رأی‌گیری برای معرفی اعضای چهاردهمین کمیته مرکزی حزب برای انتخاب مجدد

طبق اطلاعیه دفتر مرکزی حزب، در تاریخ ۶ اکتبر، کمیته مرکزی حزب سیزدهمین کنفرانس مرکزی دوره سیزدهم را افتتاح کرد. صبح، کمیته مرکزی حزب در مورد محتوای کار پرسنلی بحث و تصمیم‌گیری کرد.

Bỏ phiếu giới thiệu nhân sự tái cử Trung ương Đảng khóa XIV- Ảnh 1. — نمایندگان در سیزدهمین کنفرانس مرکزی رأی می‌دهند

پس از آن، کمیته مرکزی به صورت گروهی به بحث در مورد گزارش معرفی پرسنل برای چهاردهمین کمیته مرکزی حزب (اعم از رسمی و علی‌البدل؛ هر دو مجدداً انتخاب شده و برای اولین بار شرکت کرده بودند)؛ گزارش معرفی پرسنل برای چهاردهمین کمیسیون بازرسی کمیته مرکزی حزب (اعم از مجدداً انتخاب شده و برای اولین بار شرکت کرده بودند) پرداخت.

بعدازظهر، کمیته مرکزی در سالن مشغول به کار شد و در مورد گزارش معرفی پرسنل چهاردهمین کمیته مرکزی حزب و پرسنل چهاردهمین کمیته بازرسی مرکزی حزب بحث کرد.

کمیته مرکزی به معرفی اعضایی برای انتخاب مجدد در چهاردهمین کمیته مرکزی حزب (اعم از رسمی و علی‌البدل) و اعضایی برای انتخاب مجدد در چهاردهمین کمیته بازرسی مرکزی رأی داد.

کمیته مرکزی حزب همچنین به معرفی پرسنلی برای شرکت در چهاردهمین کمیته مرکزی حزب (اعم از رسمی و علی‌البدل) و کمیسیون بازرسی چهاردهمین کمیته مرکزی حزب رأی داد.

سپس، کمیته اجرایی کمیته مرکزی حزب و نمایندگان شرکت کننده در کنفرانس به صورت گروهی کار کردند و در مورد 6 موضوع بحث کردند.

به طور خاص، این شامل پیش‌نویس گزارش سیاسی است که قرار است به چهاردهمین کنگره ملی حزب ارائه شود؛ پیش‌نویس گزارش خلاصه در مورد تعدادی از مسائل نظری و عملی در مورد فرآیند نوسازی سوسیالیستی در ویتنام طی ۴۰ سال گذشته. همراه با آن، پیش‌نویس گزارش خلاصه در مورد ۱۵ سال اجرای منشور حزب نیز قرار است به چهاردهمین کنگره ملی حزب ارائه شود.

علاوه بر این، کمیته مرکزی حزب همچنین زمان، محتوا و برنامه چهاردهمین کنگره ملی حزب؛ آیین‌نامه اجرایی چهاردهمین کنگره ملی حزب؛ آیین‌نامه انتخابات در چهاردهمین کنگره ملی حزب را مورد بحث و بررسی قرار داد.

Bỏ phiếu giới thiệu nhân sự tái cử Trung ương Đảng khóa XIV- Ảnh 2. — دبیرکل تو لام سخنرانی افتتاحیه سیزدهمین کنفرانس مرکزی را ایراد کرد.

افراد فرصت طلب، قدرت طلب، گروه گرا، یا جناح گرا را به کمیته مرکزی راه ندهید.

پیش از این، دبیرکل تو لام در سخنرانی افتتاحیه خود گفته بود که در سیزدهمین کنفرانس مرکزی، دفتر سیاسی برای اظهار نظر در مورد گزارش نتایج به کمیته مرکزی گزارش داد و قصد دارد پرسنلی را برای شرکت در چهاردهمین کمیته اجرایی مرکزی، شرکت در چهاردهمین کمیته بازرسی مرکزی و انجام رأی‌گیری برای معرفی پرسنل به چهاردهمین کمیته اجرایی مرکزی و چهاردهمین کمیته بازرسی مرکزی طبق مقررات معرفی کند.

دبیرکل تأکید کرد که این یک وظیفه «به‌خصوص مهم» و «کلیدی از کلیدها» است که عامل تعیین‌کننده برای موفقیت چهاردهمین کنگره ملی حزب و توسعه کشور در دوره آینده محسوب می‌شود.

دبیرکل درخواست کرد که هنگام انتخاب و توصیه پرسنل، نمایندگان کمیته مرکزی حزب باید انتخاب خود را بر اساس استانداردها، شرایط، ساختار و کمیت مطابق با دستورالعمل کار پرسنلی کنگره چهاردهم حزب و مقررات مربوطه انجام دهند.

دبیرکل همچنین خاطرنشان کرد که در انتخاب پرسنل پیشنهادی، منافع حزب، ملت و مردم باید در اولویت قرار گیرد؛ باید بین استانداردها و ساختار؛ بین وراثت، ثبات و توسعه؛ بین جهان‌شمولی و خاص بودن؛ بین تخصص آموزشی و نقاط قوت و ظرفیت عملی؛ بین اعتبار، تجربه کاری و جهت توسعه، تعادل و هماهنگی وجود داشته باشد؛ که در آن کیفیت، کارایی، محصولات کاری و فداکاری کادرها باید به عنوان اساس و معیار در انتخاب، به ویژه مورد تأکید قرار گیرد.

به گفته دبیرکل، الزامات اصلی در انتخاب پرسنل عبارتند از: کیفیت - ظرفیت - اعتبار - درستکاری - کارایی؛ جسارت در تفکر، جسارت در عمل، جسارت در پذیرش مسئولیت برای منافع ملت؛ نزدیکی به مردم، احترام به مردم، برای مردم. در دوره انقلابی جدید فعلی، توجه زیادی به عوامل "فضیلت - قدرت - استعداد" می‌شود. در عین حال، مطلقاً اجازه ندهید کسانی که به دنبال مقام، قدرت، فرصت یا جناح‌بندی هستند، وارد کمیته اجرایی مرکزی شوند.

دبیرکل در مورد پرسنل کمیسیون بازرسی مرکزی نیز خاطرنشان کرد که انتخاب و معرفی رفقایی که شجاع، بی‌طرف، آگاه به قانون، مسلط به حرفه خود، «به زلالی آینه، به تیزی شمشیر» و واقعاً شمشیری گرانبها برای حفظ انضباط حزبی باشند، ضروری است.

منبع: https://thanhnien.vn/bo-phieu-gioi-thieu-nhan-su-tai-cu-trung-uong-dang-khoa-xiv-185251006185128741.htm