توسعه عضویت در اتحادیه‌ها و تقویت اتحادیه‌های کارگری مردمی.

نایب رئیس کنفدراسیون عمومی کار ویتنام، نگو دوی هیو، در جلسه کاری صحبت می‌کند. عکس: کونگ هوا

به گفته نماینده اتحادیه کارگری استان های دونگ ، اتحادیه کارگری استان در حال حاضر مستقیماً 20 اتحادیه کارگری مردمی سطح بالا را مدیریت می‌کند. این اتحادیه‌ها شامل 12 اتحادیه کارگری ناحیه‌ای، شهری و شهرستانی، 8 اتحادیه کارگری خاص صنعت و اتحادیه‌های کارگری در مناطق صنعتی و 1990 اتحادیه کارگری مردمی با 295783 عضو از 309726 کارگر است. از این تعداد، بخش اداری و خدمات عمومی 1165 اتحادیه کارگری مردمی با 50298 عضو دارد؛ بخش تولید و تجارت 825 اتحادیه کارگری مردمی با 247181 عضو دارد.

از ابتدای سال تا پایان آگوست ۲۰۲۴، اتحادیه کارگری استان های دونگ، ۵۴ اتحادیه کارگری مردمی تأسیس کرد. از این تعداد، ۳۳ اتحادیه کارگری مردمی ۲۵ کارگر یا بیشتر دارند. در مجموع ۳۵۵۸۵ عضو جدید پذیرفته شدند. از این تعداد، ۳۲۹۵۰ عضو در اتحادیه‌های کارگری مردمی موجود و ۲۶۳۵ عضو در اتحادیه‌های کارگری مردمی تازه تأسیس پذیرفته شدند و به ۹۲٪ از برنامه ۲۰۲۴ تعیین‌شده توسط کنفدراسیون عمومی کار ویتنام دست یافتند. با این حال، این تعداد پایدار نیست زیرا تعداد اعضای در حال کاهش به موقع به‌روزرسانی نمی‌شود و دائماً در حال نوسان است. واحدها اغلب از کاهش عضویت در ماه‌های آخر سال خبر می‌دهند.

فدراسیون اتحادیه‌های کارگری استان های دونگ در طول دوره ۲۰۲۳-۲۰۲۸ تلاش می‌کند تا تعداد اعضای اتحادیه خود را به ۶۰،۰۰۰ نفر افزایش دهد و اطمینان حاصل کند که ۸۵٪ از شرکت‌های دارای ۲۰ کارمند یا بیشتر، یک سازمان اتحادیه کارگری تأسیس می‌کنند. این فدراسیون سالانه قصد دارد به اهداف تعیین‌شده برای رشد عضویت و تأسیس اتحادیه‌های کارگری مردمی که توسط کنفدراسیون عمومی کار ویتنام تعیین شده است، دست یابد و از آنها فراتر رود.

برای اطمینان از دستیابی به اهداف تعیین شده، فدراسیون اتحادیه‌های کارگری استان های دونگ از کمیته مردمی استان درخواست می‌کند که به ادارات مربوطه و مقامات محلی توجه کرده و آنها را هدایت کند تا از امکانات و تجهیزات کاری برای آژانس‌های اتحادیه‌های کارگری در تمام سطوح حمایت و در آنها سرمایه‌گذاری کنند و شرایط مساعدی را برای واحدها ایجاد کنند تا بتوانند حقوق و مسئولیت‌های سازمان‌های اتحادیه‌های کارگری را طبق قانون به طور کامل اعمال کنند. علاوه بر این، فدراسیون درخواست افزایش حمایت سالانه از توسعه عضویت، رسیدگی به موقع به واحدها و شرکت‌هایی که مقررات قانونی مربوط به مانع‌تراشی در حق کارگران برای ایجاد سازمان‌های اتحادیه‌های کارگری را نقض می‌کنند و حمایت مالی از توسعه عضویت و ایجاد اتحادیه‌های کارگری مردمی را به صورت سالانه دارد.

اتحادیه کارگری استانی پیشنهاد می‌کند که کنفدراسیون عمومی کار ویتنام، جایزه‌ای موضوعی برای توسعه عضویت و تأسیس اتحادیه‌های کارگری مردمی به مقررات پاداش منظم سازمان اتحادیه کارگری اضافه کند. هدف از این کار، ایجاد انگیزه و تشویق سریع مسئولان اتحادیه‌های کارگری در تمام سطوح و همکاران در کار انتشار اطلاعات و بسیج حمایت برای توسعه عضویت و تأسیس اتحادیه‌های کارگری مردمی است. علاوه بر این، باید مقررات خاص و دستورالعمل‌های روشنی در مورد منابع مالی برای حمایت از کار انتشار اطلاعات و بسیج حمایت برای توسعه عضویت و تأسیس اتحادیه‌های کارگری مردمی وضع شود تا اجرای آن توسط تمام سطوح اتحادیه‌های کارگری تسهیل شود.

در این جلسه، نمایندگان ادارات، سازمان‌ها و مناطق استان های دونگ نیز مطالب و راهکارهایی را برای هماهنگی با اتحادیه کارگری استان به منظور بهبود کار توسعه عضویت در اتحادیه و ایجاد اتحادیه‌های کارگری مردمی ارائه کردند. آنها همچنین تمایل خود را برای جلسات نظارت موضوعی برای جذب کارگران به مشارکت در سازمان‌های صنفی و حمایت کسب و کارها از ایجاد اتحادیه‌های کارگری مردمی ابراز کردند.

صحنه‌هایی از جلسه کاری.

در این جلسه، معاون دبیر دائمی کمیته حزب استان های دونگ، لو وان هیو، اظهار داشت که برای رونق یک اتحادیه کارگری، باید به انجام وظیفه خوب خود در مراقبت و تضمین حقوق و منافع مشروع کارگران ادامه دهد. انجام خوب این کار، حمایت مشاغل را به دست می‌آورد و کارگران را به پیوستن به اتحادیه کارگری تشویق می‌کند. معاون دبیر دائمی کمیته حزب استان های دونگ گفت: «علاوه بر این، لازم است درآمد مسئولان پاره وقت اتحادیه کارگری نیز افزایش یابد تا بتوانند با آرامش خاطر کار کنند و از نزدیک با کارگران در ارتباط باشند. هر جا که مسائلی مربوط به کارگران وجود دارد، حضور اتحادیه کارگری برای تضمین روابط هماهنگ کار ضروری است.»

در پایان این جلسه، معاون رئیس کنفدراسیون عمومی کار ویتنام، نگو دوی هیو، از کارهایی که کمیته حزبی استان های دونگ و سطوح مختلف ادارات و مناطق استان در گذشته با سازمان اتحادیه‌های کارگری هماهنگ کرده‌اند، به ویژه در زمینه توسعه عضویت و ایجاد اتحادیه‌های کارگری مردمی در منطقه، بسیار قدردانی کرد. معاون رئیس کنفدراسیون عمومی کار ویتنام اظهار داشت که او به طور کامل از مشارکت‌های این واحدها برای گنجاندن در فعالیت‌های آینده مطلع شده است.

به گفته آقای نگو دوی هیو، استان های دونگ هنوز جای زیادی برای توسعه عضویت در اتحادیه و ایجاد اتحادیه‌های کارگری مردمی دارد. کنفدراسیون عمومی کار ویتنام امیدوار است که این استان یک کمیته راهبری برای اجرای وظایف دفتر سیاسی در مورد اصلاح سازمان و عملکرد اتحادیه کارگری ویتنام در شرایط جدید و تحقق اهداف تعیین شده توسط سطوح اتحادیه کارگری استانی در دوره آینده ایجاد کند.

منبع: https://daidoanket.vn/hai-duong-phat-develop-doan-vien-day-manh-cong-doan-co-so-10291136.html