Continúa la ola de despidos en el sector tecnológico

[anuncio_1]

En años anteriores, un trabajo bien remunerado en la industria tecnológica era el sueño de muchos. Tras un turbulento 2023, las plantillas de las empresas tecnológicas se enfrentan ahora a un futuro incierto, ya que siguen enfrentándose al riesgo de despidos en 2024.

Según el New York Times, muchas empresas tecnológicas han recortado personal desde principios de este año. La empresa de software de videojuegos Unity Software (EE. UU.) anunció que recortaría el 25 % de su plantilla, equivalente a 1800 personas, convirtiéndose en una de las primeras grandes tecnológicas en despedir a un gran número de empleados a principios de enero. El grupo tecnológico Xerox (EE. UU.) también anunció que despediría al 15 % de su plantilla, equivalente a 3450 personas, para reestructurar su estructura y ahorrar costes.

Alphabet Inc. anunció sus planes de optimizar sus procesos y enfocarse más, tras el despido de aproximadamente 1000 empleados de su empresa matriz, Google, en diversas divisiones, incluyendo su unidad de asistentes de voz y los equipos responsables de Pixel y Fitbit. El personal de ingeniería central también se encuentra entre los despidos.

Los cofundadores de Fitbit, James Park y Eric Friedman, también abandonaron la compañía mientras el gigante tecnológico seguía recortando costes. Fitbit fue adquirida por Google a principios de 2021 por 2100 millones de dólares.

En la primera semana de enero, Amazon despidió a cientos de empleados de su división de streaming. También se recortaron cientos de puestos en la plataforma de streaming en directo Twitch y en la app de audiolibros Audible. La popular plataforma de aprendizaje de idiomas y traducción de textos Duolingo, con más de 500 millones de usuarios, decidió recortar el 10 % de su plantilla temporal para sustituirla por tecnología de inteligencia artificial.

Según el sitio web de seguimiento Layoffs.fyi, las empresas tecnológicas despidieron a más de 7500 empleados en enero. La agencia de noticias Reuters comentó que los nuevos despidos indican que las empresas tecnológicas seguirán recortando muchos puestos de trabajo en 2024, a medida que se centran en invertir fuertemente en IA generativa (genAI).

Analistas y expertos del sector creen que los despidos de este año serán más selectivos. Mientras tanto, las grandes corporaciones tecnológicas afirman que el pico de despidos aún no ha llegado y que reestructurarán su plantilla con mayor fuerza en 2024 para ahorrar costes y operar con mayor eficiencia.

La ola de despidos se produce a pesar de la fortaleza del mercado laboral estadounidense y el bajo desempleo en la mayor economía del mundo. Sin embargo, el panorama para quienes buscan empleo está empeorando. La campaña de la Reserva Federal para subir los tipos de interés ha incrementado los costes de financiación, obligando a muchas empresas a reconsiderar sus planes de expansión.

Los ahorros familiares que han sustentado el gasto de los estadounidenses han menguado en los últimos años, obligando a muchos a abandonar sus cómodas vidas y buscar trabajo. Mientras tanto, las empresas están reduciendo la contratación y ofreciendo salarios más bajos.

Layoffs.fyi estima que más de 224.000 trabajadores tecnológicos serán despedidos en 2023; la cifra para 2022 es de 164.969. Amazon registró el mayor número de despidos (27.410), seguida de Meta (21.000), Google (12.115) y Microsoft (11.158).

SUR

[anuncio_2]
Fuente