سیستم پمپاژ خودکار در شرکت سهامی زغال سنگ Nui Beo در حال اجرا است.
ده سال پیش، صنعت زغال سنگ با یک مدل تولید به شدت متکی به کار دستی، استخراج نیمه مکانیزه و تلاش انسانی همراه بود. بهرهوری پایین نیروی کار، خطرات ایمنی بالا و محیطهای کاری سخت، موانعی برای توسعه پایدار TKV (شرکت زغال سنگ ویتنام) بودند. در این زمینه، TKV یک مسیر محوری را انتخاب کرد و از طریق استراتژی "سه تحول" خود، به طور جامع نوسازی کرد.
این استراتژی صرفاً مربوط به سرمایهگذاری در تجهیزات نیست، بلکه مربوط به یک تغییر اساسی در تفکر تولید و روشهای مدیریت نیز میشود. TKV به تدریج معادن روباز و زیرزمینی را به سایتها و کارگاههای تولیدی مدرن تبدیل کرده است. فناوریهای مدرن مانند ماشینهای ترکیبی حفر تونل، سیستمهای پشتیبانی هیدرولیکی متحرک، تسمههای نقاله خودکار و سیستمهای حفاری و انفجار با کنترل از راه دور به طور همزمان به کار گرفته شدهاند... که نه تنها به افزایش بهرهوری کمک میکند، بلکه تعداد کارگران مستقیم در محیطهای خطرناک را به طور قابل توجهی کاهش میدهد، ایمنی شغلی را افزایش میدهد و فرصتهایی را برای بازسازی نیروی کار به سمت نیروی کار کمحجمتر و با کیفیت بالاتر فراهم میکند.
موفقیت استراتژی «مکانیزاسیون سهجانبه» چهره جدیدی برای صنعت زغالسنگ ایجاد کرده است - مدرنتر، ایمنتر و پایدارتر. طبق دادههای TKV، تا سال ۲۰۲۴، نرخ مکانیزاسیون در معادن زیرزمینی به بیش از ۷۰ درصد رسیده است. بسیاری از معادن بزرگ مانند ها لام، خه چام، مائو خه... از سیستمهای پشتیبانی خودران، بیل مکانیکی، سیستمهای حمل و نقل تسمه نقاله و کامیونهای خودران استفاده کردهاند. به لطف کاربرد مکانیزاسیون، بهرهوری معدن به طور قابل توجهی بهبود یافته است و به طور متوسط ۲۰ تا ۳۰ درصد در مقایسه با روشهای سنتی افزایش یافته است. تعداد کارگرانی که مستقیماً در معادن کار میکنند به شدت کاهش یافته است که به تضمین ایمنی کار و بهبود قابل توجه شرایط کار کمک میکند.
فراتر از تجهیزات، صنعت زغال سنگ با سیستمهای اتوماسیون کنترل از راه دور که از نزدیک بر تمام فرآیندهای استخراج زغال سنگ نظارت میکنند، پیشرفت بیشتری میکند. چندین واحد، مانند معدن زغال سنگ ها لام، معدن زغال سنگ ها لونگ، معدن زغال سنگ نام مائو و معدن زغال سنگ مائو خه، در سیستمهای عامل متمرکز برای کنترل کل فرآیند تولید سرمایهگذاری کردهاند. شرکت زغال سنگ ویتنام (TKV) در حال ترویج کامپیوتری شدن در مدیریت و عملیات تجاری است و از نرمافزار ERP، سیستمهای کلان داده و هوش مصنوعی (AI) برای بهبود کارایی پیشبینی و بهینهسازی عملیات استفاده میکند.
سیستم انبار و بندر در شرکت دستهبندی زغال سنگ Cua Ong مجهز به امکانات مدرن و یکپارچه برای خدمترسانی به تولید است.
به لطف کاربرد این فناوریها، صنعت زغالسنگ شرایط کاری را بهبود بخشیده، ایمنی را تضمین کرده و بهرهوری نیروی کار را افزایش داده است. در سال ۲۰۱۴، میانگین بهرهوری معدنچیان زیرزمینی تنها حدود ۴۰۰ تا ۴۵۰ تن در سال بود. انتظار میرود تا سال ۲۰۲۴، این میزان به بیش از ۶۵۰ تن در سال افزایش یابد و برخی واحدها به ۷۰۰ تا ۸۰۰ تن برسند.
در چارچوب جنبش بینالمللی برای کاهش انتشار گازهای گلخانهای، TKV در حال سرمایهگذاری در فناوریهای سبز، مانند: سیستمهای تصفیه فاضلاب معادن، احیای جنگلهای محلهای دفن زباله و استفاده از انرژیهای تجدیدپذیر در مناطق تولیدی است. TKV در استراتژی توسعه خود برای دوره 2025-2030، نه تنها افزایش تولید، بلکه تبدیل از یک مدل معدنکاری سنتی به یک صنعت مدرن، هوشمند و سبز را نیز هدف قرار داده است.
تمرکز این استراتژی بر افزایش نرخ اتوماسیون در کل صنعت به ۸۰٪ است، که به تدریج نیروی کار مستقیم را در عملیات معدنکاری زیرزمینی مانند حفاری تونل، بارگیری زغال سنگ و حمل و نقل مواد کاهش میدهد و در نتیجه خطرات حوادث شغلی را به حداقل میرساند و دقت عملیات تولید را بهبود میبخشد. همزمان، هدف آن ایجاد یک نیروی اصلی از مهندسان فناوری بسیار ماهر برای حمایت از توسعه پایدار است. این نیروی کار اصلی قادر به بهرهبرداری، نظارت و بهینهسازی سیستمهای ماشینآلات خودکار خواهد بود که از طریق دادههای بلادرنگ و هوش مصنوعی از راه دور کنترل میشوند.
آقای نگوین هوی نام، معاون مدیر کل گروه TKV، گفت: TKV به اجرای مجموعهای از راهحلهای هماهنگ، بهویژه در آموزش و تحول مهارتها برای نیروی کار، ادامه میدهد. یکی از استراتژیهای کلیدی، سرمایهگذاری سنگین در برنامههای آموزشی عمیق با تمرکز بر بهبود ظرفیت کارگران و مهندسان، کمک به آنها برای همگام شدن با روندهای جدید فناوری و برآورده کردن تقاضاهای روزافزون صنعت است.
شرکت TKV با مؤسسات آموزشی داخلی و بینالمللی برای توسعه دورههای تخصصی در زمینه اتوماسیون، مکانیزاسیون و کامپیوتریسازی همکاری کرده است. این دورهها نه تنها دانش پایهای در مورد فناوریهای جدید را در اختیار کارگران قرار میدهند، بلکه مهارتهای آنها را در کار با تجهیزات مدرن مانند دستگاههای حفاری تونل خودکار، سیستمهای پشتیبانی، ماشینهای معدن و سیستمهای کنترل از راه دور تقویت میکنند.
فام تانگ
منبع: https://baoquangninh.vn/nhung-buoc-tien-cua-nganh-than-3355441.html
نظر (0)