
تکمیل سازمان امور مالیاتی بر اساس مدل جدید
طبق گزارش اداره مالیات شهر هانوی، در راستای اجرای سیاست تداوم سازماندهی مجدد دستگاه اداره مالیات مطابق با مدل دولت محلی دو سطحی طبق مصوبه شماره 60-NQ/TU مورخ 12 آوریل 2025 کمیته مرکزی حزب؛ تصمیم شماره 2229/QD-BTC وزارت دارایی مبنی بر اصلاح تصمیم شماره 381/QD-BTC در مورد وظایف، اختیارات و ساختار سازمانی اداره مالیات، اداره مالیات تصمیم شماره 1376/QD-CT مورخ 30 ژوئن 2025 را صادر کرد که وظایف، وظایف، اختیارات و ساختار سازمانی ادارات مالیات استانی و شهری تحت نظارت اداره مالیات را تصریح میکند.
بر این اساس، از اول ژوئیه ۲۰۲۵، دستگاه مالیات شهر هانوی به گونهای تنظیم خواهد شد که شامل ۱۶ اداره (ادارات نامهای قدیمی خود را حفظ خواهند کرد، به جز ۵ اداره بازرسی که از شماره ۱ به شماره ۵ به ادارات بازرسی تغییر نام خواهند داد) و ۲۵ اداره مالیات پایه (مطابق با ۲۵ تیم مالیاتی هانوی قبلی) باشد؛ که در آن هر اداره مالیات پایه شهر هانوی، بخشها و بخشها را نظارت و مدیریت میکند.
رئیس اداره مالیات شهر هانوی گفت که بازسازی دستگاه اداره مالیات بر اساس مدل جدید، نه تنها یک بازآرایی اداری است، بلکه گامی استراتژیک برای تحقق سیاست اصلی دولت مرکزی در تداوم نوآوری، سادهسازی دستگاه و عملکرد مؤثر و کارآمد است؛ در عین حال، به وضوح روحیه پیروی دقیق از رویه سازماندهی دولتهای محلی دو سطحی را نشان میدهد.
بخش مالیات در مواجهه با چالش حجم کاری فزاینده، تلاشهایی را برای استقرار و تثبیت همزمان سازماندهی دستگاه بر اساس مدل دولت محلی دو سطحی مطابق با دستورالعمل دولت انجام داده است، ضمن اینکه از نگهداری کامل و روان فعالیتهای پشتیبانی از مودیان مالیاتی اطمینان حاصل میکند. این یک تحول استراتژیک است که ابتکار و انعطافپذیری سازمان مالیاتی را در اجرای "هدف دوگانه" نشان میدهد - هم سازماندهی مجدد دستگاه برای سادهسازی و اثربخشی، و هم عدم ایجاد وقفه در خدمات عمومی، و ایجاد حداکثر راحتی برای مودیان مالیاتی.
پشتیبانی و حل مشکلات
برای تحقق این هدف، تمام کادرها، کارمندان دولت و کارکنان اداره مالیات منطقه ۱، که اکنون مالیات شهر هانوی نام دارد، با جدیت، فوریت و تمرکز بالا، همزمان راهحلهای زیادی را برای تکمیل وظایف طبق برنامه تعیینشده اجرا کردهاند. اداره مالیات شهر هانوی و ۲۵ اداره مالیات محلی، کادرهایی را برای کار در اداره "یک مرحلهای"، اداره "ثبت و سایر وصولها"، ترتیب دادهاند که توانمند، دارای ویژگیهای اخلاقی خوب، مشتاق و دارای فرهنگ ارتباطی و رفتاری برای دریافت اسناد، پشتیبانی سریع برای حل مشکلات مردم و مشاغل هستند. رهبران واحدها مرتباً کادرها و کارمندان دولت را رصد، ترغیب، نظارت و به سرعت یادآوری میکنند که قوانین داخلی و مقررات کاری اداره، رویههای انجام کار را به طور دقیق اجرا کنند و روحیه مسئولیتپذیری را ترویج دهند تا تغییری اساسی در رعایت نظم، سبک کار، نگرش و رفتار نسبت به مالیاتدهندگان و مردم ایجاد شود. در کنار آن، بخش مالیات تیمهای بازرسی سرزده زیادی را در واحدها سازماندهی میکند تا بر عملکرد وظایف مأموران مالیاتی نظارت داشته باشند، با قاطعیت و جدیت با تخلفات از قوانین و مقررات این بخش (در صورت وجود) برخورد کنند و خدمات خوب به مودیان مالیاتی و مردم را تضمین کنند.
به ویژه در اوایل ژوئیه ۲۰۲۵، زمانی که سازمان امور مالیاتی تحت مدل دولت محلی دو سطحی فعالیت میکند، اداره مالیات شهر هانوی ۷ تیم بازرسی خدمات عمومی را در ۲۵ پایگاه مالیاتی مستقر کرده است تا به سرعت از مقامات و کارمندان دولت در هنگام فعالیت تحت دستگاه جدید حمایت و موانع را برطرف کنند؛ همزمان، بر نحوه برخورد مقامات و کارمندان دولت با نظرات و بازتابهای مالیاتدهندگان نظارت داشته باشند. از آنجا، به رهبران اداره مالیات شهر هانوی توصیه میشود که به سرعت رفع موانع و کاستیها را هدایت کنند؛ قاطعانه اجازه ندهند که مالیاتدهندگان احساس ناامیدی کنند و به سازمان امور مالیاتی منعکس کنند. در نتیجه، سازمان امور مالیاتی رویههای اداری مالیاتی را به سرعت، به طور مؤثر و مطابق با مقررات و همچنین توصیهها و مشکلاتی که مالیاتدهندگان مستقیماً یا از طریق پورتال اطلاعات الکترونیکی، خط تلفن و غیره منعکس میکنند، دریافت و حل کرده است.
با این تلاشها، دستگاه جدید مالیات شهر هانوی و ۲۵ اداره مالیات محلی به طور روان و مؤثر عمل میکنند و مطابق با مدل دولت محلی دو سطحی، به بهترین نحو به مردم و مشاغل خدمترسانی میکنند. مدیریت اداری و مدیریت مالیات در سازمانهای مالیاتی در تمام سطوح به راحتی انجام میشود و رویههای اداری را برای افراد و مشاغل به سرعت حل و فصل میکند. این مدل جدید همچنین به مالیاتدهندگان کمک میکند تا در حین انجام رویههای اداری، ضمن برآورده کردن الزامات تحول دیجیتال، نوسازی بخش مالیات و برآورده کردن مدل دولت محلی دو سطحی، راحتتر باشند.
این یک نقطه عطف مهم در بخش مالیات هانوی است که با هدف بهبود کیفیت و کارایی سازمانهای مالیاتی در تمام سطوح، برآورده کردن الزامات توسعه اجتماعی-اقتصادی و ارائه بهترین خدمات به مردم و مشاغل پایتخت انجام میشود.
منبع: https://hanoimoi.vn/thue-thanh-pho-ha-noi-kip-thoi-giai-quyet-thu-tuc-hanh-chinh-thue-714577.html






نظر (0)