Il est urgent de doter les élus locaux des compétences nécessaires pour mobiliser les électeurs.

L'expérience pratique montre que diffuser le plan de fonctionnement du groupe de délégués du Conseil populaire provincial jusqu'au niveau communal est un moyen efficace d'accompagner les délégués locaux dans son apprentissage et son application. Le Comité permanent du Conseil populaire provincial devrait également solliciter l'aide du Comité des affaires des délégués concernant les ressources pédagogiques et les intervenants experts. L'envoi de délégués à temps plein suivre des formations organisées par le gouvernement central afin qu'ils deviennent ensuite formateurs pour la province permettra de mettre en place un système de formation durable et de qualité.

L'élection des représentants des conseils populaires pour le mandat 2026-2031 s'est déroulée avec succès, permettant de sélectionner des personnes compétentes pour siéger au sein des instances de gouvernement local. Dans le contexte de la restructuration des unités administratives et de la promotion de la décentralisation et de la délégation de pouvoirs, il est devenu urgent de doter les représentants locaux, notamment les nouveaux élus, de compétences opérationnelles, en particulier en matière de mobilisation des électeurs, afin de répondre aux attentes croissantes de ces derniers et aux exigences concrètes de l'appareil de gouvernement local actuel.

Renforcer les compétences des représentants et des électeurs afin de favoriser une relation plus étroite entre les représentants et les électeurs.

Responsabilités pratiques face aux pressions liées à l'innovation opérationnelle.

Le succès des récentes élections a confirmé la confiance des électeurs envers leurs représentants. Cependant, les élus locaux nouvellement désignés sont inévitablement confrontés à des difficultés opérationnelles, notamment pour rencontrer et dialoguer avec leurs administrés. Ce défi est d'autant plus important que les exigences envers les conseils populaires communaux augmentent considérablement afin de refléter la croissance démographique et la diversité des caractéristiques administratives de la région, des plaines et zones côtières aux régions montagneuses, dans le cadre du modèle de gouvernement local à deux niveaux.

Dans le modèle actuel de gouvernement local à deux niveaux, la plupart des fonctions, tâches et pouvoirs des conseils populaires de district sont délégués aux conseils populaires communaux. Cette situation exige que les activités des conseils populaires locaux gagnent en efficacité et en efficience afin de se conformer à la politique de décentralisation, de délégation de pouvoirs et de responsabilisation. Par conséquent, la qualité et les compétences de chaque représentant doivent être considérablement améliorées, à commencer par leur capacité à recevoir les citoyens et à dialoguer avec eux.

Rencontrer ses électeurs n'est pas seulement une obligation légale, mais aussi un engagement pris envers eux lors des campagnes électorales. Chaque rencontre présente des caractéristiques uniques, exigeant des délégués une compréhension approfondie du contexte et des recherches poussées afin de prononcer des discours improvisés, pertinents et captivants. Une préparation minutieuse est essentielle pour susciter une participation enthousiaste et responsable des électeurs, et éviter les présentations convenues et ennuyeuses.

Il est essentiel que les représentants revoient leur approche de la conclusion des réunions avec les électeurs. Au lieu de se contenter de consigner et de compiler les demandes de résolution, ils devraient se concerter avec les secteurs concernés afin de traiter et de résoudre directement les suggestions sur-le-champ. Cette résolution rapide et efficace renforcera la confiance, favorisera le consensus et stimulera l'enthousiasme au sein de la communauté.

Mettre en place un système de formation durable et de haute qualité.

Bien que la qualité des délégués soit mise en avant dès la phase électorale, force est de constater qu'il subsiste un écart de qualifications entre eux, dû à la nécessité de garantir un équilibre structurel. Après l'élection, la formation se concentre souvent sur les notions les plus générales, tandis que le développement des compétences pratiques en matière d'interaction avec les électeurs demeure limité. Il est donc absolument essentiel d'organiser des formations pratiques pour les délégués nouvellement élus dès le début de leur mandat.

Le Comité permanent du Conseil populaire doit élaborer de manière proactive des programmes de formation adaptés aux spécificités socio -économiques de chaque localité. Ce processus devrait s'appuyer sur les délégations du Conseil populaire aux échelons supérieurs et sur des représentants expérimentés à temps plein. Un encadrement direct par des personnes expérimentées permettra aux représentants au niveau communal de s'adapter rapidement aux réalités du terrain et de s'acquitter efficacement de leurs fonctions.

Par ailleurs, le Comité permanent du Conseil populaire provincial devrait accorder une attention particulière à la formation et au perfectionnement. Outre le plan de formation général mis en œuvre par le ministère de l'Intérieur et l'École politique , il conviendrait d'élaborer des programmes spécifiques répondant aux besoins pratiques. L'organisation d'ateliers spécialisés axés sur les compétences relationnelles avec les électeurs contribuerait à remédier aux difficultés spécifiques souvent rencontrées par les élus locaux.

L'expérience pratique montre que la diffusion du programme des séances d'information des conseils populaires provinciaux, depuis la délégation du conseil populaire provincial jusqu'au niveau communal, constitue un moyen efficace d'aider les délégués locaux à acquérir et à mettre en pratique les connaissances acquises. Le Comité permanent du conseil populaire provincial devrait également solliciter l'aide de la Commission des affaires des délégués de l'Assemblée nationale concernant les supports de formation et les intervenants experts. L'envoi de délégués à temps plein suivre des formations nationales afin de devenir des intervenants de niveau provincial permettra de mettre en place un système de formation durable et de haute qualité.

Les activités de mobilisation des électeurs constituent un lien essentiel entre les politiques du Parti et de l'État et la population. Grâce à des représentants élus proches de leurs administrés, les souhaits et aspirations des électeurs sont recueillis et affinés afin de leur permettre de participer à l'élaboration des politiques locales. Il s'agit d'un élément fondamental pour promouvoir le développement socio-économique et améliorer durablement les conditions de vie des citoyens.

Source : https://daibieunhandan.vn/cap-thiet-trang-bi-ky-nang-tiep-xuc-cu-tri-cho-dai-bieu-dan-cu-co-so-10417017.html