La Corée du Sud connaît une forte augmentation de la tendance à « la parentalité à temps plein ».

La rareté des emplois et le coût élevé du logement ont contribué à la formation d'un nouveau rôle au sein de la famille en Corée du Sud : les jeunes vivent chez leurs parents, aident aux tâches ménagères et prennent soin de leurs parents âgés.

Les avis divergent quant à la tendance du « parentage à temps plein ». Photo : Getty Images

Pendant de nombreuses années, en Corée du Sud, la réussite était souvent associée au parcours classique suivant : obtenir un diplôme universitaire, trouver un emploi stable, quitter le domicile familial et se marier. Cependant, un nombre croissant de jeunes abandonnent cette voie pour embrasser le rôle de parent à plein temps.

Ce terme désigne les jeunes adultes sans emploi ou inactifs qui vivent chez leurs parents et effectuent des tâches ménagères, préparent les repas et prennent soin de la famille en échange d'une aide financière ou d'un logement gratuit. Le nombre de ces « enfants à plein temps » pourrait atteindre 8 millions, âgés de 20 à 40 ans.

Ce phénomène a d'abord attiré l'attention en Chine après la forte hausse du chômage des jeunes en 2023, puis s'est propagé en Corée du Sud, où les pressions économiques redéfinissent la façon dont les jeunes perçoivent le travail, l'indépendance et la famille.

Répondre aux pressions économiques

La tendance à la « parentalité à temps plein » émerge alors que ce pays d'Asie du Nord-Est voit les jeunes générations confrontées à des défis croissants.

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D'après les données sur l'emploi publiées ce mois-ci par le gouvernement sud-coréen, le nombre de jeunes de 15 à 29 ans ayant un emploi a diminué de 255 000 par rapport à 2025. Le taux d'emploi des jeunes a chuté à 43,8 %. Parallèlement, le coût du logement reste élevé par rapport aux revenus, notamment dans la capitale, Séoul.

Par conséquent, de nombreux jeunes quittent le domicile familial plus tard que les générations précédentes. L'année dernière, le gouvernement a publié les résultats d'une enquête montrant que 54,4 % des jeunes Sud-Coréens âgés de 19 à 34 ans vivent encore chez leurs parents.

Ce mode de vie s'est considérablement répandu d'une génération à l'autre. Parmi les personnes nées entre 1971 et 1975, environ 19 % vivent encore chez leurs parents à l'âge de 35 ans. Pour celles nées entre 1981 et 1986, ce pourcentage dépasse les 32 %.

Pour certains jeunes, retourner vivre chez leurs parents est un choix pragmatique, motivé par des considérations financières. Une YouTubeuse sud-coréenne a documenté son retour au domicile familial après des années à payer environ 700 000 wons (plus de 455 dollars) de loyer par mois à Séoul. D'autres, diplômés d'universités prestigieuses, renoncent à la longue recherche d'emploi et se consacrent aux tâches ménagères tout en réfléchissant à leur avenir professionnel.

L'unité familiale ou le refus de grandir ?

Contrairement aux stéréotypes longtemps répandus en Corée du Sud concernant la « génération kangourou » — des adultes qui restent financièrement dépendants de leurs parents —, ceux qui sont des « enfants à plein temps » affirment qu'ils contribuent par leur travail tout en prenant soin de leur famille.

Les partisans de cette tendance affirment qu'elle reflète une réalité économique en mutation plutôt qu'un échec personnel. Dans une société où les parents âgés ont de plus en plus besoin d'aide et où les jeunes générations peinent à accéder à l'indépendance financière, cette formule peut être avantageuse pour tous. Les parents bénéficient d'un soutien pour la gestion du foyer et des soins de santé, tandis que les enfants réalisent des économies sur le logement et préservent les liens familiaux.

« À une époque marquée par le chômage des jeunes, une croissance lente et une inflation galopante, il s'agit d'une stratégie de survie née de la conjonction des difficultés économiques des jeunes et du désir des parents de soutenir leurs enfants », a affirmé le professeur Jeon Young-soo de l'université Hanyang.

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Cependant, certains craignent que ce modèle ne compromette l'autonomie des enfants, car ce nouveau rôle dépend fortement des ressources financières et de la santé de leurs parents. Si ces derniers prennent leur retraite, tombent malades ou décèdent, les enfants, restés longtemps éloignés du marché du travail, pourraient rencontrer d'immenses difficultés pour y retourner.

HANH NGUYEN

Source : https://baocantho.com.vn/han-quoc-ro-xu-huong-lam-con-toan-thoi-gian--a207911.html