El Comité del Partido y el Comando de la Ciudad han aconsejado de forma proactiva al Comité del Partido de la Ciudad y al Comité Popular de la Ciudad que implementen numerosas medidas coordinadas, exigiendo a las comunas y distritos que apliquen el proceso de manera estricta y exhaustiva, garantizando la integridad, la transparencia y el cumplimiento de la ley, mejorando así la calidad de los jóvenes que se incorporan al ejército.

El general de división Vu Van Dien, comandante del Comando de Ciudad Ho Chi Minh, afirmó que las comunas y los distritos gestionan y supervisan directamente el grupo de jóvenes en edad de servicio militar , teniendo en cuenta las circunstancias específicas de cada uno. Por lo tanto, un buen trabajo a nivel comunal y de distrito determinará directamente la calidad y los resultados del reclutamiento militar en la ciudad. El Comité del Partido y el Comando de la Ciudad han estudiado y evaluado con precisión la situación, y han recomendado de inmediato al Comité del Partido de la Ciudad y al Comité Popular de la Ciudad que emitan políticas, medidas de liderazgo y directrices detalladas adecuadas al modelo de gobierno local de dos niveles. El enfoque se centra en definir claramente las responsabilidades; reforzar el proceso integral desde la revisión de fuentes, la aprobación y el examen médico; fortalecer la inspección y la supervisión; promover la propaganda, garantizar la democracia, la transparencia, la legalidad, el cumplimiento de los objetivos y la mejora de la calidad.

Difusión de información sobre la Ley del Servicio Militar a jóvenes en el barrio de Tan Son Nhi, Ciudad Ho Chi Minh . Foto: DUY NGUYEN

Tras la fusión, Ciudad Ho Chi Minh se convirtió en una megaciudad con una gran extensión territorial, alta densidad de población y una considerable movilidad poblacional. Muchos trabajadores migrantes y jóvenes con residencia temporal de larga duración cambian frecuentemente de lugar de residencia y empleo; algunos jóvenes tienen empleos estables en empresas y negocios, mientras que la tasa de errores de refracción entre los jóvenes es bastante alta. Además, a pesar de tener residencia permanente en la localidad, muchos ciudadanos suelen estar ausentes de la ciudad.

Ante esta situación, el Comando de Ciudad Ho Chi Minh ha ordenado a las comunas y distritos que revisen, registren y gestionen de forma proactiva a la población en edad militar; que la clasifiquen según su nivel educativo, salud y circunstancias, y que elaboren planes de formación para crear una cantera idónea. Con el lema «Reclutar solo a quienes sean idóneos», la ciudad exige a las localidades que prioricen la selección de jóvenes con buena salud y aptitudes políticas y morales, especialmente cuadros, miembros del Partido, funcionarios públicos y ciudadanos con títulos universitarios, de instituto o de formación profesional.

El Comité del Partido y el Comando de la Ciudad asesoraron en el establecimiento del Consejo Municipal del Servicio Militar con reglamentos operativos específicos; coordinando con departamentos y agencias para explotar y utilizar eficazmente los datos demográficos nacionales para la verificación y gestión de los recursos de reclutamiento. La ciudad organizó consejos regionales de exámenes de salud, dirigió exámenes en centros e implementó eficazmente la política de apoyo al tratamiento de errores de refracción para los ciudadanos que se alistan en el ejército, hasta un máximo de 25 millones de VND por persona, contribuyendo a mejorar la calidad de los recursos de reclutamiento, especialmente los jóvenes con títulos universitarios. La ciudad ha fortalecido los consejos del servicio militar a nivel de comuna y barrio, con el Comando Militar desempeñando un papel asesor fundamental; la Policía coordina la gestión de la población y la verificación de los estándares políticos; y las organizaciones de masas intensifican los esfuerzos de propaganda y movilización siguiendo el lema "ir a cada callejón, llamar a cada puerta", asegurando una comprensión profunda de cada joven. Además, se ha fortalecido el trabajo de inspección y supervisión, y los casos de irresponsabilidad, errores de procedimiento e infracciones de las normas se tratan con rigor.

En particular, el proceso de revisión y examen médico fue supervisado rigurosamente por los comités y autoridades locales del Partido, garantizando recursos humanos suficientes, equipamiento médico, transparencia y una selección democrática desde aldeas y barrios hasta comunas y distritos. Esto se llevó a cabo con seriedad, con inspección, supervisión y orientación de miembros del Consejo del Servicio Militar de la Ciudad y organismos pertinentes.

Examen médico preliminar para el servicio militar en el barrio de Thu Dau Mot, Ciudad Ho Chi Minh. Foto: KIM TRUONG

Las autoridades locales han innovado el contenido y la forma de la propaganda, como los intercambios y diálogos directos entre líderes y jóvenes y sus familias, e integrando la información a través de medios de comunicación comunitarios y redes sociales. A lo largo del proceso de reclutamiento, los consejos locales del servicio militar se han centrado en garantizar la democracia, la transparencia, la equidad y la legalidad. Según el Sr. Vo Chi Thanh, presidente del Comité Popular del distrito de Binh Duong, un distrito industrial clave con una gran proporción de jóvenes que trabajan en fábricas, la localidad ha coordinado eficazmente con las empresas en materia de propaganda y movilización. La lista de jóvenes seleccionados se publica en el portal de información del distrito; los criterios de selección están claramente definidos; y los casos de aplazamiento temporal o exención del servicio militar se estudian detenidamente conforme a la ley. Cada joven que se alista recibe un obsequio por valor de más de 2 millones de VND. Las familias con hijos que se alistan reciben apoyo en forma de préstamos y colocación laboral.

Nguyen Thanh Sang, un joven nacido en 2003 residente del barrio de Binh Duong, graduado de la Universidad Tecnológica de Ciudad Ho Chi Minh, que se ofreció voluntario para alistarse en el ejército en 2026, compartió: "Gracias a las claras explicaciones sobre derechos y obligaciones por parte de los funcionarios del barrio, las organizaciones y las empresas, mi familia y yo nos sentimos muy tranquilos. Creo que alistarse es un honor y una responsabilidad para con la patria, y también una oportunidad para entrenar, contribuir y crecer".

Mediante diversas medidas coordinadas, este año la calidad de los jóvenes que se alistan en la ciudad ha mejorado significativamente: más del 35 % posee títulos universitarios, de instituto o de formación profesional; más del 71 % cuenta con clasificaciones sanitarias I y II; más del 1 % es miembro de pleno derecho del Partido; y todos los jóvenes seleccionados están listos para alistarse. La ciudad continúa impulsando el fortalecimiento de la estrecha coordinación entre las localidades y las unidades receptoras, unificando los objetivos, la calidad, los plazos y los métodos de entrega y recepción de tropas. Las localidades se centran en la implementación efectiva de políticas de apoyo a las familias de los soldados, la creación de empleo para los soldados desmovilizados y la preparación para organizar campamentos de entrenamiento militar dinámicos, prácticos y significativos que incentiven a los jóvenes a alistarse con entusiasmo.

    Fuente: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/bao-dam-tron-khau-trong-cong-tac-tuyen-quan-1021038