| انجمن پیشکسوتان استان، همایشی را برای بررسی شش ماه اول سال و بحث در مورد مسائل مربوط به چیدمان پرسنلی و ساختار سازمانی پس از ادغام برگزار کرد. |
انجمن پیشکسوتان استان، دستورالعملها و رهنمودهای کمیته مرکزی را به طور کامل به کادرها و اعضای خود منتقل کرده و سطح بالایی از اجماع در آگاهی و عمل را ایجاد کرده است. به گفته وو کونگ تین، رئیس انجمن پیشکسوتان استان، این انجمن در حال هماهنگی تدوین طرحی برای ادغام انجمنهای پیشکسوتان سه استان لام دونگ، داک نونگ و بین توآن است و از رعایت مقررات و الزامات عملی اطمینان حاصل میکند. به دنبال راهنمایی کمیته مرکزی انجمن پیشکسوتان ویتنام، ساختار سازمانی انجمنهای پیشکسوتان استان و سطح شهر در بخشهای تخصصی شامل سازمان - بازرسی؛ تبلیغات - حرکت؛ و برنامهریزی - امور عمومی متحد خواهد شد. پرسنل با دقت انتخاب میشوند و استانداردها و قابلیتهای لازم را برای انجام مؤثر وظایف انجمن برآورده میکنند.
انجمن پیشکسوتان استان همچنین به انجمنهای پیشکسوتان محلی در استان دستور داد تا به طور فعال برنامههایی را برای تثبیت سازمان و عملکرد انجمن پس از ادغام، مطابق با دستورالعملها و سیاستهای حزب و دولت، تدوین کنند. تمام سطوح انجمن باید برای امور پرسنلی به خوبی آماده شوند و کار را به شیوهای منطقی و علمی تحویل دهند. رئیس انجمن پیشکسوتان استان تأکید کرد: «تثبیت سازمان انجمن پیشکسوتان در سطح کمون پس از ادغام باید به سرعت و همزمان اجرا شود. مسئولان انجمن باید مسئولیتهای خود را به وضوح تعریف کرده و بلافاصله کار خود را به طور فعال آغاز کنند. با توجه به الزامات فعالیت تحت مدل جدید، جنبش تقلید نیز نیاز به اصلاح دارد. اهداف تقلید باید بررسی، به طور مناسب تکمیل و برای اجرای مؤثر به سطح پایه اختصاص داده شود.»
در منطقه لام ها، از همان ابتدا، مقدمات به طور فعال در حال انجام بوده است. آقای نگوین نگوک فی، رئیس انجمن پیشکسوتان منطقه، گفت: «ما به بخشها و شهرها راهنمایی کردهایم تا پروندههای کامل را تهیه کرده و نتایج وظایف انجام شده در طول دوره 2022-2027 را خلاصه کنند تا انتقال به واحد اداری جدید تسهیل شود. در صورت برگزاری کنگره، انجمن پیشکسوتان کمون جدید تمام اطلاعات لازم را برای برگزاری اولین کنگره مردمی خود مطابق با مقررات خواهد داشت.» انجمن پیشکسوتان منطقه لام ها همچنین جهت عملیاتی خود را مشخص کرده و قطعنامه سال 2025 را اجرا کرد و بر اهمیت تبلیغات و افزایش آگاهی در بین کادرها و اعضا در مورد سیاست سادهسازی ساختار سازمانی تأکید کرد. به طور مشابه، در منطقه دوک ترونگ نیز مقدمات به طور جدی انجام شده است. آقای مای وان آن، رئیس انجمن پیشکسوتان منطقه، اظهار داشت: «انجمنهای پیشکسوتان مردمی در منطقه، با پیروی از دستورالعملها و راهنماییهای سطوح بالاتر، همواره روحیهای فعال و آماده از خود نشان دادهاند. کمیته اجرایی انجمن نیز جلساتی را برای اجرای وظایف کلیدی در دوره آینده برگزار کرده است و تضمین میکند که فعالیتهای انجمن به طور مداوم و بدون وقفه ادامه یابد.»
یکی از الزامات کلیدی در فرآیند سازماندهی مجدد و تثبیت انجمن پیشکسوتان در تمام سطوح، اولویت دادن به انتخاب و جایگزینی کادرهایی با ظرفیت، کیفیت، تجربه و اعتبار کافی است. کمیته مرکزی انجمن پیشکسوتان ویتنام به وضوح دستور میدهد که اولویت باید به انتخاب، انتصاب و استفاده از افسران نظامی بازنشسته به عنوان رئیس و معاون رئیس انجمن پیشکسوتان در تمام سطوح داده شود و اطمینان حاصل شود که آنها استانداردها و معیارهای تعیین شده را برآورده میکنند. این افراد باید کادرهایی با اعتقادات سیاسی قوی، شخصیت اخلاقی خوب، تجربه، ظرفیت و اعتبار باشند که توسط کمیته حزب توصیه شده و مورد اعتماد انجمن پیشکسوتان باشند. علاوه بر این، توجه به اجرای سیاستها و مقررات برای کادرهای انجمن پیشکسوتان در تمام سطوح در طول فرآیند سازماندهی مجدد نیز باید به شدت و مطابق با مقررات تضمین شود...
انتظار میرود از اول ژوئیه ۲۰۲۵، واحدهای اداری جدید رسماً تحت یک مدل حکومت محلی دو لایه فعالیت کنند. این گامی مهم در فرآیند اصلاح دستگاه دولتی با هدف ایجاد ساختاری ساده، مؤثر و کارآمد است. برای انجمن پیشکسوتان، سازگاری فعال و انعطافپذیر در طول این دوره گذار برای ادامه ارتقای جایگاه و نقش پیشکسوتان در وضعیت جدید بسیار مهم است؛ بهویژه در وظیفه ساخت و حفاظت از حزب، دولت، نظام سوسیالیستی و حفاظت از حقوق و منافع مشروع پیشکسوتان.
منبع: https://baolamdong.vn/xa-hoi/202506/cuu-chien-binh-lam-dong-chu-dong-trien-khai-sap-xep-to-chuc-bo-may-59a3ab9/






نظر (0)