Resolución No. 26-NQ/TW de 19 de mayo de 5 de la VII Conferencia del XII período sobre "centrarse en la construcción de un equipo de funcionarios en todos los niveles, especialmente en el estratégico, con suficientes cualidades, capacidad y prestigio". a la par de la misión" establece como objetivo específico que para 2018 haya básicamente un secretario no local a nivel provincial.
Hasta ahora, está aumentando el número de secretarios provinciales que no son locales, cuidadosamente seleccionados y calificados. Esto ha traído un soplo de aire fresco, contribuyendo a la innovación y generando muchos cambios para la localidad.
En el panorama actual del desarrollo socioeconómico de las localidades, hay una audaz "sombra" de muchos secretarios provinciales del partido que no son habitantes locales. Al mismo tiempo, muchos cuadros que fueron rotados a localidades crecieron y regresaron para ocupar puestos importantes a nivel central.
A través de reuniones y conversaciones con varios secretarios provinciales del partido que han sido rotados en los últimos tiempos, VietNamNet resume los resultados iniciales en la implementación e implementación de la política de "los secretarios no son gente local".
El secretario del Comité Provincial del Partido Thai Nguyen, Nguyen Thanh Hai, conversó con VietNamNet sobre muchas experiencias de una "secretaria provincial del Partido que no es local".
Después de casi cuatro años como secretario del Comité Provincial del Partido de Thai Nguyen, ¿puede compartir algunas ideas sobre un secretario provincial del Partido que no sea local?
En primer lugar, con mi propia experiencia como funcionario que ha trabajado durante muchos años en agencias centrales y a nivel local durante casi 4 años, siento profundamente la necesidad y eficacia del trabajo. El resultado de la política de rotación y movilización funcionarios en general y la disposición de los secretarios de los comités del partido provinciales y municipales que no sean habitantes locales en particular.
Se puede afirmar que esta es una política muy importante y correcta, sobre todo recibiendo un alto apoyo y consenso del pueblo y de toda la sociedad.
Esto también tiene como objetivo hacer realidad la Resolución N° 26/2018, VII Comité Central, XII Sesión "Sobre centrarse en la construcción de un equipo de funcionarios en todos los niveles, especialmente en el nivel estratégico, con cualidades, capacidad y prestigio suficientes, a la altura de la misión".
A través de la implementación de esta política, se ha contribuido a crear innovaciones revolucionarias y avances en el liderazgo y dirección de la innovación en cada localidad. Al mismo tiempo, también contribuye a formar, fomentar y cultivar la valentía, la capacidad y las cualidades, especialmente dotándose de abundante experiencia práctica, atreviéndose a hacer, atreviéndose a asumir responsabilidades y atreviéndose a afrontar los desafíos del personal en general. y personal de nivel estratégico en particular.
El 20 de mayo de 5, fui movilizado, asignado y designado por el Politburó para unirme al Comité Ejecutivo, al Comité Permanente y ocupar el cargo de Secretario del Comité Provincial del Partido de Thai Nguyen para el período 2020-2015 y posteriormente fui reelegido. en el XX Congreso Provincial del Partido, período 2020 - 20.
Desde entonces, siempre he sido consciente de que se trata de un gran honor, pero también de una enorme responsabilidad ante el Partido, ante los compatriotas y ante la gente de todos los grupos étnicos de la provincia de Thai Nguyen. Por eso, siempre me digo a mí mismo que de ahora en adelante estaré con mi amado Thai Nguyen de todo corazón y de todo corazón.
Se puede afirmar que, a partir de 2020, Thai Nguyen tiene una posición fuerte en el panorama de desarrollo socioeconómico de toda la región y de todo el país, atrayendo a muy grandes inversores de IED. Al igual que Samsung, hay un transporte bastante bueno y conveniente. sistema educativo y sanitario sincrónico, etc.
Este es el resultado que muchas generaciones de líderes provinciales han cultivado a lo largo de los años, y que nosotros, los líderes de este mandato, tenemos la suerte de heredar.
Mi misión y la del Comité Permanente del Comité Provincial del Partido es continuar promoviendo la tradición de unidad y unanimidad para promover todo el potencial y las fortalezas de la provincia y los logros dejados por las generaciones anteriores. Juntos podemos llevar el desarrollo de Thai Nguyen a un nuevo nivel.
Entonces, ¿cómo se encuentra ahora el secretario Nguyen Thanh Hai en comparación con hace casi cuatro años, señora?
Comparado con hace casi 4 años, sigo igual, sigo con entusiasmo y ganas de contribuir, pero se puede decir que he madurado, me he vuelto mucho más resiliente (risas).
Se puede decir que han pasado casi 4 años en un instante, con el amor, el cuidado, la simpatía y la confianza de los funcionarios, miembros del partido y personas de todas las etnias de la provincia de Thai Nguyen por una secretaria del Comité Provincial del Partido desde lejos. . hogar; Con espíritu de investigación, humildad, aprendizaje y escucha, el equipo de liderazgo provincial y yo nos hemos unido para liderar y dirigir la implementación de las tareas asignadas.
Hasta ahora, hemos cosechado algunos resultados muy alentadores en el desarrollo socioeconómico.
Hay un viejo dicho "viaja un largo camino, aprende un tamiz de sabiduría", pero desde que pude regresar a Thai Nguyen y practicar con práctica en las bases durante casi 4 años, probablemente habré aprendido innumerables "tamices de sabiduría". '.como decían los antiguos (risas).
Dicho esto, he aprendido y acumulado mucha experiencia en la práctica, lecciones extremadamente valiosas que ninguna escuela puede enseñar.
También quiero expresar mi gratitud al Politburó y a los líderes del Partido y del Estado por confiar en mí para trabajar en Thai Nguyen.
Gracias a eso, tengo la oportunidad de comprender la situación de base y acumular experiencia práctica en liderazgo y administración. Trabajar estrecha, estrecha y estrechamente con el establishment me ha ayudado a crecer mucho.
Nací y crecí en la capital, Hanoi, y luego regresé a trabajar en la Capital de la Resistencia, la capital de los "Mil Vientos" en el pasado, y me encuentro verdaderamente destinado a esta tierra revolucionaria.
Naturalmente, no sé cuándo siempre me he considerado un hijo de Thai Nguyen y me esforzaré por contribuir con el liderazgo provincial y la gente de todos los grupos étnicos de la provincia para un Thai Nguyen siempre "pacífico, feliz, próspero y "cada vez más en desarrollo", construyendo este lugar para convertirse pronto en un gran y moderno centro económico e industrial no solo de la región de Northern Midlands y Mountains sino también de la región de la Capital en 2030.
¿Cuál es, en su opinión, la dificultad de ser secretario provincial del Partido sin ser local?
En mi opinión, el secretario provincial del Partido no es una persona local, lo que tiene sus dificultades pero también sus facilidades.
Creo que todo lo nuevo contiene tanto oportunidades como potencial, así como riesgos y desafíos potenciales. Antes de volver a trabajar localmente, trabajé en los campos de la cultura, la educación, la elaboración de leyes,...
Al regresar a trabajar en Thai Nguyen, un campo de trabajo muy nuevo e integral, el líder dirige todas las áreas de una localidad, aunque no tengo mucha experiencia práctica, seguramente todos están preocupados.
Como cuadro del Gobierno Central a la localidad, no sólo yo, sino quizás muchos otros camaradas también necesitamos tiempo para aprender lo básico, captar las ventajas y especialmente las dificultades, desafíos y problemas. Las realidades actuales que enfrentan las localidades deben resolverse.
Además, acudir mucho a las instalaciones me ha ayudado a comprender los pensamientos y sentimientos del personal y las expectativas y deseos de la población local. A partir de ahí, los líderes provinciales y yo establecimos direcciones para resolver problemas comunes, así como soluciones para resolver casos y problemas específicos.
Sin embargo, además de las dificultades porque no tengo mucha experiencia práctica y no entiendo completamente los problemas de cada área e instalación, encuentro que también tengo algunas ventajas.
Se trata de experiencias acumuladas y experimentadas en la elaboración de leyes, la recopilación y la supervisión de la resolución de los pensamientos y aspiraciones de los votantes de todo el país en todos los campos, durante mis dos mandatos en la Asamblea Nacional (Presidente de la Comisión de Cultura y Educación, Jefe de la Comité de Oración del Pueblo), incluido casi 2 mandato como miembro del Comité Permanente de la Asamblea Nacional.
Por eso, con la experiencia acumulada, cuando volví a trabajar en Thai Nguyen, me interesé mucho y encontré muchas soluciones para mejorar la calidad del trabajo de recepción de ciudadanos. Pasé mucho tiempo investigando documentos, registros y cartas de ciudadanos antes de continuar; Aplicación de conversión digital, digitalización de documentos, imágenes…
Antes de cada incidente, realizo una reunión para escuchar los consejos del equipo de soporte, agencias funcionales y expertos sobre soluciones para resolver y manejar completamente el caso antes de cada reunión con los ciudadanos.
Recibir directamente a los ciudadanos con regularidad todos los meses me demuestra que se trata de un trabajo muy importante, pero más importante es el trabajo de preparación antes de recibir a los ciudadanos. Si se prepara bien, la calidad de la acogida ciudadana mejorará enormemente y muchos casos se resolverán de forma exhaustiva, legal y con el consentimiento del pueblo.
En los últimos 4 años he recibido 44 reuniones ciudadanas con 44 casos diferentes, hasta el momento se han resuelto 39 casos y quedan 5 casos pendientes de resolución hasta el 31 de diciembre de 12.
Para mí, cada día que recibo a los ciudadanos, cada mes suele ser un día en el que me siento muy feliz porque un tema (a veces que dura décadas) ya ha sido completamente resuelto y ha recibido un alto consenso de la gente.
Mejorar la calidad de la recepción ciudadana desde arriba también tiene un fuerte efecto indirecto en todos los niveles y sectores de la provincia. Y por lo tanto, muchos casos se han resuelto directamente desde la base, la gente no tiene que seguir esperando y presentando quejas a sus superiores.
Entiendo que si las aspiraciones del pueblo se resuelven completamente, esto tendrá un gran efecto en la construcción de la confianza del pueblo en el Partido, el Gobierno y los cuadros y líderes de la provincia. Y cuando tienes fe, lo tienes todo.
De la práctica del liderazgo y administración local, ¿qué se puede concluir para superar las dificultades de un Secretario no local?
Quizás la lección de "unidad" que nos enseñaron nuestros antepasados siga siendo primordial. La unanimidad, "un árbol no puede hacer una montaña, tres árboles juntos pueden hacer una montaña alta" y el apoyo mutuo dentro del Comité Permanente, el Comité Permanente Provincial del Partido y el Comité Ejecutivo Provincial del Partido son siempre la lección indispensable.
Al mismo tiempo, promover el papel del líder y cumplir absolutamente con las políticas, principios y regulaciones del Partido es la lección más profunda para mí durante mi tiempo trabajando en la localidad.
En mi opinión, en primer lugar, no importa dónde, en cualquier situación, si no hay un grupo unido que se atreva a innovar, a ser creativo, a tener ganas de desarrollarse y a afrontar problemas nuevos y difíciles; Sin los esfuerzos conjuntos de las empresas y la confianza de la gente de la provincia, sería difícil para mí y para los dirigentes de la provincia, así como para Thai Nguyen, cosechar algunos de los logros recientes.
Además, siempre tengo presente que: “Cuanto más difícil y complejo sea el trabajo, más pública y transparente debe ser el liderazgo y la dirección y debe concentrar todos los recursos legales que se determinen para llevarlo a cabo”; "Política correcta - Alto consenso - Acción drástica" seguramente logrará los resultados más positivos.
Al resolver y realizar tareas, siempre debe estar entusiasmado, "caliente", pero sin "prisa" en absoluto; Todo debe hacerse "rápidamente" pero nunca "descuidadamente"; y debe ser siempre "activo" en cada situación pero en absoluto "subjetivo".
Gracias a eso, veo que por muy difícil que sea el trabajo, yo y la dirección provincial estamos decididos a intentarlo, acordamos por unanimidad encontrar una solución y completarla.
Durante tus años de experiencia en el área local, ¿qué es lo que más te gusta?
Como en muchas conversaciones con el periódico VietNamNet, lo que elijo y lo que más me entusiasma al regresar a Thai Nguyen es el trabajo de transformación digital.
Thai Nguyen ha identificado la transformación digital como una tendencia inevitable, el camino más corto y económico para ayudar a alcanzar muchos objetivos en el desarrollo económico y una oportunidad para crear avances sólidos en el proceso de desarrollo.
Por ello, Thai Nguyen ha sido bastante ágil y ha prestado especial atención al tema de la transformación digital en los tres ámbitos: economía digital, gobierno digital y sociedad digital. Estar a la vanguardia en el campo de la transformación digital es una de las soluciones para ayudar a Thai Nguyen a hacer realidad su sueño de ser un polo de crecimiento y un centro económico industrial moderno no solo de la región de las Midlands y las Montañas del Norte, sino también de la región de la Capital. para 3.
Y ahora, es una gran alegría que Thai Nguyen se haya convertido en una de las 10 provincias del país con mayor transformación digital.
Además, atraer nuevas empresas de IED para invertir y continuar expandiendo la inversión en la provincia también es una de las marcas de Thai Nguyen en los últimos tiempos, el valor total de las exportaciones de la provincia de Thai Nguyen ha aumentado continuamente y ha alcanzado el top 5 a nivel nacional.
La recaudación presupuestaria en la provincia desde el inicio de la legislatura hasta ahora y el próximo año ha sido superior a la del año anterior y alcanzó el nivel más alto de la historia.
Esta es la base que nos ayuda a cuidar de los pobres, a las personas en circunstancias difíciles y a implementar muchas otras políticas de seguridad social.
También tenemos las condiciones financieras para llevar a cabo muchos proyectos de inversión pública destacados, incluido el proyecto de inversión para construir una carretera interregional que conecte "Bac Giang - Vinh Phuc - Thai Nguyen" (que comenzará en 2022 y se espera que esté terminado). Septiembre de 9 ) y muchas carreteras provinciales, distritales y comunales se centran en la inversión,...
El hecho de que el Comité Permanente de la Asamblea Nacional decidiera que Pho Yen Town se convirtiera en una ciudad provincial casi tres años antes de lo previsto y se convirtiera en un nuevo e importante polo de crecimiento de la provincia contribuyó significativamente a los resultados. También se puede decir que el tiempo es un punto culminante de los resultados obtenidos en la primera mitad del último mandato.
Entonces, ¿qué más te preocupa y deseas hacer en el futuro cercano?
Todavía tengo muchas preocupaciones, como por ejemplo en el campo del turismo, nuestra Thai Nguyen es muy hermosa, como lo describió el poeta Nguyen Thin:
“Solo vine a tu ciudad natal una vez.
Mi ciudad natal, Tailandia, es absolutamente hermosa.
Las montañas son majestuosas y poéticas.
La belleza poética no quiere ser conmovida."
Thai Nguyen tiene cientos de reliquias históricas y es especialmente famoso por tener el lago Nui Coc, que alguna vez se comparó con la bahía de Ha Long "en tierra", pero ahora la inversión, la atracción de inversiones y los turistas. El horario para Thai Nguyen aún no es acorde con el potencial.
O como Thai Nguyen, que es más famoso por el té, tiene una superficie total de cultivo de té de 22 hectáreas, la más grande del país, pero se estima que los ingresos totales del té actualmente sólo alcanzan más de 11 billones (casi 500 millones). DÓLAR ESTADOUNIDENSE).
Por eso, también queremos mejorar la gestión de la calidad, el diseño, dar vida a la cultura y la tradición en cada taza de té Thai Nguyen para ir incrementando progresivamente el valor añadido del árbol del té.
Sueño que, con la superficie total actual de cultivo de té, para 2035, los ingresos totales de los árboles de té de la gente de la provincia de Thai Nguyen deben ser de mil millones de dólares y que "los tailandeses Nguyen se enriquecerán con los árboles de té".
Por lo tanto, para convertir a Thai Nguyen en una de las provincias más ricas y prósperas del norte de nuestro país, como deseaba el tío Ho cuando visitó Thai Nguyen en 1964, veo que todavía queda mucho trabajo por hacer. con prontitud la próxima vez.
