortado más de 27.000 puestos de trabajo en 2022 y 2023, continuando con la racionalización de personal en diversas unidades de negocio.

Otros grandes ejecutivos tecnológicos, como Tobi Lutke de Shopify, también han advertido sobre el impacto de la IA en la fuerza laboral, ya que las empresas invierten en IA y la implementan mientras simultáneamente despiden empleados.

Según Layoffs.fyi (que rastrea los despidos en la industria tecnológica), 551 empresas planean despedir a unos 153.000 trabajadores para 2024. Un informe del Foro Económico Mundial publicado en febrero encontró que el 48% de los empleadores estadounidenses planean recortar personal debido a la IA.

Kommentar (0)