Nuevo parque infantil
Tras regresar del rodaje de la tercera temporada del programa "La novena hora", el Sr. Doan Tien Son, jefe del sindicato del departamento de moldeo de plásticos de Nissei Vietnam Industrial Co., Ltd. (Parque Industrial Phuc Dien, Cam Giang), se mostraba muy entusiasmado. El Sr. Son comentó: "Es un nuevo espacio para los trabajadores. Aquí podemos compartir nuestras inquietudes sobre el trabajo y la vida".
Participando en la tercera temporada del programa "La 9.ª Hora", el Sindicato de Trabajadores de Hai Duong seleccionó a trabajadores de dos empresas: Nissei Vietnam Industrial Co., Ltd. y GFT Vietnam Co., Ltd. (Tu Ky). El programa "La 9.ª Hora" de este año consta de tres partes: Una Salida Brillante; Un Viaje Emocionante; y Un Final Ganador. Tras cada parte de la competencia, se seleccionará al grupo con el mejor desempeño para recibir un premio.
Los equipos prepararon numerosas y dinámicas presentaciones para cada segmento de la competencia, mostrando el talento de los trabajadores, como porristas, bailes folclóricos y actuaciones grupales. Cada segmento tenía sus propias características únicas y atractivas, captando la atención de los participantes, y el segmento "Viaje de Emociones" fue el que dejó la impresión más fuerte. En este segmento, los trabajadores retrataron vívidamente historias sobre sus vidas y circunstancias difíciles. A través de esto, resaltaron el esfuerzo de los trabajadores de Hai Duong en su trabajo, la finalización exitosa de sus tareas y sus ideas innovadoras, inspirando a todos los trabajadores y espectadores.
La Sra. Dang Nhu Quynh, empleada de GFT Vietnam Co., Ltd., comentó que era la primera vez que participaba en un evento tan grande y significativo. En el espacioso estudio de la Televisión de Vietnam, la Sra. Quynh, al igual que muchos otros trabajadores, se mostró entusiasmada y disfrutó mucho. «Vimos el poder de la solidaridad en la competencia y en el apoyo mutuo en cada etapa. Esta fue también una forma de interactuar, conectar y fortalecer la unidad en el trabajo y la producción», afirmó la Sra. Quynh.
Al abandonar temporalmente sus espacios de trabajo habituales en la fábrica, los obreros y trabajadores de Hai Duong han superado sus propias limitaciones y conquistado los desafíos del programa "La novena hora".
Reducir la presión laboral.
El Sr. Dao Xuan Kha, presidente del sindicato de GFT Vietnam Co., Ltd., afirmó que, si bien el tiempo de preparación fue limitado debido a que los trabajadores seguían concentrados en la producción, todos mostraron gran entusiasmo durante las sesiones de capacitación. "Este es un programa valioso porque, después de jornadas laborales estresantes, los trabajadores tienen la oportunidad de participar en una actividad recreativa a gran escala que los entretiene y, al mismo tiempo, les ayuda a adquirir conocimientos jurídicos básicos, mejorando así su bienestar espiritual", declaró el Sr. Kha.
"La Novena Hora" es un programa de televisión para trabajadores y obreros vietnamitas que se emite después de su jornada laboral. El programa les brinda momentos de relajación y entretenimiento, contribuyendo a mejorar su conciencia, sus habilidades profesionales y su ética laboral. De esta manera, inspira el deseo de contribuir, entre los miembros de los sindicatos, los jóvenes y los trabajadores, a sus respectivas organizaciones y empresas.
El Sr. Do Van Sanh, Jefe del Departamento de Propaganda y Asuntos de la Mujer (Sindicato Provincial de Trabajadores de Hai Duong), declaró que esta es la segunda temporada en que el Sindicato Provincial de Trabajadores de Hai Duong participa en el programa "La 9.ª Hora". Los equipos participantes se seleccionan de empresas con una sólida presencia sindical y de trabajadores. Cada año, el programa introduce novedades, que el comité organizador anuncia claramente para que los equipos puedan prepararse a fondo para la competencia. Para tener un buen desempeño en este importante escenario, los trabajadores seleccionados son aquellos que tienen conocimientos de derecho laboral, seguros y organización sindical; que pueden adaptarse con flexibilidad a las situaciones que surjan durante la filmación y que son capaces de inspirar a otros trabajadores con sus historias reales sobre la vida y la producción.
“Los sindicatos de base practicaron meticulosamente diversas actuaciones culturales y técnicas de presentación para obtener excelentes puntuaciones y ganar premios para sus equipos. Todas las competiciones atrajeron a un gran número de trabajadores que los animaron, fomentando así la alegría, la unidad y la confianza en la organización sindical”, declaró el Sr. Sanh.
El programa "La 9.ª Hora" se divide en tres partes. En la primera, "Salida Brillante", dos equipos se turnan para mostrar su talento a través de porristas, danza folclórica, presentaciones grupales, danza moderna, etc. Los jueces seleccionan la presentación ganadora para otorgar premios. De las presentaciones de ambos equipos, los jueces también seleccionan a dos personas para recibir premios individuales llamados "Estrellas en Ascenso". La segunda parte, "Viaje de Emociones", presenta historias de trabajadores y obreros que enfrentan circunstancias difíciles pero que siempre se esfuerzan en su trabajo. Los participantes cuentan sus propias historias, con ilustraciones o la participación de los miembros del equipo y objetos relacionados con la historia. Posteriormente, los jueces comentan, comparten sus opiniones y seleccionan la historia más inspiradora para recibir un premio del programa. En la tercera ronda, "Línea de Meta y Gana Premios", los jueces seleccionan al azar a tres miembros de cada equipo para avanzar. Antes de cada pregunta, aparece una caja de premios con un valioso premio para motivar al equipo a superarla...
MINH NGUYENFuente
![[Imagen] Se prevé que la calle Nguyen Tat Thanh se amplíe, reduciendo así la congestión del tráfico.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2026/03/24/1774326200262_ndo_br_3-6869-jpg.webp)
Kommentar (0)