Les enseignants « attendent avec anxiété », Nghe An plaide pour une révision du processus de promotion.

TPO - Suite à l'article du journal Tien Phong sur la situation où de nombreux enseignants qualifiés n'ont pas été promus à des grades professionnels supérieurs depuis de nombreuses années, le Département de l'éducation et de la formation de Nghe An a demandé aux localités d'élaborer des plans pour organiser des examens de promotion, garantissant ainsi les droits du personnel enseignant.

Le 6 avril, le Département de l'éducation et de la formation de Nghe An a annoncé avoir envoyé un document aux comités populaires des communes et des quartiers de la province concernant la révision et la mise en œuvre de la promotion des titres professionnels pour les fonctionnaires du secteur de l'éducation .

En conséquence, afin de garantir les droits du personnel enseignant, le ministère invite les collectivités territoriales à examiner le statut actuel des titres professionnels des fonctionnaires dans les établissements d'enseignement. Si le nombre de titres professionnels n'excède pas le ratio prescrit, les communes et les quartiers doivent élaborer un plan et le soumettre à l'autorité compétente pour approbation en vue de l'organisation de concours de promotion pour les fonctionnaires éligibles.

Des centaines d'enseignants de Nghe An attendent avec impatience les résultats de leurs évaluations de promotion.

La promotion des titres professionnels s'effectue conformément à la réglementation en vigueur, notamment le décret gouvernemental 115/2020/ND-CP, le décret gouvernemental 85/2023/ND-CP ; les circulaires du ministère de l'Éducation et de la Formation fixant les codes et les normes des titres professionnels des enseignants, publiées en 2021, ainsi que les documents modificatifs et complémentaires connexes.

En outre, le processus de promotion est basé sur la circulaire 13/2024 du ministère de l'Éducation et de la Formation, qui stipule les normes et les conditions de promotion aux grades professionnels supérieurs pour les enseignants des écoles maternelles et primaires publiques ; et sur la décision 87/2025 du Comité populaire de la province de Nghe An.

Le ministère de l'Éducation et de la Formation exige que les collectivités locales fondent leurs plans de promotion sur le système de postes et la structure des titres professionnels approuvés pour les fonctionnaires, recensent les besoins et les quotas, et établissent une liste des fonctionnaires qui répondent aux critères d'admissibilité à une promotion.

Une fois le dossier complet, il sera soumis au Comité populaire provincial (par l'intermédiaire du Département de l'éducation et de la formation pour évaluation) afin d'obtenir l'approbation du contenu du projet et des objectifs de promotion. Après approbation, le Comité populaire communal organisera l'examen de la promotion conformément aux pouvoirs qui lui ont été délégués.

Conformément au plan, les collectivités locales doivent soumettre leurs propositions de projets au ministère de l'Éducation et de la Formation avant le 29 avril 2026 pour évaluation.

Malgré la possession des qualifications requises, de nombreux enseignants n'ont pas été promus depuis des années.

Cette mesure s'appuie également sur le décret gouvernemental 93/2026/ND-CP, qui précise et encadre la mise en œuvre de plusieurs articles de la loi relative aux enseignants. Ce décret stipule clairement que les plans de recrutement et de nomination des enseignants ainsi que les plans de promotion des titres professionnels approuvés avant le 30 juin 2026 continueront d'être appliqués jusqu'au 31 décembre 2026.

Auparavant, le journal Tien Phong avait publié un article intitulé : « Des normes supérieures, pourquoi tant d'enseignants de Nghe An n'ont-ils pas été promus ? », reflétant la situation où de nombreux enseignants de Nghe An, malgré le respect des normes, n'ont pas été considérés pour une promotion à des grades professionnels supérieurs depuis de nombreuses années.

Conformément à la réglementation, le pourcentage maximal d'enseignants pouvant être promus au grade II est de 50 %. Or, la proportion d'enseignants de maternelle dans la province n'atteint actuellement qu'environ 30 %. Dans certaines localités, les concours de promotion n'ont pas été organisés depuis de nombreuses années, ce qui a des répercussions sur les salaires et les indemnités de nombreux enseignants.

Suite à la directive du ministère de l'Éducation et de la Formation relative à la révision et à l'organisation des examens de promotion des enseignants, le département de l'Éducation et de la Formation de Nghệ An a demandé aux collectivités locales d'inspecter la situation et d'en rendre compte. Cependant, à ce jour, la procédure d'examen de promotion n'a toujours pas été mise en œuvre.

Source : https://tienphong.vn/giao-vien-mon-moi-cho-nghe-an-thuc-ra-soat-thang-hang-post1833396.tpo