آغاز ماه اقدام در مورد ایمنی و بهداشت شغلی

ماه اقدام ایمنی و بهداشت شغلی ۲۰۲۵ با شعار «تقویت ارزیابی و شناسایی خطرات و اجرای پیشگیرانه اقدامات برای تضمین ایمنی و بهداشت شغلی در محل کار» به طور فعال توسط ادارات و سازمان‌ها در حال اجرا است.

کارگران در پارک صنعتی دونگ باک سونگ کائو. عکس: کیم چی

بر این اساس، ماه اقدام ایمنی و بهداشت شغلی امسال از اول تا ۳۱ ماه مه برگزار خواهد شد و هدف آن افزایش پیشگیری، تقویت مسئولیت کارفرمایان در خودبازرسی، ارزیابی و کنترل خطرات ایمنی و بهداشت شغلی و کاهش حوادث و بیماری‌های شغلی است.

تقویت فعالیت‌های ارتباطی

آقای فان دای تانگ، معاون مدیر اداره امور داخلی، گفت: برای اجرای مؤثر ماه اقدام ایمنی و بهداشت شغلی ۲۰۲۵، کمیته مردمی استان، یک برنامه اجرایی با هدف ایجاد اوج فعالیت‌های ارتباطی برای افزایش آگاهی از رعایت قوانین ایمنی و بهداشت شغلی در بین مقامات، کارمندان دولت و کارگران منتشر کرده است. در عین حال، هدف آن ترویج راه‌حل‌های خاص و برنامه‌های عملیاتی برای بهبود شرایط کار، بررسی و تدوین رویه‌ها و اقدامات ایمن کار، ارزیابی خطرات ایمنی و بهداشت شغلی؛ مراقبت و بهبود سلامت کارگران و جلوگیری از حوادث و بیماری‌های شغلی در تأسیسات تولیدی است.

آقای تانگ تأکید کرد: «کمیته مردمی استان درخواست دارد که فعالیت‌های ماه اقدام ایمنی و بهداشت شغلی ۲۰۲۵ به شیوه‌ای عملی، مؤثر و متمرکز سازماندهی شود؛ و سازمان‌ها، نهادها و مؤسسات تولیدی و تجاری را تشویق کند تا مسائل برجسته در بخش‌های مربوطه خود را به عنوان موضوعات برنامه‌های اقدام ایمنی و بهداشت شغلی خود انتخاب کنند تا به اثربخشی بالایی دست یابند.» وی افزود که وزارت امور داخلی در حال هماهنگی فعالیت‌های اطلاعاتی و ارتباطی در مورد ایمنی و بهداشت شغلی، مانند سمینارها، نشریات، بنرها و شعارها؛ و تبلیغات از طریق کانال‌ها و رسانه‌های مختلف، از رسانه‌های مستقیم گرفته تا رسانه‌های جمعی مانند روزنامه‌ها، رادیو و تلویزیون، وب‌سایت‌ها، شبکه‌های اجتماعی، ایستگاه‌های رادیویی ناحیه، بخش، بخش و شهر و مشاغل است... همزمان، اطلاعات به‌موقع در مورد علل حوادث و سوانح شغلی را برای جلوگیری از آنها و بیماری‌های شغلی به‌روزرسانی و ارائه خواهد کرد؛ و اطلاعات مربوط به حقوق، تعهدات و مسئولیت‌ها در ایمنی و بهداشت شغلی را به طور گسترده در اختیار مشاغل و کارگران قرار خواهد داد.

در سال ۲۰۲۵، برای به حداقل رساندن حوادث و بیماری‌های شغلی و تضمین ایمنی و بهداشت شغلی، کمیته مردمی استان از ادارات، سازمان‌ها و واحدهای مربوطه درخواست می‌کند که سازمان‌ها و مشاغل را راهنمایی و بازرسی کنند تا مقررات داخلی، رویه‌ها و اقدامات ایمنی در کارگاه‌ها، کارخانه‌ها و ماشین‌آلات و تجهیزات را بررسی و تدوین کنند؛ اجرای برنامه‌های عملی خاص در مورد بهبود شرایط کار، ایجاد روابط هماهنگ کار، کاهش استرس و خستگی در محیط کار و اجرای رژیم‌های رفاهی برای کارگران را ترویج دهند.

برای تضمین ایمنی و بهداشت شغلی، در سال‌های اخیر، واحدها و مشاغل توجه ویژه‌ای به بهبود شرایط کاری و پیشگیری از حوادث و بیماری‌های شغلی داشته‌اند. آقای لی وان هو، معاون مدیر شرکت هائو هونگ فو ین (پارک صنعتی دونگ باک سونگ کائو)، گفت: از زمان تأسیس، این شرکت هیچ حادثه شغلی جدی را تجربه نکرده است. این نتیجه به لطف اجرای پیشگیرانه اقدامات ایمنی توسط کارکنان حاصل شده است. در سال 2025، این شرکت علاوه بر تقویت کار تبلیغاتی، با سایر واحدها برای سازماندهی مشاوره، آموزش و دستورالعمل‌های ایمنی و بهداشت شغلی، متناسب با ویژگی‌ها و مشخصات صنایع و حرفه‌های شرکت، با تمرکز بر آموزش عملی و مهارت‌های ارزیابی خطرات ایمنی و بهداشت شغلی، هماهنگی خواهد کرد. در عین حال، کارکنان را به دانش لازم برای محافظت از خود در حین کار مجهز خواهد کرد.

تضمین ایمنی کارگران

طبق ارزیابی‌های مقامات مربوطه، در سال ۲۰۲۴، شرایط کار در شرکت‌ها و مراکز تولیدی به طور قابل توجهی بهبود یافته است. جنبش تقلید برای تضمین ایمنی و بهداشت شغلی در تمام سطوح اتحادیه‌های کارگری به شدت گسترش یافته است. در کنار این، فعالیت‌های اطلاعاتی و ارتباطی در مورد ایمنی و بهداشت شغلی تشدید و به طور گسترده، با اشکال متنوع و غنی... گسترش یافته و به افزایش آگاهی و هوشیاری کارگران و کارفرمایان کمک کرده است.

آقای فان دای تانگ اظهار داشت: «در طول سال گذشته، علیرغم مواجهه با مشکلات فراوان، بخش کار به طور فعال در مشاوره و هماهنگی با ادارات، آژانس‌ها، انجمن‌ها و رسانه‌ها برای تنوع بخشیدن به فعالیت‌های اطلاعاتی و تبلیغاتی در مورد ماه اقدام ایمنی و بهداشت شغلی، به خوبی عمل کرده است؛ به طور منظم آموزش‌های قانونی در مورد ایمنی و بهداشت شغلی را به مشاغل و موسسات تولیدی و تجاری ارائه می‌دهد تا رویه‌ها و اقدامات لازم را برای اطمینان از ایمنی و بهداشت شغلی به منظور جلوگیری از حوادث شغلی در طول ماه اقدام ایمنی و بهداشت شغلی به طور دقیق اجرا کنند. این بخش همچنین به سرعت راهنمایی‌هایی را برای محلات و مشاغل استان در مورد اجرای قانون ایمنی و بهداشت شغلی و اسناد راهنمای آن اجرا کرده است. مشاغل و موسسات تولیدی و تجاری در استان تغییرات مثبتی را نشان داده‌اند. کارفرمایان سطح خاصی از نگرانی را برای ایمنی و بهداشت شغلی و مراقبت از سلامت کارکنان خود نشان داده‌اند. شرایط کار و محیط در مکان‌هایی که کارگران کارهای سخت و خطرناک انجام می‌دهند، به طور قابل توجهی بهبود یافته است.» مشاغل و کارفرمایان همچنین تلاش‌های خودبازرسی و بررسی را برای شناسایی خطرات ایمنی و تدوین برنامه‌های پیشگیرانه در سطوح کارگاه، تیم و واحد تولید تشدید کرده‌اند؛ آنها مرتباً از کارگران می‌خواهند و به آنها یادآوری می‌کنند که به شدت از مقررات قانونی در مورد ایمنی و بهداشت شغلی پیروی کنند. مقامات در تمام سطوح به سرعت بازدیدهایی را ترتیب می‌دهند و از افراد و خانواده‌های آسیب‌دیده از حوادث محل کار حمایت می‌کنند. این نشان دهنده نگرانی دولت و مشاغل برای ایمنی و بهداشت شغلی است.

در سال ۲۰۲۵، به ویژه در ماه اقدام ایمنی و بهداشت شغلی، برای به حداقل رساندن حوادث و بیماری‌های شغلی و تضمین ایمنی و بهداشت شغلی، کمیته مردمی استان از ادارات، سازمان‌ها و مشاغل درخواست می‌کند که سازمان‌ها و مشاغل را راهنمایی و بازرسی کنند تا مقررات، رویه‌ها و اقدامات ایمنی داخلی را در کارگاه‌ها، کارخانه‌ها و ماشین‌آلات و تجهیزات بررسی و تدوین کنند؛ اجرای برنامه‌های عملی خاص در مورد بهبود شرایط کار، ایجاد روابط هماهنگ کار، کاهش استرس و خستگی در محل کار و اجرای رژیم‌های رفاهی برای کارگران را ترویج دهند. همزمان، گفتگوهایی در مورد ایمنی و بهداشت شغلی با کارفرمایان و کارمندان ترتیب دهند تا موانع موجود در اجرای سیاست‌ها و قوانین مربوط به ایمنی و بهداشت شغلی را ارتقا داده و برطرف کنند. تیم‌های بازرسی و راهنمایی بین سازمانی را در تعدادی از مشاغلی که در آنها حوادث شغلی رخ می‌دهد، در فضاهای محدود کار می‌کنند، از برق، ساخت و ساز استفاده می‌کنند، از مواد شیمیایی استفاده می‌کنند و از ماشین‌آلات، تجهیزات و مواد با الزامات سختگیرانه ایمنی و بهداشت شغلی استفاده می‌کنند، سازماندهی کنند؛ به مشاغل دستور دهند تا فعالیت‌های خودبازرسی را تقویت کرده و مقررات و رویه‌های داخلی مربوط به ایمنی و بهداشت شغلی را در کارخانه‌ها، کارگاه‌ها و تیم‌های تولید بررسی کنند. برای قربانیان و خانواده‌هایشان که تحت تأثیر حوادث و بیماری‌های شغلی قرار گرفته‌اند، دیدارهایی ترتیب دهید و هدایایی به آنها بدهید تا به سرعت در ضرر و زیان آنها سهیم شوید و آنها را تشویق کنید تا بر مشکلات غلبه کنند و زندگی و کار خود را تثبیت کنند.

منبع: https://baophuyen.vn/xa-hoi/202504/khoi-dongthang-hanh-dong-vean-toan-ve-sinh-lao-dong-6971703/