Una sinfonía de felicidad en ROX Group.

Al incorporarse a ROX Group, cada empleado comienza a cantar su propia melodía, donde el trabajo, los valores y la inspiración se fusionan, creando una sinfonía armoniosa de felicidad que impregna el desarrollo del Grupo.

Alegres armonías del personal

Para Le Ngoc Anh, sus cinco años en ROX Group han sido un viaje desde las primeras notas hasta una sinfonía inspiradora. "Siempre que alguien me pregunta: '¿Dónde trabajas?', respondo con orgullo: ROX Group", compartió Ngoc Anh.

Ese orgullo surge de las cosas más sencillas: un compañero el primer día de trabajo, sorpresas en eventos internos, atención y cuidado del bienestar de los empleados durante las vacaciones, "almuerzos felices" entre empleados y líderes, o "horas felices" llenas de risas.

Ngoc Anh como presentadora en un evento interno de ROX Group.

Ngoc Anh no solo ha recibido formación y desarrollo profesional, sino que también ha tenido la oportunidad de incursionar como presentadora, cantante y embajadora cultural, roles que la han ayudado a descubrir una nueva faceta de sí misma. Se inspira en un entorno que prioriza a las personas, donde se fomenta el aprendizaje y la creatividad. Asimismo, Ngoc Anh se ha convertido en una fuente de inspiración para sus compañeros.

En una faceta diferente, Pham Le Hoang Nam, un apasionado del aprendizaje, encuentra su felicidad en diversos cursos de formación que se adaptan a las nuevas tendencias del mercado. Desde cursos de formación interna hasta programas intensivos de desarrollo de habilidades, Hoang Nam siempre ha sido una figura destacada, galardonado en repetidas ocasiones.

“Aprender no es una obligación, sino un privilegio que me permite crecer cada día. ROX Group me brinda el espacio para experimentar y brillar a mi manera”, compartió Hoang Nam.

Hoang Nam compartió sus opiniones en el evento de la Comunidad Ágil del Grupo.

Para Nguyen Quynh Vinh, la melodía de la felicidad nace de los viajes en los que se comparte el amor. Al regresar de un viaje benéfico a Lao Cai, dentro del programa "ROX Share - Ayudando a los niños a ir a la escuela", relató: " Los ojos brillantes y las sonrisas inocentes de los niños al recibir cálidos regalos nos llenaron el corazón de alegría ". Estos viajes de amor compartido, acumulados a lo largo de los años, culminan en un sentimiento de compasión que da forma a la esencia de la cultura de ROX.

Quynh Vinh (con camisa blanca) durante la iniciativa ROX Share - Ayudando a los niños a ir a la escuela en Lao Cai.

El ritmo de la felicidad se ha mantenido constante a lo largo de casi tres décadas de desarrollo.

Tras casi tres décadas, ROX Group se ha convertido en un hogar para miles de empleados en todo el país. Con las personas como eje central, el equipo directivo cultiva constantemente una base humana y sostenible, garantizando el bienestar de todo el equipo a lo largo del desarrollo del grupo.

La corporación se enfoca constantemente en el desarrollo de recursos humanos a largo plazo mediante programas de planificación, rotación de personal y trayectorias profesionales claras, con el objetivo de conformar un sólido equipo de sucesión. Se diseñan marcos de competencias clave para diferentes grupos y niveles de talento, combinados con un sistema de capacitación complementaria para subsanar deficiencias de competencias, creando así una base para el desarrollo integral de los empleados.

Un curso de formación en ROX Group.

La cultura del aprendizaje se ha convertido en el pilar fundamental de ROX Group. Desde el cuarto trimestre de 2024 hasta la actualidad, el Grupo ha organizado 3927 cursos de formación con más de 12 000 participantes, el 40 % de los cuales se impartieron mediante e-learning, lo que permite el aprendizaje continuo de sus empleados. Los programas sobre IA, gestión de datos y transformación digital facilitan que el equipo se mantenga al día con las nuevas tendencias y mejore su competitividad.

Con sus tres valores fundamentales: Integridad, Responsabilidad Proactiva y Eficiencia, el equipo de ROX continúa guiándose por tres principios: Integridad Centrada en Uno Mismo, Responsabilidad Proactiva y Coherencia. La serie de actividades creativas a lo largo del año también anima a los empleados a vivir de forma positiva, difundir valores positivos y contribuir a la organización, a sus familias y a la comunidad.

Con la misión de beneficiar a sus empleados, ROX Group mejora continuamente sus políticas de bienestar: seguro médico ROX Care, permiso remunerado por cumpleaños, actividades regulares de integración de equipos y modalidades de trabajo flexibles para ayudar a todos a conciliar su vida personal y profesional.

Estos esfuerzos han contribuido al continuo ascenso de ROX Group en el Top 100 de Mejores Lugares para Trabajar en Vietnam 2025 y a su reconocimiento como una empresa con un entorno laboral positivo. Esto demuestra claramente su compromiso con la creación de un ambiente de trabajo moderno, competitivo e inspirador, a medida que el Grupo se acerca a su 30.º aniversario.

La sinfonía ROX fue compuesta con esfuerzo, amor por el trabajo y valores humanistas.

Durante los últimos 29 años, ROX Group ha creado una sinfonía de felicidad, donde cada alegre melodía nace del esfuerzo, la pasión por el trabajo y los valores humanistas. Esta sinfonía sigue resonando a medida que cada empleado, con su propia melodía única, se une en un sueño compartido: crear valor y difundir felicidad sostenible en la comunidad.

Fuente: https://daibieunhandan.vn/ban-hoa-ca-hanh-phuc-tai-rox-group-10397892.html