۳۰۸۹ عضو جدید به اتحادیه‌ها اضافه کرد و ۱۸ اتحادیه مردمی جدید تأسیس نمود

صحنه کار.

در این جلسه، آقای لو کوانگ توان، رئیس فدراسیون کار استانی هونگ ین، گفت که تا اوت 2024، فدراسیون کار استانی 1639 اتحادیه مردمی را مدیریت می‌کرد که در مقایسه با سال 2018 نزدیک به 30000 عضو اتحادیه افزایش یافته است. از این تعداد، بخش اداری 808 اتحادیه مردمی با 30395 عضو اتحادیه دارد؛ بخش تولید و تجارت 830 اتحادیه مردمی با 142039 عضو اتحادیه دارد؛ بخش غیررسمی یک اتحادیه مردمی با 39 عضو اتحادیه دارد. تعداد کارگران در بخش اقتصاد غیردولتی به سرعت افزایش یافته است. در سال 2018، حدود 130000 عضو و کارگر اتحادیه وجود داشت، اما اکنون بیش از 168000 عضو و کارگر اتحادیه وجود دارد.

بر اساس اهداف تعیین شده توسط کمیته حزبی استانی و کنفدراسیون عمومی کار ویتنام، کمیته دائمی فدراسیون کار استانی هونگ ین، اسناد رهبری و جهت‌دهی در مورد کار توسعه اعضای اتحادیه و ایجاد اتحادیه‌های مردمی را صادر کرده است. در کنار آن، در سال 2024، فدراسیون کار استانی، فدراسیون‌های کار مناطق، شهرها، شهرستان‌ها و اتحادیه‌های کارگری بخش‌ها را موظف کرد تا 20،000 عضو اتحادیه اضافی را توسعه داده و 60 اتحادیه مردمی جدید ایجاد کنند. نتایج کار توسعه اعضای اتحادیه و ایجاد اتحادیه‌های مردمی، معیارها و مبانی مهمی در ارزیابی و طبقه‌بندی کیفیت فعالیت‌ها و در نظر گرفتن تقلید و پاداش برای مجموعه‌ها و افراد هر واحد در نظر گرفته می‌شود... با اقدامات اجرایی مؤثر، از ابتدای سال، کل استان هونگ ین 8792 عضو اتحادیه جدید ایجاد کرده است.

از این تعداد، کل استان ۶۶۴۴ عضو جدید اتحادیه در واحدهای اقتصادی خصوصی ایجاد کرده است که به ۵۵.۴٪ از هدف تعیین شده توسط کمیته حزبی استانی هونگ ین رسیده است. ۳۹ عضو اتحادیه در بخش غیررسمی ایجاد کرده است که به ۷.۸٪ از هدف تعیین شده توسط کنفدراسیون عمومی کار ویتنام رسیده است. افزایش واقعی اعضای اتحادیه ۵۴۶۴ نفر است که به ۲۷.۶٪ از هدف تعیین شده توسط کنفدراسیون عمومی کار ویتنام و ۲۷.۳٪ از برنامه تعیین شده توسط کنفدراسیون استانی کار رسیده است. کل استان ۵۹ اتحادیه مردمی تازه تأسیس دارد. از این تعداد، ۷ اتحادیه مردمی در بخش شرکت‌های سرمایه‌گذاری خارجی تازه تأسیس شده‌اند؛ ۵۱ اتحادیه مردمی در واحدهای اقتصادی خصوصی تازه تأسیس شده‌اند که به ۸۵٪ از هدف تعیین شده توسط کمیته حزبی استانی هونگ ین رسیده‌اند؛ و یک اتحادیه مردمی تازه تأسیس شده است که به ۳۳.۳٪ از هدف تعیین شده توسط کنفدراسیون عمومی کار ویتنام رسیده است.

آقای نگو دوی هیو، معاون رئیس کنفدراسیون عمومی کار ویتنام در جلسه کاری.

به ویژه در دوره ماه ژوئیه که «ماه اوج توسعه اعضای اتحادیه، تأسیس اتحادیه‌های مردمی و معرفی اعضای برجسته اتحادیه به حزب» است، اتحادیه‌های کارگری در تمام سطوح استان هونگ ین، 3089 عضو جدید اتحادیه را پرورش داده و 18 اتحادیه مردمی جدید تأسیس کرده و 56 عضو برجسته اتحادیه را برای بررسی و پذیرش به حزب معرفی کرده‌اند. له کوانگ توان، رئیس فدراسیون کار استان هونگ ین، گفت: «اتحادیه‌های مردمی و اتحادیه‌های کارگری تازه تأسیس در ابتدا به طور پایدار فعالیت کرده‌اند و به بهبود بیشتر رژیم، مزایا و ایجاد انگیزه در اعضای اتحادیه و کارگران برای رقابت در انجام وظایف محوله خود کمک کرده‌اند و سهم مثبتی در توسعه پایدار شرکت‌ها و مؤسسات تولیدی و تجاری داشته‌اند.»

به گفته نایب رئیس کنفدراسیون عمومی کار ویتنام، نگو دوی هیو، هدف از این جلسه کاری، ارزیابی جامع و بی‌طرفانه رهبری و جهت‌گیری کمیته حزب و نتایج اجرای کار توسعه اعضای اتحادیه و ایجاد اتحادیه‌های کارگری مردمی در هونگ ین است. علاوه بر این، تبادل، بررسی و بحث در مورد اقدامات برای ارائه سریع راه‌حل‌ها، اقدامات برای رهبری، جهت‌گیری و سازماندهی در آینده در مورد کار توسعه اعضای اتحادیه و ایجاد اتحادیه‌های کارگری مردمی در مناطق و بخش‌ها، به منظور کمک به اجرای موفقیت‌آمیز هدف توسعه اعضای اتحادیه در راستای قطعنامه شماره 02-NQ/TW مورخ 12 ژوئن 2021 دفتر سیاسی در مورد نوآوری در سازماندهی و عملکرد اتحادیه‌های کارگری ویتنام در شرایط جدید...

منبع: https://daidoanket.vn/hung-yen-phat-trien-moi-3-089-doan-vien-thanh-lap-moi-18-cong-doan-co-so-10291201.html