بسیاری از مدلهای سازمانهای اتحادیههای کارگری که اعضای اتحادیه و کارگران را هدف قرار دادهاند، توسط کنفدراسیون عمومی کار ویتنام (VGCL) بسیار مورد استقبال و تکرار قرار گرفتهاند و انگیزهای برای اتحادیههای کارگری ایجاد کردهاند تا به نوآوری در فعالیتهای خود ادامه دهند و به پشتوانهای محکم برای اعضای اتحادیه و کارگران در شرایط جدید تبدیل شوند.
بسیاری از فعالیتهای مراقبتی عملی
طبق اعلام فدراسیون کار استانی، دونگ نای بیش از ۱.۴ میلیون کارگر در پارکهای صنعتی، خوشهها و شرکتهای بخشهای مختلف اقتصادی دارد. این منبع مهمی است که به رشد اقتصادی، ثبات امنیت اجتماعی و ایجاد وحدت ملی بزرگ در استان کمک میکند. در سالهای اخیر، تحت رهبری کمیته حزب استانی، هدایت کنفدراسیون عمومی کار ویتنام، هماهنگی نزدیک کمیته جبهه میهنی ویتنام استانی و سازمانهای عضو، اتحادیههای کارگری استانی در تمام سطوح به نتایج مثبت بسیاری دست یافتهاند.
![]() |
| نمایندگان اتحادیه کارگری و رهبران شرکت پوشاک جدید شرق دور ویتنام (پارک صنعتی باک دونگ فو) از کارگرانی که در شرایط دشوار بودند، بازدید و از آنها حمایت کردند. عکس: اتحادیه کارگری |
معمولاً، فعالیتهایی که عملاً برای مراقبت از زندگی اعضای اتحادیه و کارگران انجام میشود، توسط اتحادیههای کارگری در تمام سطوح به طور همزمان اجرا شده و منابع زیادی را از بودجه اتحادیه، بودجه محلی، شرکتها و اجتماعیسازی به طور مؤثر بسیج کرده است. از طریق برنامههایی مانند: پناهگاه اتحادیه، رفاه اعضای اتحادیه، تت سام وای، ماه کارگران، بازار اتحادیه تت...، بسیاری از اعضای اتحادیه و کارگران در شرایط دشوار، کارگرانی که تحت تأثیر اشتغال، بلایای طبیعی، بیماریهای جدی و حوادث ناشی از کار قرار گرفتهاند، قیام کرده و زندگی خود را تثبیت کردهاند. تنها در 9 ماه اول سال 2025، 10 پناهگاه اتحادیه برای اعضای اتحادیه در شرایط دشوار، به ارزش 30 تا 50 میلیون دانگ ویتنام برای هر خانه، به تازگی ساخته و تعمیر شده است.
آقای نگوین ون توآی، که در مهدکودک شوان هونگ (کمون شوان هوا، استان دونگ نای ) کار میکند، یکی از اعضای اتحادیه است که به تازگی یک سرپناه اتحادیه از فدراسیون کار استان با صندوق حمایتی ۵۰ میلیون دونگ دریافت کرده است. آقای توآی با هیجان در کنار خانه جدید ایستاده بود و با احساسات گفت: «به لطف آغوش پرمهر اتحادیه، خانواده من یک سرپناه محکم برای تثبیت زندگی و کار با آرامش خاطر دارند. امیدوارم در آینده نزدیک سرپناههای بیشتری ساخته شود تا کارگرانی که مشکل مسکن دارند بتوانند در آن مستقر شوند، کار کنند و به محل زندگی خود وابسته باشند.»
اتحادیه کارگری دونگ نای دو نقش ایفا میکند، هم به عنوان یک جبهه و هم به عنوان یک سازمان اجتماعی- سیاسی . بنابراین، این واحد باید وظایف اصلی را به درستی شناسایی کند تا دستگاه را به طور مؤثر و کارآمد به کار گیرد. فدراسیون کارگری استان باید مرکز همبستگی باشد تا کادرها و کارمندان دولت را برای حفظ حس مسئولیت در هر بخش ترغیب کند و نقش مراقبت و حمایت از حقوق کارگران را ارتقا دهد. اتحادیه همچنان به تحقیق در مورد مدلهای جدید ادامه میدهد و به شدت از فناوری اطلاعات در تبلیغ دستورالعملها، سیاستها و قوانین حزب در کشور به اعضای اتحادیه و کارگران استفاده میکند.
رفیق ها آن دونگ، عضو کمیته دائمی حزب در استان، نایب رئیس دائمی کمیته جبهه میهنی ویتنام در استان
برنامه سالانه تت سام وای، نشانهای آشکار از اتحادیه کارگری دونگ نای با اعضای اتحادیه و کارگران استان محسوب میشود. از شرکتها گرفته تا پانسیونها، تصاویر مقامات اتحادیه کارگری در بسیاری از مکانها برای بازدید و تحویل هدایایی از استان و سازمان اتحادیه کارگری برای به اشتراک گذاشتن مشکلات با کارگران ظاهر میشود. در کنار آن، برنامه ملاقات با خانوادههای کارگران با احساسات و معانی انسانی فراوان برگزار میشود. در این جلسات، نمایندگان رهبران استانی، کمیته جبهه میهن ویتنام استان و سازمانها شرکت میکنند و کارگران را تشویق میکنند تا تت را با خیال راحت، شاد و با شادی کامل جشن بگیرند.
در کنار هدایا، سفرهای قطار و اتوبوس که توسط اتحادیه کارگری در طول عید تت سازماندهی شده است، به بازگرداندن هزاران کارگر به زادگاههایشان برای دیدار مجدد با خانوادههایشان پس از سالها دوری از خانه کمک کرده است. به گفته معاون رئیس کنفدراسیون کار استان، بویی تی بیچ توی، که همچنان کارگران را همراهی میکند، به مناسبت سال نو قمری ۲۰۲۶، اتحادیه کارگری دونگ نای قصد دارد بیش از ۲۲۰۰ بلیط اتوبوس را برای بازگرداندن اعضای اتحادیه و کارگرانی که در شرایط دشوار هستند به زادگاههایشان برای جشن گرفتن عید تت تأمین کند. انتظار میرود این سفرها از ۱۱ تا ۱۴ فوریه ۲۰۲۶ سازماندهی شوند. این تلاشی از سوی سازمان اتحادیه کارگری است با این امید که بسیاری از کارگران دور از خانه فرصتی برای دیدار مجدد با خانوادههایشان داشته باشند.
تثبیت شغل و زندگی کارگران
در سال ۲۰۲۵، نشانه دلگرمکننده این است که کسبوکارها در دونگ نای از نظر سفارشات بهبود یافته و تولید را تسریع کردهاند، شغل ایجاد کردهاند و درآمد پایدار برای کارگران دارند. وضعیت روابط کار در استان به طور کلی پایدار است، کارگران به طور فعال در تولید مشغول به کار هستند و در جنبشهای تقلید برای نوآوری و بهبود کیفیت محصول شرکت میکنند. برای دستیابی به این نتیجه، لازم است به تلاشهای کسبوکارها در تضمین سیاستهای رفاهی و حمایت اتحادیههای کارگری در تمام سطوح و بخشها در مراقبت از زندگی کارگران اشاره شود.
علاوه بر این، اتحادیه کارگری مردمی به طور فزایندهای نقش خود را ارتقا داده، با هماهنگی روان با رهبران کسب و کار، گفتگوهای دورهای را تقویت کرده، اطلاعات مربوط به وضعیت تولید را منتشر کرده و به طور فعال به نظرات کارمندان گوش میدهد. در عین حال، اختلافات ناشی از کار را حل میکند، به محدود کردن اختلافات کارگری جمعی منجر به اعتصاب کمک میکند و روابط کارگری پایدار و متحد را ارتقا میدهد. در حال حاضر، در استان، ۱۸۰۰ توافقنامه کار جمعی در شرکتها با اتحادیههای کارگری مردمی امضا شده است که یک کریدور قانونی برای محافظت از حقوق کارمندان ایجاد میکند.
آقای نگوین کوک هونگ، رئیس اتحادیه کارگری شرکت Elite Long Thanh Limited (در کمون Long Thanh) گفت: در حال حاضر، این شرکت برای نزدیک به ۴۰۰۰ کارگر با حقوق متوسط ۸.۲ میلیون دونگ ویتنامی در ماه شغل پایدار ایجاد میکند. این شرکت در حال افزایش استخدام کارگران غیرماهر در صنعت پوشاک است و سیاستهای زیادی را برای جذب کارگران ارائه میدهد. اتحادیه کارگری این شرکت به طور منظم زندگی کارگران را دنبال میکند؛ فعالیتهای مراقبتی نوآورانهای را ابداع میکند تا کارگران به طور فزایندهای به اتحادیه کارگری اعتماد کنند و به کسب و کار وابسته شوند.
در جلسه کاری با اتحادیه کارگری دونگ نای در مورد وضعیت روابط کار، کارگران و اتحادیههای کارگری در ماه اکتبر، معاون رئیس کنفدراسیون عمومی کار ویتنام، نگو دوی هیو، از نتایج برجسته اتحادیه کارگری دونگ نای، به ویژه در ایجاد روابط کار جامع و مستحکم، بسیار قدردانی کرد. اتحادیه کارگری، از طریق سازوکارهای سیاستی، با دولت و شرکتها هماهنگ میشود و به نقطه اتصال تبدیل میشود، از حقوق کارگران محافظت میکند و امنیت اجتماعی آنها را تضمین میکند. این مراقبت عملی به کارگران کمک میکند تا در کار خود احساس امنیت کنند و به توسعه شرکتها و استان کمک کنند.
آقای نگوین تان هیو، رئیس کمیته جبهه میهنی ویتنام در کمون لوک کوانگ: همچنان بر نقش محوری در تقویت بلوک بزرگ وحدت ملی تأکید کنید اولین کنگره استانی جبهه میهن ویتنام برای دوره 2025-2030 رویدادی با اهمیت سیاسی و اجتماعی مهم برای این استان است. امیدوارم که این کنگره همچنان به روشنی بر نقش محوری خود در تحکیم بلوک بزرگ وحدت ملی تأکید کند؛ در عین حال، آن را با راهحلهای مناسب برای هر منطقه و هر گروه هدف، ملموستر سازد. به ویژه در مناطق وسیعی که زندگی مردم برابر نیست، جایی که اقلیتهای قومی و مذاهب زیادی وجود دارد، جبهه باید به همراهی و ایجاد سازوکارهای حمایتی عملیتر، از نظارت بر سیاستهای تأمین اجتماعی، قومیت، مذهب گرفته تا اجرای مدلهای معیشتی، ساخت خانههای بزرگ وحدت، مراقبت از دانشآموزان فقیر و محرومان، ادامه دهد. خانم تران تی هونگ تائو، رئیس کمیته جبهه میهن ویتنام در کمون ترانگ بوم: نوآوری در عملیات متناسب با موقعیتهای عملی در فضای هیجانانگیز رقابت به سوی کنگره استانی جبهه میهن ویتنام، مردم از همه اقشار جامعه اعتقاد و انتظار خود را ابراز کردند که این کنگره مرحله جدیدی را برای کار جبهه و بلوک بزرگ وحدت ملی باز خواهد کرد. امیدوارم که کنگره به مسائل عملی مانند: کاهش پایدار فقر، حفاظت از محیط زیست، امنیت اجتماعی، ایجاد زندگی فرهنگی در مناطق مسکونی و ارتقای نقش جامعه در توسعه اجتماعی-اقتصادی محلی، تقویت همبستگی و انسجام بین مردم از همه اقشار و گروههای قومی، نوآوری در محتوا و روشهای عملکرد جبهه، مطابق با وضعیت عملی استان، توجه کند. لو نا - نگوین هوا (ضبط شده) |
تائو مای
منبع: https://baodongnai.com.vn/cong-doan/lao-dong-viec-lam/202511/dam-bao-an-sinh-xa-hoi-cho-nguoi-lao-dong-1390339/







نظر (0)