رژیم‌های مربوط به شرکت‌کنندگان داوطلبانه بیمه اجتماعی

با مقررات فعلی، شرکت‌کنندگان داوطلبانه بیمه اجتماعی از بسیاری از سیاست‌های ترجیحی مانند: زایمان، کمک هزینه ماهانه، مزایای فوت و غیره برخوردار می‌شوند. اکنون، با داشتن ۱۵ سال یا بیشتر سابقه پرداخت حق بیمه اجتماعی و رسیدن به سن بازنشستگی طبق مقررات، شرکت‌کنندگان مستمری ماهانه و کارت بیمه سلامت رایگان دریافت می‌کنند.

مأموران بیمه اجتماعی، بیمه‌های اجتماعی و بیمه سلامت را برای کارگران در بخش هوی آن (استان کوانگ نام ) ترویج می‌دهند.

بیمه اجتماعی داوطلبانه، سیاستی از سوی حزب و دولت است که به نفع کارگران و مردم، تحت حمایت دولت و توسط سازمان‌های بیمه اجتماعی اجرا می‌شود.

دولت تا حدی از حق بیمه‌های اجتماعی داوطلبانه حمایت می‌کند.

افراد شرکت‌کننده در بیمه اجتماعی داوطلبانه، شهروندان ویتنامی ۱۵ سال به بالا هستند که مشمول بیمه اجتماعی اجباری نیستند و حقوق بازنشستگی، مزایای بیمه اجتماعی یا کمک‌هزینه ماهانه دریافت نمی‌کنند. علاوه بر این، افرادی نیز وجود دارند که تحت قراردادهای کاری نامحدود، قراردادهای کاری با مدت ۱ ماه یا بیشتر کار می‌کنند و کارمندان دولتی که به طور موقت اجرای قراردادهای کاری یا قراردادهای کاری خود را به حالت تعلیق درآورده‌اند.

حق بیمه ماهانه برای بیمه شدگان اختیاری بیمه اجتماعی به شرح زیر است:

که در آن، شرکت‌کنندگان بیمه اجتماعی داوطلبانه می‌توانند سطح درآمد را به عنوان مبنای پرداخت به شرح زیر انتخاب کنند:

- پایین‌ترین سطح برابر با خط فقر مناطق روستایی (۱.۵ میلیون دونگ ویتنامی در ماه) است.

- بالاترین سطح، 20 برابر سطح مرجع در زمان بسته شدن قرارداد است (در حال حاضر سطح مرجع برابر با حقوق پایه 2.34 میلیون در ماه است).

شرکت‌کنندگان بیمه اجتماعی داوطلبانه توسط دولت با پرداخت درصدی (%) از پرداخت ماهانه بیمه اجتماعی برابر با خط فقر در مناطق روستایی حمایت می‌شوند.

سطوح حمایتی خاص به شرح زیر است:

- ۵۰٪ برای شرکت‌کنندگان از خانوارهای فقیر؛ افرادی که طبق مقررات در کمون‌های جزیره‌ای و مناطق ویژه اقتصادی زندگی می‌کنند.

- ۴۰٪ برای شرکت‌کنندگان از خانوارهای نزدیک به فقر.

- ۳۰٪ برای شرکت‌کنندگان اقلیت‌های قومی.

- 20٪ برای سایر گروه‌های شرکت‌کننده.

دوره حمایت به مدت زمان واقعی مشارکت داوطلبانه هر فرد در بیمه اجتماعی بستگی دارد، اما بیش از 10 سال (120 ماه) نخواهد بود.

شرکت‌کنندگان می‌توانند روش‌های پرداخت زیر را انتخاب کنند: ماهانه، ۳ ماه/۶ ماه/۱۲ ماه به صورت یکجا. سال‌های متمادی (حداکثر ۵ سال، معادل ۶۰ ماه/یکبار) یا پرداخت یکجا: برای مدت زمان باقی‌مانده (حداکثر ۵ سال (۶۰ ماه)) تا واجد شرایط دریافت مستمری باشند.

بیمه‌شدگان داوطلبانه تأمین اجتماعی، در صورت احراز تمام شرایط مقرر، حق دریافت مزایای زیر را دارند.

آقای بون کرونگ ها تای، ساکن روستای تو لا، بخش دام رونگ ۳، لام دونگ ، به لطف شرکت در بیمه اجتماعی داوطلبانه، مستمری دریافت کرد.

مورد اول مرخصی زایمان است.

این سیاست در مورد کارگران زنی که زایمان می‌کنند یا کارگران مردی که همسرانشان زایمان کرده‌اند، اعمال می‌شود.

شرط دریافت مزایا برای کارمندان، داشتن یک دوره پرداخت داوطلبانه بیمه اجتماعی یا داشتن حداقل ۶ ماه پرداخت اجباری بیمه اجتماعی و پرداخت داوطلبانه بیمه اجتماعی در ۱۲ ماه قبل از زایمان است.

کمک هزینه زایمان برای هر کودک متولد شده و هر جنین ۲۲ هفته یا بیشتر که در رحم فوت کند یا در حین زایمان فوت کند، ۲ میلیون دونگ ویتنامی است.

دوم، نظام بازنشستگی است.

از اول ژوئیه ۲۰۲۵، شرکت‌کنندگان داوطلبانه بیمه اجتماعی در صورتی که ۱۵ سال یا بیشتر بیمه اجتماعی پرداخت کرده باشند و به سن بازنشستگی تعیین‌شده برسند، مستمری دریافت خواهند کرد.

در مورد سن بازنشستگی، از اول ژانویه ۲۰۲۵، مردان ۶۱ سال و ۳ ماه سن خواهند داشت. پس از آن، هر سال ۳ ماه افزایش می‌یابد. سن بازنشستگی برای مردان در سال ۲۰۲۸ به ۶۲ سال خواهد رسید. زنان ۵۶ سال و ۸ ماه سن خواهند داشت. پس از آن، هر سال ۴ ماه افزایش خواهد یافت. سن بازنشستگی برای زنان در سال ۲۰۳۵ به ۶۰ سال خواهد رسید.

در مورد شرکت‌کنندگان بیمه اجتماعی داوطلبانه قبل از اول ژانویه ۲۰۲۱ و با پرداخت ۲۰ سال یا بیشتر حق بیمه اجتماعی داوطلبانه، آنها در سن ۶۰ سالگی برای مردان و ۵۵ سالگی برای زنان مستمری دریافت خواهند کرد، مگر در مواردی که کارمند مایل به دریافت مستمری طبق مقررات فوق باشد.

مزایای بیمه شدگان اختیاری تامین اجتماعی به شرح زیر تعیین شده است.

که در آن، نرخ بازنشستگی ماهانه کارمندان ۴۵٪ متناسب با تعداد سال‌های پرداخت بیمه اجتماعی به شرح زیر محاسبه می‌شود:

برای کارگران مرد، این مدت ۲۰ سال است. در صورتی که مدت پرداخت بیمه اجتماعی از ۱۵ سال تا کمتر از ۲۰ سال باشد، نرخ مزایا ۴۰٪ معادل ۱۵ سال است، سپس به ازای هر سال پرداخت اضافی، ۱٪ اضافه می‌شود.

برای کارگران زن، این مدت ۱۵ سال است. پس از آن، به ازای هر سال اضافی پرداخت بیمه اجتماعی، چه کارگران زن و چه مرد، ۲٪ اضافی محاسبه می‌شود؛ حداکثر سطح ۷۵٪ است. در صورتی که دوره پرداخت بیمه اجتماعی طبق مفاد پیمان بین‌المللی که ویتنام عضو آن است، باشد اما دوره پرداخت بیمه اجتماعی در ویتنام کمتر از ۱۵ سال باشد، هر سال پرداخت در این دوره ۲.۲۵٪ محاسبه خواهد شد.

کمک هزینه یک بار: کارگران مرد با سابقه پرداخت بیمه اجتماعی بیش از ۳۵ سال، کارگران زن با سابقه پرداخت بیمه اجتماعی بیش از ۳۰ سال، هنگام بازنشستگی علاوه بر مستمری، کمک هزینه یک بار نیز دریافت خواهند کرد.

سطح مزایای یک‌باره = 0.5 ضربدر میانگین درآمد مورد استفاده به عنوان مبنای حق بیمه بیمه اجتماعی برای هر سال حق بیمه بالاتر از سن بازنشستگی تعیین‌شده.

در صورتی که کارمند واجد شرایط دریافت مستمری باشد اما همچنان به پرداخت بیمه اجتماعی ادامه دهد: سطح یارانه = ۲ ضربدر میانگین درآمد مورد استفاده به عنوان مبنای پرداخت بیمه اجتماعی برای هر سال پرداخت بیشتر از تعداد سال‌های مقرر از زمان رسیدن به سن بازنشستگی مقرر تا زمان بازنشستگی.

هرچه میزان حق بیمه داوطلبانه بیمه اجتماعی بیشتر باشد، مزایای بازنشستگی نیز بیشتر خواهد بود.

سوم، بیمه اجتماعی یک‌بار مصرف است.

شرکت‌کنندگان بیمه اجتماعی داوطلبانه در یکی از موارد زیر واجد شرایط دریافت مزایای بیمه اجتماعی یک‌باره هستند:

(الف) رسیدن به سن بازنشستگی اما عدم پرداخت حق بیمه اجتماعی به مدت ۱۵ سال و عدم ادامه مشارکت در بیمه اجتماعی.

ب) رفتن به خارج از کشور برای اقامت دائم.

ج) افرادی که از یکی از بیماری‌های زیر رنج می‌برند: سرطان، فلج، سیروز کبدی جبران نشده، سل شدید، ایدز.

(د) افرادی که ظرفیت کاری آنها ۸۱٪ یا بیشتر کاهش یافته است؛ افرادی که دارای معلولیت‌های بسیار شدید هستند.

(د) پس از ۱۲ ماه عدم ادامه پرداخت بیمه اجتماعی اما عدم پرداخت بیمه اجتماعی به مدت ۲۰ سال (برای کارمندانی که قبل از ۱ ژوئیه ۲۰۲۵ بیمه اجتماعی پرداخت کرده‌اند).

مزایای یک‌باره بیمه اجتماعی بر اساس تعداد سال‌های پرداخت حق بیمه اجتماعی و مبنای پرداخت حق بیمه اجتماعی محاسبه می‌شود. برای هر سال پرداخت حق بیمه اجتماعی:

+ ۱.۵ برابر میانگین درآمد ماهانه برای حق بیمه‌های اجتماعی برای سال‌های قبل از ۲۰۱۴.

+ ۲ برابر میانگین درآمد ماهانه برای حق بیمه‌های اجتماعی برای سال‌های پس از ۲۰۱۴ به بعد.

در صورتی که دوره پرداخت حق بیمه اجتماعی کمتر از ۱ سال باشد، سطح مزایا برابر با مبلغ پرداختی است اما نباید بیش از ۲ برابر میانگین درآمدی باشد که به عنوان مبنای پرداخت حق بیمه اجتماعی استفاده می‌شود.

+ سطح مزایای بیمه اجتماعی یکباره افراد تحت حمایت دولت، شامل میزان حمایت بودجه دولت برای پرداخت‌های داوطلبانه بیمه اجتماعی نمی‌شود، به جز مواردی که در بندهای (ج) و (د) فوق مشخص شده است.

چهارم، کمک هزینه ماهانه است.

شرایط لازم برای دریافت این کمک هزینه به این صورت است که شهروندان ویتنامی که در سن بازنشستگی هستند اما طبق مقررات شرایط لازم برای دریافت مستمری و مزایای بازنشستگی اجتماعی را ندارند، در صورت عدم دریافت بیمه اجتماعی یک‌باره و عدم رزرو آن، اما درخواست آن را دارند، می‌توانند از محل حق بیمه خود، ماهانه مزایایی دریافت کنند.

مزایا به طور خاص به شرح زیر تنظیم می شوند:

+ مدت و میزان مزایای ماهانه بر اساس دوره و مبنای پرداخت حق بیمه اجتماعی کارمند تعیین می‌شود. پایین‌ترین سطح مزایای ماهانه برابر با سطح مزایای بازنشستگی اجتماعی است.

+ در صورتی که دوره مزایای ماهانه محاسبه شده بر اساس دوره پرداخت حق بیمه اجتماعی برای دریافت مزایای ماهانه تا رسیدن به سن دریافت مزایای بازنشستگی اجتماعی کافی نباشد، کارمند می‌تواند مبلغ باقیمانده را یکجا پرداخت کند تا تا رسیدن به سن دریافت مزایای بازنشستگی اجتماعی دریافت کند.

+ در صورتی که فردی که مزایای ماهانه دریافت می‌کند فوت کند، بستگان او در صورت داشتن شرایط مقرر، یک بار برای ماه‌هایی که هنوز دریافت نکرده‌اند و یک بار برای مراسم تشییع جنازه، مزایایی دریافت خواهند کرد.

+ افرادی که مزایای ماهانه دریافت می‌کنند، بیمه درمانی آنها توسط بودجه ایالتی پرداخت می‌شود.

مورد پنجم، رژیم غرامت فوت است.

شرکت‌کنندگان بیمه اجتماعی داوطلبانه، بسته به شرایط خاص، حق دریافت مزایای کفن و دفن و فوت را برای یک بار دارند.

ششم، دریافت کارت بیمه سلامت است.

به شرکت‌کنندگان داوطلبانه بیمه اجتماعی هنگام دریافت مستمری، کارت بیمه درمانی توسط سازمان بیمه اجتماعی صادر می‌شود.

شنبه، روز تعدیل حقوق بازنشستگی است.

حقوق بازنشستگی و مستمری‌های ماهانه بر اساس افزایش شاخص قیمت مصرف‌کننده و رشد اقتصادی مطابق با بودجه دولت و صندوق بیمه اجتماعی تنظیم می‌شود.

آقای ترونگ کونگ لام (منطقه ویژه کون دائو، شهر هوشی مین) پس از ۱۵ سال شرکت در بیمه اجتماعی داوطلبانه، مستمری خود را دریافت کرد.

اخیراً، هنگامی که قانون بیمه اجتماعی ۲۰۲۴ از اول ژوئیه ۲۰۲۵ لازم‌الاجرا می‌شود، بسیاری از کارمندانی که در بیمه اجتماعی داوطلبانه شرکت می‌کنند و ۱۵ سال بیمه اجتماعی پرداخت کرده‌اند و شرایط سن بازنشستگی را دارند، می‌توانند حقوق بازنشستگی دریافت کنند.

به لطف شرکت در بیمه اجتماعی داوطلبانه، آقای بون کرونگ ها تای، از اقلیت‌های قومی در روستای تو لا، بخش دام رونگ ۳ (لام دونگ)، از سپتامبر ۲۰۲۵ مستمری دریافت کرده و کارت بیمه سلامت رایگان دریافت کرده است.

آقای ها تای قبلاً نگهبان یک مدرسه محلی بود و ۸ سال بیمه اجتماعی اجباری داشت. پس از ترک شغلش در سال ۲۰۱۷، به کشاورزی بازگشت و درآمد اصلی خود را از درختان قهوه به دست آورد. با این حال، به لطف حمایت مأموران بیمه اجتماعی و تشویق خانواده‌اش، آقای ها تای به مدت ۷ سال به مشارکت در این بیمه تأمین اجتماعی ادامه داد.

طبق مقررات جدید قانون بیمه اجتماعی ۲۰۲۴، تا سپتامبر ۲۰۲۵، آقای ها تای در صورتی واجد شرایط بازنشستگی خواهد بود که کل مدت زمان مشارکت در بیمه اجتماعی اجباری و داوطلبانه ۱۵ سال یا بیشتر باشد.

یا آقای ترونگ کونگ لام (منطقه ویژه کون دائو) نیز اولین فرد در شهر هوشی مین است که پس از ۱۵ سال مشارکت در بیمه اجتماعی داوطلبانه طبق مقررات جدید قانون بیمه اجتماعی در سال ۲۰۲۴، مستمری دریافت می‌کند.

داستان‌های آقای ها تای و آقای لام معانی انسان‌گرایانه‌ای را گسترش داده و به نزدیک‌تر شدن سیاست‌های بیمه اجتماعی به مردم کمک کرده است. از آنجا، به آنها کمک می‌کند تا به طور فعال در سیاست‌های تأمین اجتماعی مشارکت کنند تا زندگی خود را تضمین کرده و از سلامت خود در دوران پیری مراقبت کنند.

nhandan.vn

منبع: https://baolaocai.vn/cac-che-do-voi-nguoi-tham-gia-bao-hiem-xa-hoi-tu-nguyen-post881946.html