Date de mise à jour : 30/10/2024 10:39:58
DTO - Pour l'année scolaire 2024-2025, l'Université Dong Thap a choisi comme thème « Transformation numérique pour le professionnalisme, l'intégration et la modernité », ainsi que des missions stratégiques et pratiques clés. L'établissement espère continuer à insuffler des changements positifs dans les activités de gestion et les relations enseignants-apprenants, répondant ainsi aux exigences de développement dans ce nouveau contexte.
Le Dr Ho Van Thong, directeur de l'Université Dong Thap (debout au milieu), a décerné des certificats de mérite aux enseignants ayant accompli des réalisations exceptionnelles (Photo : Hoang Long)
Avec le thème de cette année scolaire, l'Université Dong Thap a identifié les principales tâches comme étant de continuer à innover dans la pensée et la sensibilisation, d'améliorer la capacité de gouvernance de l'université, de résoudre les problèmes en suspens, de débloquer des ressources, de promouvoir la mise en œuvre de la décentralisation et de la responsabilité selon la mission, la vision et la stratégie de développement, associées à l'objectif d'améliorer la qualité et d'optimiser l'efficacité dans tous les domaines d'activité.
Parallèlement, continuer à développer un système d'assurance qualité pour construire une culture de la qualité, en prenant la qualité comme fondement et exigence cohérente dans toutes les activités ; déployer de manière globale des solutions pour assurer la qualité des activités d'inscription, de formation et de recherche scientifique ; lier étroitement la tâche de développement des ressources humaines au développement de la science, de la technologie et de l'innovation ; renforcer la coopération et exploiter les ressources externes.
En particulier, en se concentrant sur l'amélioration de l'application des technologies de l'information, la construction d'un écosystème éducatif numérique, DThU opère dans tous les domaines d'activité, des systèmes de gestion, des inscriptions, de la formation, de la recherche scientifique, en reliant la réforme administrative à l'innovation dans le travail de gestion, les méthodes de gouvernance, en prenant la satisfaction des fonctionnaires, des employés, des apprenants et de la société comme mesure de la qualité et de l'efficacité des unités et des écoles.
Douze groupes clés de solutions ont été déployés, constituant un système de solutions synchrones dans tous les domaines. Ainsi, l'Université Dong Thap promeut la transformation numérique et la réforme administrative ; renforce l'éducation politique et idéologique, l'éducation à la défense et à la sécurité nationales, l'éducation physique et la santé scolaire ; continue de perfectionner la structure organisationnelle et le système de documents de gestion et d'exploitation afin d'améliorer l'efficacité et l'efficience de la gestion ; favorise la mise en œuvre de l'autonomie universitaire conformément aux directives du Parti et aux politiques et lois de l'État ; développe une équipe d'enseignants, de gestionnaires, de fonctionnaires administratifs et d'employés pour répondre aux exigences des postes et au développement pratique de l'école.
Parallèlement à l'innovation et à la modernisation des programmes et méthodes de formation, mieux répondre à la demande de ressources humaines de haute qualité du marché du travail et aux divers besoins d'apprentissage des apprenants dans le nouveau contexte ; améliorer l'efficacité de la gestion de la qualité, mettre pleinement en œuvre la responsabilité associée au renforcement de l'inspection, de la supervision et du suivi ; améliorer la qualité de la recherche scientifique et de l'innovation.
Dans le but d'intégration et d'« ouverture », l'Université Dong Thap se concentre sur l'amélioration de l'efficacité des activités de coopération internationale ; la consolidation et l'expansion de la formation et la promotion des activités de liaison ; la formation et l'octroi de certificats d'application des technologies de l'information et de certificats VSTEP ; la promotion de la communication éducative, le conseil en admission, la connexion des entreprises, le service à la communauté et la mise en œuvre efficace des mouvements d'émulation dans l'école.
La stratégie de développement de l'Université Dong Thap pour la période 2021-2030 définit sa mission : « Former des ressources humaines hautement qualifiées et pluridisciplinaires, axées sur les sciences de l'éducation et la formation des enseignants ; mener des recherches scientifiques et fournir des services communautaires ; contribuer au développement socio-économique du delta du Mékong et de l'ensemble du pays ». À l'occasion de la nouvelle année scolaire, l'Université Dong Thap fait de la transformation numérique un levier pour promouvoir le développement de son système de gestion scolaire ; elle continue également d'exploiter et de promouvoir les atouts d'une université pluridisciplinaire ; elle met en avant les atouts et le potentiel de son personnel et de ses étudiants avec dévouement, aspiration, volonté de contribuer, sens du consensus, humanité et compassion pour continuer à innover et à se développer, et met en œuvre des projets visant à attirer, nourrir et utiliser les talents.
Tam Thanh
Source : https://baodongthap.vn/giao-duc/chuyen-doi-so-de-chuyen-nghiep-hoi-nhap-va-hien-dai-126678.aspx
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