• اصلاحات اداری عمیق‌تر می‌شود.
  • کا مائو ۲۸ وظیفه اصلاح اداری را به موقع و زودتر از برنامه انجام می‌دهد.
  • کا مائو - نمونه‌ای درخشان از نوآوری و خلاقیت در اصلاحات اداری.

همگام‌سازی از مرحله برنامه‌ریزی

بر اساس طرح اصلاحات اداری ۲۰۲۶ استان، کا مائو به وضوح اصلاحات اداری را نه تنها یک وظیفه عادی، بلکه یک نیروی محرکه کلیدی برای بهبود اثربخشی و کارایی مدیریت دولتی، ترویج تحول دیجیتال و بهبود محیط سرمایه‌گذاری و کسب‌وکار معرفی می‌کند. از ابتدای سال، ادارات، سازمان‌ها و ادارات محلی به طور فوری در حال تدوین برنامه‌های خاص، تعیین واضح مسئولیت‌ها و مهلت‌ها و ایجاد پایه محکمی برای اجرای هماهنگ وظایف اصلاحات در همه بخش‌ها بوده‌اند.

به گفته آقای له مین هین، معاون مدیر اداره امور داخلی استان کا مائو، نکته برجسته کار اصلاحات اداری امسال، روحیه قاطع و هماهنگ از همان مرحله برنامه‌ریزی است.

آقای هین تأکید کرد : « استان، اصلاحات اداری در سال ۲۰۲۶ را به عنوان یک وظیفه کلیدی و مستمر تعیین کرده است. از ابتدای سال، استان به سازمان‌ها و واحدها دستور داده است تا این طرح را با الزامات بسیار خاص اجرا کنند: تکمیل کامل هر وظیفه، با استفاده از نتایج ملموس به عنوان معیار. مسئولیت رئیس هر سازمان و واحد در اولویت قرار دارد و ارتباط نزدیکی با ارزیابی سطح تکمیل وظیفه دارد . »

این مرکز خدمات جامع، پیوسته در حال بهبود کیفیت عملیات خود است و هدفش ایجاد یک مدیریت عمومی باز، شفاف، مدرن و کاربرپسند است.

سال گذشته، کا مائو از نظر رضایت شهروندان و کسب‌وکارها از خدمات ارائه شده توسط سازمان‌های اداری دولتی، در بین ۳۴ استان و شهر به رتبه دوازدهم رسید. این یک تقدیر عملی است که نشان دهنده بهبود چشمگیر در کیفیت رویه‌های اداری، روحیه خدمت‌رسانی و مسئولیت‌پذیری مقامات و کارمندان دولت است. شهروندان و کسب‌وکارها به طور فزاینده‌ای هنگام دسترسی به خدمات عمومی، راحتی، شفافیت و سرعت را احساس می‌کنند.