در دوره ۲۰۲۵ تا ۲۰۳۰، با توسعه قوی و عمیق انقلاب علمی و فناوری مدرن، تحول دیجیتال هم فرصت‌هایی برای توسعه سریع ایجاد کرده و هم چالش‌هایی را برای کشور ما و سایر کشورها در فرآیند توسعه ملی ایجاد کرده است. در کنار این روند، توسعه قوی فناوری و ارتباطات دیجیتال، راه‌های جدیدی برای ارتباط اجتماعی و ابزارهای جدید بیان در عصر دیجیتال ایجاد می‌کند.
جهانی شدن فرهنگی یک روند عینی است که کشورها باید آن را تشخیص دهند و سیاست‌های توسعه‌ای مناسبی داشته باشند. ایجاد ارزش‌های فرهنگی ملی در بستری از ادغام عمیق بین‌المللی. روند استفاده از «قدرت نرم» در استراتژی‌های توسعه به طور فزاینده‌ای توجه بیشتری را از سوی کشورها به خود جلب می‌کند.
در داخل کشور، نوآوری‌ها و اصلاحات بر چهار دستاورد متمرکز هستند: قطعنامه شماره ۵۷-NQ/TW مورخ ۲۲ دسامبر ۲۰۲۴ دفتر سیاسی در مورد دستاوردهای توسعه علم و فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال ملی؛ قطعنامه شماره ۵۹-NQ/TW مورخ ۲۴ ژانویه ۲۰۲۵ دفتر سیاسی در مورد «ادغام بین‌المللی در شرایط جدید»؛ قطعنامه شماره ۶۶-NQ/TW در مورد نوآوری در قانونگذاری و اجرا برای برآورده کردن الزامات توسعه ملی در دوران جدید؛ قطعنامه شماره ۶۸-NQ/TW مورخ ۴ مه ۲۰۲۵ دفتر سیاسی در مورد توسعه اقتصاد خصوصی، ارکان اساسی نهادی خواهند بود و نیروی محرکه قوی برای پیشبرد کشورمان در دوران جدید - دوران توسعه، رفاه و قدرت مردم ویتنام - ایجاد می‌کنند.
در کنار آن، اجرای جدی محتوای قطعنامه شماره ۱۸ کمیته اجرایی مرکزی در مورد «تعدادی از مسائل برای ادامه نوآوری و ساده‌سازی سازماندهی دستگاه نظام سیاسی به منظور ساده‌سازی و عملکرد مؤثر و کارآمد»؛ ایجاد دولت‌های محلی دو سطحی؛ و بازآرایی واحدهای اداری، واقعاً انقلابی در کشور در دوره جدید است.
با پایبندی به قطعنامه چهاردهمین کنگره ملی حزب، استراتژی توسعه اجتماعی -اقتصادی 10 ساله 2021-2030 و برنامه توسعه اجتماعی-اقتصادی 5 ساله 2026-2031، بخش فرهنگ، ورزش و گردشگری همچنان به تثبیت جایگاه خود ادامه می‌دهد و به افزایش «قدرت نرم» ملت و ترویج منابع فرهنگی کمک می‌کند.
تجدید دیدگاه‌ها، اهداف و روش‌های جامع مدیریتی که از مردم سرچشمه می‌گیرند، خدمت به مردم، در نظر گرفتن مردم به عنوان مرکز و هسته تضمین حقوق بشر، حقوق و تعهدات شهروندان مرتبط با صنعت؛ مردم جایگاه محوری در استراتژی توسعه کل صنعت دارند؛ برانگیختن غرور ملی، آرمان‌های خلاقانه، مشارکت‌های فرهنگی، برای فرهنگ، برای توسعه پایدار کشور در عصر جدید؛ اصلاحات اساسی نهاد است، مردم هم هدف و هم مرکز اصلاحات هستند؛ نهادها به طور هماهنگ در ارتباط با کل توسعه می‌یابند؛ نوآوری و تحول دیجیتال روندهای اجتناب‌ناپذیر در توسعه صنعت مرتبط با زمینه اقتصاد دیجیتال، جامعه دیجیتال، شهروندان دیجیتال، علم، فناوری، نوآوری و خلاقیت نیروهای محرکه قوی برای پیشبرد کشور ما در عصر جدید - عصر توسعه، رفاه و قدرت مردم ویتنام - هستند.
وزارت فرهنگ، ورزش و گردشگری همچنان به اجرای کامل قانون ۲۰۲۲ در مورد تقلید و تقدیر و اسناد راهنمای اجرای این قانون ادامه می‌دهد؛ دستورالعمل شماره ۴۱-CT/TW مورخ ۲۶ دسامبر ۲۰۲۴ دفتر سیاسی در مورد تقویت رهبری حزب بر کار تقلید و تقدیر در شرایط جدید؛ درک کامل و ترویج اجرای مفاد دستورالعمل نخست وزیر طبق قطعنامه چهاردهمین کنگره ملی حزب: دستورالعمل شماره ۳۹/CT-TTg مورخ ۱۵ اکتبر ۲۰۲۴ نخست وزیر در مورد ترویج جنبش تقلید میهنی برای استقبال از کنگره‌های حزب در تمام سطوح به سمت چهاردهمین کنگره ملی حزب، یازدهمین کنگره ملی تقلید میهنی؛ فرمان شماره ۱۵۲/۲۰۲۵/ND-CP دولت در مورد تنظیم تمرکززدایی و تفویض اختیارات در زمینه تقلید و تقدیر؛ شرح و هدایت اجرای تعدادی از مواد قانون تقلید و الگوبرداری.
وزارت فرهنگ، ورزش و گردشگری وظایف مشخصی را برای دوره 2025 تا 2030 تعیین کرده است که عبارتند از: نوآوری در تفکر رهبری حزب، مدیریت دولتی، افزایش آگاهی و اقدام برای توسعه فرهنگ، ورزش و گردشگری. افزایش آگاهی و مسئولیت کمیته‌ها و مقامات حزب در تمام سطوح در مورد نقش صنعت. پیوند دادن اهداف و وظایف توسعه صنعت با اهداف و وظایف توسعه اجتماعی-اقتصادی هر صنعت و هر سطح.
سازماندهی برای درک کامل، مشخص کردن و اجرای مؤثر قطعنامه چهاردهمین کنگره ملی حزب در تمام زمینه‌های صنعت. بررسی، تکمیل، تنظیم، سیستماتیک کردن و هماهنگ کردن سیاست‌های صنعت با اجرای چهار دستاورد: قطعنامه شماره ۵۷-NQ/TW، قطعنامه ۵۹-NQ/TW؛ قطعنامه شماره ۶۶-NQ/TW؛ قطعنامه شماره ۶۸-NQ.
وظایف را به صورت فعال، جدی، مصمم و انعطاف‌پذیر بر اساس ۶ اصل واضح: «افراد مشخص، کار مشخص، مسئولیت مشخص، زمان مشخص، تمرکززدایی مشخص و نتایج مشخص» انجام دهید. ظرفیت مدیریت دولتی ادارات/دفاتر را با رعایت دقیق نظم و انضباط اداری بهبود بخشید. تحولات جدید را از نزدیک رصد و درک کنید، به سیاست‌ها به طور دقیق، مصمم، سریع، انعطاف‌پذیر، با پیروی دقیق از واقعیت و به طور مؤثر پاسخ دهید.
تمرکز بر تکمیل نظام حقوقی صنعت در جهت کامل، به‌موقع، هماهنگ، یکپارچه، سازگار با قوانین مربوطه، عمومی، شفاف، پایدار، عملی، قابل دسترس، قادر به تنظیم روابط اجتماعی؛ تشخیص سریع «تنگناها» و «گره‌ها» که مانع توسعه و شکاف‌های قانونی صنعت می‌شوند برای ارائه مشاوره و ارائه به مراجع ذیصلاح برای تنظیم، تکمیل، اصلاح و تصویب در جهت «خلق»، «آزادسازی منابع»، «تبدیل ارزش‌های دارایی‌های فرهنگی به منابع و نیروهای محرک توسعه»؛ مصمم به نوآوری در تفکر در قانونگذاری تحت هدایت دبیرکل تو لام، هدایت مجلس ملی، دولت و نخست وزیر.
ادامه‌ی نهادینه‌سازی دستورالعمل‌ها و سیاست‌های حزب و دولت، تدوین و ارائه‌ی آنها به مراجع ذیصلاح برای اعلام قوانین، اسناد حقوقی، رژیم‌ها و سیاست‌ها، تکمیل بیشتر سیستم سیاست‌ها و قوانین، تضمین توسعه‌ی قوی و هماهنگ فعالیت‌های صنعت و ارتقای بهره‌وری اجتماعی.
تمرکز بر اصلاح نهادهای فرهنگی در جهت تطبیق با نقش ایجاد توسعه فرهنگی، تربیت افراد، احترام به قوانین، بازارهای فرهنگی، احترام به موضوعات فرهنگی، ایجاد یک قدرت جامع، اکوسیستم فرهنگی و فرهنگ دیجیتال است.
با قاطعیت دستگاه‌ها را بررسی و سازماندهی مجدد کنید، حقوق و دستمزد را ساده‌سازی کنید و تیم کارمندان دولت و کارمندان دولت را برای اطمینان از عملیات ساده، مؤثر و کارآمد بازسازی کنید؛ آموزش و پرورش کادرها را ارتقا دهید، به‌ویژه با تمرکز بر جذب استعدادها و توسعه منابع انسانی باکیفیت؛ اصلاح رویه‌های اداری، نوسازی و توسعه پلتفرم‌های مالی دیجیتال را بر اساس کاربرد فناوری اطلاعات مرتبط با تحول دیجیتال ترویج دهید.
همچنان بر تبلیغ و درک کامل افکار هوشی مین در مورد تقلید میهن‌پرستانه، دستورالعمل‌ها و سیاست‌های حزب، سیاست‌ها و قوانین دولت در مورد تقلید و پاداش‌ها تمرکز کنید؛ نقش و مسئولیت کمیته‌ها و رهبران حزب را در رهبری، هدایت و سازماندهی تقلید و پاداش‌ها تقویت کنید؛ نتایج سازماندهی جنبش‌ها و نتایج تقلید و پاداش‌ها را به عنوان معیاری برای ارزیابی و طبقه‌بندی کیفیت سالانه کمیته‌های حزبی، سازمان‌های حزبی و رهبری و مدیریت جمعی در رابطه با «ترویج مطالعه و پیروی از افکار، اخلاق و سبک زندگی هوشی مین» به طور کامل درک کنید.
به نوآوری و ارتقای خلاقیت در سازماندهی جنبش‌های تقلید ادامه دهید؛ برنامه‌ها و طرح‌های مشخصی را برای جمع‌بندی و بررسی جنبش‌های تقلید پیشنهاد دهید، درس بگیرید، شیوه‌های خوب را بیابید، مجموعه‌ها و افراد برجسته و ممتاز را انتخاب کنید تا به سرعت پاداش دهید، تشویق کنید و آنها را تکرار کنید.
علاوه بر این، سیاست‌های مناسبی برای تشویق و تسهیل مدل‌های پیشرفته برای ادامه توسعه، گسترش و الگوسازی در جامعه، ایجاد انگیزه برای ترویج جنبش‌های تقلید میهن‌پرستانه؛ ادامه نوآوری، ایجاد تغییرات قوی و اساسی برای بهبود کیفیت کار تقدیر؛ ترویج کاربرد فناوری اطلاعات، تحول دیجیتال و اصلاح رویه‌های اداری برای تضمین تبلیغات، شفافیت و سهولت در کار تقدیر و تشویق؛ بررسی و تکمیل اسناد قانونی در مورد تقلید و تقدیر برای اطمینان از سازگاری و انطباق با قانون تقلید و تقدیر و اسناد راهنمای اجرای آن مورد نیاز است.
همزمان، نقش و مسئولیت شورای تقلید و پاداش وزارتخانه و شوراهای تقلید و پاداش در سازمان‌ها و واحدهای تحت پوشش وزارتخانه را برای تضمین وحدت و ارتقای اثربخشی، کارایی، نقش، جایگاه و اهمیت کار تقلید و پاداش در شرایط جدید، افزایش دهید؛ کار دریافت، ارزیابی پرونده‌ها و سازماندهی شوراها را برای بررسی و اعطای عناوین «صنعتگر مردمی» و «صنعتگر شایسته» در حوزه میراث فرهنگی ناملموس برای چهارمین بار به طور مؤثر اجرا کنید؛ عناوین «هنرمند مردمی» و «هنرمند شایسته» را برای یازدهمین بار بررسی و اعطا کنید؛ «جایزه هوشی مین» و «جایزه دولتی» در ادبیات و هنر را بررسی و اعطا کنید.
در دوره ۲۰۲۵ تا ۲۰۳۰، کل بخش فرهنگ، ورزش و گردشگری به درک و ترویج کامل دستورالعمل‌ها و سیاست‌های حزب، اندیشه هوشی مین و سیاست‌ها و قوانین دولت در مورد تقلید و پاداش ادامه خواهد داد و این را یک وظیفه عادی می‌داند.
ترویج تحول دیجیتال، به‌کارگیری قوی فناوری اطلاعات برای ادامه نوآوری در محتوا، شکل و روش سازماندهی جنبش‌های تقلید در جهت تمرکز بر واحدها، پیگیری دقیق وظایف سیاسی، کلیدی و فوری برای سازماندهی و راه‌اندازی اشکال متنوع تقلید، با مضامین، معیارها و محتوای عملی خاص.
علاوه بر این، به اجرای کامل قوانین فعلی تقلید و تقدیرنامه ادامه دهید؛ اسناد را مطابق با الزامات دولت مرکزی و دولت در مورد نوآوری در کارهای تقلید و تقدیرنامه به سرعت پیشنهاد دهید؛ اسناد راهنمای کارهای تقلید و تقدیرنامه وزارتخانه را مطابق با مفاد قانون تقلید و تقدیرنامه و فرمان دولت اصلاح کنید و از به‌موقع بودن، انسجام و وحدت رویه اطمینان حاصل کنید.
به جنبش‌های تقلید که توسط مافوق‌ها راه‌اندازی می‌شوند، پاسخ دهید و به طور فعال در آنها شرکت کنید؛ اجرای مفاد جنبش تقلید را در انجام وظایف کاری ادغام کنید؛ بازرسی را تقویت کنید و آموزش تقلید را سازماندهی کنید و به کار پاداش دهید.
بر هدایت و اجرای صحیح کار تقدیر و تشکر تمرکز کنید تا از دقت و به موقع بودن آن اطمینان حاصل شود؛ به پاداش دادن به گروه‌ها و افرادی که در زمینه‌های خاص دستاوردهای برجسته‌ای دارند توجه کنید؛ به کارکنان مستقیم و کسانی که دستاوردهای برجسته‌ای دارند پاداش دهید.
همزمان، کار تبلیغاتی در مورد تقلید و پاداش‌ها را در اشکال غنی، مناسب و مؤثر بسیاری بیشتر ترویج دهید... و بدین ترتیب مدل‌های خوب، تجربیات خوب، نمونه‌های پیشرفته در اجرای جنبش‌های تقلید را تکرار کنید، که عملاً به دستاوردهای بخش فرهنگ، ورزش و گردشگری و همچنین دستاوردهای کلی توسعه اجتماعی-اقتصادی کشور کمک می‌کند تا از یازدهمین کنگره ملی تقلید میهنی و کنگره‌های حزبی در تمام سطوح به سمت چهاردهمین کنگره ملی حزب استقبال شود.
اداره تشکیلات و پرسنل، وزارت فرهنگ، ورزش و گردشگری
منبع: https://bvhttdl.gov.vn/bo-vhttdl-phat-huy-hieu-luc-hieu-qua-vai-tro-vi-tri-y-nghia-cua-cong-tac-thi-dua-khen-thuong-trong-giai-doan-2025-2030-20250924135401878.htm
نظر (0)