برای جلوگیری از رسیدن اخبار جعلی به کارگران.

(HTV) - مدل‌های جدید زیادی برای نزدیک‌تر کردن اطلاعات رسمی به کارگران در حال اجرا هستند.

در محیط رسانه‌های اجتماعی که به سرعت در حال توسعه است، کارگران روزانه به حجم وسیعی از اطلاعات دسترسی دارند. با این حال، این امر خطر اطلاعات نادرست و داده‌های تأیید نشده، به ویژه در مورد قوانین کار، سیاست‌ها و کلاهبرداری‌های آنلاین را نیز به همراه دارد. بسیاری از مشاغل و اتحادیه‌های کارگری در بخش شرقی شهر هوشی مین در حال اجرای مدل‌های جدیدی هستند تا از دسترسی کارگران به منابع اطلاعاتی رسمی اطمینان حاصل کنند.

مدل‌هایی را پیاده‌سازی کنید تا کارگران بتوانند به منابع رسمی اطلاعات دسترسی داشته باشند.

در این شرکت با بیش از ۴۰۰۰ کارمند، سیستم اتحادیه متشکل از نزدیک به ۲۰ گروه زالو در حال تبدیل شدن به یک کانال اطلاعاتی منظم است که شرکت، اتحادیه و کارگران را به هم متصل می‌کند. علاوه بر محتوای مربوط به قانون کار، بیمه اجتماعی و حقوق کارگران، هشدارهایی در مورد وام‌های غیرقانونی و کلاهبرداری‌های آنلاین نیز به طور مداوم به‌روزرسانی می‌شوند.

خانم نگوین تی هو ، از شرکت پردازش صادرات نیتوری ویتنام، شعبه شهر هوشی مین، پارک صنعتی فو می ۳، پس از دریافت اطلاعات از منابع معتبر، اطمینان خاطر خود را ابراز کرد.

خانم وو تی تان توی - نایب رئیس اتحادیه صنفی شرکت‌های فرآوری صادرات نیتوری ویتنام، شعبه شهر هوشی مین، پارک صنعتی فو مای ۳

خانم وو تی تان توی، نایب رئیس اتحادیه کارگری شرکت فرآوری صادرات نیتوری ویتنام، شعبه شهر هوشی مین، پارک صنعتی فو مای ۳، گفت: «با به اشتراک گذاری سریع اطلاعات در گروه‌های رسانه‌های اجتماعی، اخیراً حوادث ناگوار به طور قابل توجهی کاهش یافته است. کارمندان به اطلاعات جدید دسترسی دارند و در نتیجه هوشیاری آنها افزایش می‌یابد.»

در شرایطی که کارگران هر روز به حجم وسیعی از اطلاعات در رسانه‌های اجتماعی دسترسی دارند، نزدیک‌تر کردن اطلاعات رسمی به کارگران به یک الزام حیاتی برای اتحادیه‌های کارگری تبدیل شده است. این شامل استفاده از دستیاران هوش مصنوعی برای کمک به آنها در جستجو و پاسخ به سوالات مربوط به حقوق کار می‌شود.

به‌روزرسانی اطلاعات رسمی از دستیار مجازی هوش مصنوعی که در حال خدمت‌رسانی به اتحادیه‌های کارگری در کمون چائو فا است.

کمون چائو فا یک سیستم دستیار مجازی هوش مصنوعی تازه توسعه‌یافته را برای پشتیبانی از فعالیت‌های اتحادیه‌های کارگری اداره می‌کند. این سیستم شامل چندین دستیار متخصص هوش مصنوعی است که مشاوره حقوقی در مورد قوانین کار، بیمه اجتماعی، مهارت‌های اداری ارائه می‌دهند و به سوالات کارگران پاسخ می‌دهند. نکته قابل توجه این است که این دستیاران هوش مصنوعی مرتباً با اطلاعات منابع رسمی به‌روز می‌شوند و محتوای دقیق و جامع را تضمین می‌کنند.

آقای فام هونگ های، از شرکت تأمین آب Toc Tien، واقع در بخش چائو فا، شهر هوشی مین، گفت از زمانی که اتحادیه ابزار هوش مصنوعی خود را معرفی کرده است، روند کار راحت‌تر شده و امکان پرسش سریع و آسان و آرامش خاطر بیشتر هنگام دسترسی به اطلاعات را فراهم کرده است.

آقای نگوین تان تو - نایب رئیس اتحادیه کارگری کمون چاو فا، شهر هوشی مین

آقای نگوین تان تو، نایب رئیس اتحادیه کارگری کمون چائو فا، شهر هوشی مین، گفت: «ما یک دستیار با عملکرد خاص ایجاد کرده‌ایم تا به اعضای اتحادیه و کارگران کمک کند تا به سرعت به اطلاعات دسترسی پیدا کنند و از دقت و قابلیت اطمینان بیشتری برخوردار باشند زیرا از قبل آموزش دیده‌اند. این به کارگران کمک می‌کند تا از اطلاعات نادرست در رسانه‌های اجتماعی و همچنین هوش مصنوعی آموزش ندیده اجتناب کرده و استفاده از آن را محدود کنند.»

آقای نگوین تان سون، رئیس گروه کاری مدیریت اتحادیه‌های کارگری در مناطق پردازش صادرات و پارک‌های صنعتی شهر هوشی مین، اظهار داشت: «همه اتحادیه‌های کارگری مردمی دارای صفحات زالو، فیس‌بوک یا گروه‌های کاری هستند؛ ما همچنین صفحات هواداران داریم تا دستورالعمل‌ها، سیاست‌ها و قوانین حزب را به کارگران منتقل کنیم و به آنها کمک کنیم از اطلاعات غیررسمی اجتناب کنند.»

وقتی کارگران به اطلاعات دقیق و رسمی دسترسی سریع داشته باشند، نه تنها از حقوق آنها بهتر محافظت می‌شود، بلکه محیط کار در شرکت پایدارتر می‌شود و به تضمین امنیت و نظم در محل کمک می‌کند.

لطفا هر روز ساعت ۸ شب اخبار HTV و ساعت ۸:۳۰ شب برنامه جهانی ۲۴ ساعته را از کانال HTV دنبال کنید.

منبع: https://htv.vn/de-tin-gia-khong-den-gan-nguoi-lao-dong-222260530131035599.htm