غیرقابل انکار است که سهامداران عمده، به ویژه سهامدار شرکت بانکداری سومیتومو میتسویی (SMBC) پس از سرمایه‌گذاری ۲۲۵ میلیون دلاری در سال ۲۰۰۷ برای تملک ۱۵٪ از سهام اگزیم‌بانک، به اگزیم‌بانک کمک کرده‌اند. ظهور این گروه مالی پیشرو ژاپنی به اگزیم‌بانک کمک کرده است تا در دوره ۲۰۱۰-۲۰۱۱ به سرعت از نظر سود به صدر بانک‌های تجاری سهامی خصوصی صعود کند.

با این حال، برند قدرتمندی مانند اگزیم‌بانک پس از بروز اختلاف در هیئت مدیره به سرعت تضعیف شد و منجر به از دست دادن فرآیند تجدید ساختار بانک و عقب ماندن فزاینده آن از رقبا در همه جنبه‌ها شد که این امر باعث رنجش سهامداران خرد و همچنین مشتریان شد.

پس از کناره‌گیری آقای لی هونگ دونگ از سمت ریاست هیئت مدیره در سال ۲۰۱۵، اگزیم‌بانک به‌طور مداوم رئیس خود را تغییر داد. هر بار که رئیس هیئت مدیره تغییر می‌کرد، جنگی سازش‌ناپذیر بین گروه‌های سهامداران درمی‌گرفت.

تغییرات سطح بالای پرسنلی از زمان تصدی سمت ریاست هیئت مدیره توسط آقای لی مین کواک برای دوره 2015-2020، سال‌هاست که بدون هیچ پایانی ادامه داشته است، زیرا سهامداران عمده صدای مشترکی پیدا نکرده‌اند.

در سال ۲۰۱۶، اگزیم‌بانک به دلیل اختلاف نظر در مورد اینکه تعداد اعضای هیئت مدیره ۹ یا ۱۱ نفر باشد، نتوانست مجمع عمومی سالانه سهامداران خود را برگزار کند.

دلیل اصلی عدم برگزاری مجمع عمومی سهامداران طبق برنامه این بود که نمایندگان دو گروه سهامدار اصلی که بیش از 20 درصد سهام را در اختیار داشتند، خانم نگوین تی شوان لون (نماینده بانک نام آ) و آقای فام هوو پونگ، برای اضافه شدن به فهرست نامزدهای هیئت مدیره تأیید نشدند. این امر باعث شد که SBV درخواست بررسی برخی از اطلاعات مربوط به نامزدهای معرفی شده برای مرحله جدید هیئت مدیره بانک را بدهد.

دفتر مرکزی اگزیم بانک.jpg

سال ۲۰۱۹ اوج اختلاف بر سر ریاست بانک، یا به طور دقیق‌تر، اختلاف قدرت بین گروه‌های سهامدار عمده بود.

به طور خاص، در ۲۲ مارس ۲۰۱۹، هیئت مدیره اگزیم بانک قطعنامه ۱۱۲ را برای انتخاب خانم لونگ تی کام تو به عنوان رئیس هیئت مدیره و برکناری آقای لی مین کواک از سمت او صادر کرد. با این حال، آقای لی مین کواک از اعضای هیئت مدیره شکایت کرد و از دادگاه خلق شهر هوشی مین درخواست اعمال اقدامات اضطراری موقت را نمود.

دادگاه خلق شهر هوشی مین آن را تأیید کرد، اما در ماه مه ۲۰۱۹ آن را لغو کرد. خانم لونگ تی کام تو طبق قطعنامه ۱۱۲ همچنان رئیس اگزیم بانک بود. با این حال، تنها یک روز بعد، در ۱۵ مه ۲۰۱۹، آقای لی مین کواک همچنان کسی بود که قطعنامه ۲۳۱ را برای پایان دادن به اعتبار قطعنامه ۱۱۲ امضا کرد و خانم تو را به عنوان رئیس هیئت مدیره انتخاب کرد.

سپس او استعفا داد و آقای کائو شوان نین از ۲۲ مه ۲۰۱۹ رئیس هیئت مدیره اگزیم بانک شد.

بیش از یک ماه بعد، آقای نین دوباره استعفا داد و دلیل استعفا را اختلافات دیرینه بین گروه‌های سهامداران و سهامداران اگزیم‌بانک که قابل حل نبودند، عنوان کرد.

آقای یاسوهیرو سایتو جایگزین آقای کائو شوان نین شده است. پیش از این، در سال ۲۰۱۵، SMBC آقای یاسوهیرو سایتو را برای عضویت در هیئت مدیره معرفی کرده بود، اما در ماه مه ۲۰۱۹، SMBC اطلاعیه‌ای به اگزیم بانک ارسال کرد و تأیید کرد که از ۱۸ مه ۲۰۱۹، آقای یاسوهیرو سایتو نماینده SMBC نیست.

به نظر می‌رسد کشمکش‌های قدرت در اینجا پایانی ندارد. در آستانه مجمع عمومی سالانه سهامداران در سال ۲۰۲۱، اگزیم‌بانک با صدور ناگهانی دو قطعنامه در یک روز برای برکناری رئیس هیئت مدیره و سپس انتخاب مجدد فردی که تازه برکنار شده بود، همه را شگفت‌زده کرد. جالب اینجاست که این دو قطعنامه متناقض بر اساس نتایج رأی‌گیری در جلسه هیئت مدیره و تنها ۲۵ دقیقه با هم فاصله داشتند.

تا سال ۲۰۲۲، دو روز پس از مجمع عمومی سالانه سهامداران ۲۰۲۱ (که قبلاً به دلیل کووید-۱۹ و اختلاف نظرها به تعویق افتاده بود)، اگزیم‌بانک خانم لونگ تی کام تو را برای هفتمین دوره (۲۰۲۰-۲۰۲۵) به عنوان رئیس هیئت مدیره و جایگزین آقای یاسوهیرو سایتو انتخاب کرد. بلافاصله پس از آن، هیئت مدیره با فشار برای توضیح به سهامداران در مورد انتقال سهام STB به قیمتی کمتر از حداقل ۱۳۰۰۰ دونگ برای هر سهم، که منجر به کاهش درآمد اگزیم‌بانک شد، مواجه شد.

اگزیم‌بانک رکورددار تعداد تغییرات در رئیس هیئت مدیره و تعداد لغو/به تعویق انداختن مجمع عمومی سهامداران در 10 سال گذشته است.

در میان آنها، رئیسی بود که فقط کمتر از نیم ساعت صندلی داغ را در اختیار داشت، در حالی که دیگران 5 روز روی صندلی داغ نشستند.

فقدان ثبات و همبستگی در هیئت مدیره باعث می‌شود بانک از معایب بسیاری رنج ببرد، زیرا فرصت‌های زیادی را برای توسعه از دست می‌دهد، و همچنین سهامداران خرد که سال‌ها سود سهام دریافت نمی‌کنند، ضرر می‌کنند.

بی‌ثباتی که سال‌هاست مانع توسعه اگزیم‌بانک شده است، با پتانسیلی که این بانک دارد، متناسب نیست. آنچه سهامداران انتظار دارند، ثبات از سوی مقامات ارشد و استراتژی‌های توسعه‌ای نوآورانه است که می‌تواند مستقیماً از جلسه فوق‌العاده سهامداران بانک در 28 نوامبر حاصل شود.