Note de la rédaction : Récemment, de nombreuses organisations du parti ont été sanctionnées pour violation des principes du parti et de la loi, et de nombreux responsables clés ont été sanctionnés et poursuivis pénalement. Alors pourquoi des organisations du parti, qui auraient dû prendre des décisions judicieuses pour diriger leurs unités dans l’accomplissement de leurs tâches politiques ; être des lieux de convergence de volonté et de conviction ; être exemplaires dans l’application des règlements du parti et des lois de l’État, sont-elles devenues l’objet de mesures disciplinaires ? Est-il possible que la résistance et l’esprit combatif au sein d’une organisation du parti soient en difficulté, affectant la capacité à détecter et à éliminer les signes d’irrégularités au sein de l’organisation ? Quels sont les effets néfastes de cette situation ? Quelles en sont les causes ? Et quelles sont les solutions pour l’éviter ?
Ce qui est inquiétant, c'est que dans de nombreux cas récemment traités, l'organisation du parti a été manipulée et incitée à commettre des actes répréhensibles par le dirigeant ou un groupe de responsables clés. Conséquence : l'organisation du parti a subi quatre pertes : perte de sa capacité de combat, perte de sa capacité de résistance, perte de son rôle de leader et, enfin, perte de son honneur et de son prestige.
Où est l’organisation du parti lorsque le leader « tombe de cheval » ?
Français Selon le rapport de la Commission centrale d'inspection (CIC), au cours des six premiers mois de 2023, concernant l'application de la discipline du Parti, les comités du Parti à tous les niveaux et les cellules du Parti ont sanctionné 182 organisations du Parti et 7 056 membres du Parti. Parmi eux, le Comité exécutif central a sanctionné et expulsé 1 personne du Parti, le Secrétariat a sanctionné et averti 2 organisations du Parti et 17 membres du Parti (a averti 1 personne, a licencié 1 personne, a expulsé 15 personnes). Les comités de discipline à tous les niveaux ont sanctionné 92 organisations du Parti et 2 894 membres du Parti. Au cours de la période 2012-2022, les comités du Parti et les CIC à tous les niveaux ont sanctionné plus de 2 700 organisations du Parti et près de 168 000 membres du Parti, dont plus de 7 390 membres du Parti ont été sanctionnés pour corruption.
La Commission centrale d'inspection a tenu sa 30e réunion/Photo d'illustration/ubkttw.vn
Dans de nombreux cas, des organisations et des individus du Parti ont été sanctionnés par le Parti et poursuivis pénalement, conséquence inévitable de graves méfaits survenus au fil des ans. Un exemple typique est la décision du Bureau politique d'infliger un avertissement au Comité permanent du Comité provincial du Parti de Binh Thuan pour les mandats 2010-2015 et 2015-2020, au Comité exécutif du Comité populaire provincial pour les mandats 2011-2016 et 2016-2021, ainsi qu'à M. Nguyen Manh Hung, ancien membre du Comité central du Parti et ancien secrétaire du Comité provincial du Parti ; et de réprimander M. Huynh Van Ti, ancien membre du Comité central du Parti et ancien secrétaire du Comité provincial du Parti. Parallèlement, le Secrétariat a décidé d'imposer une mesure disciplinaire consistant à expulser du Parti et à révoquer de tous leurs postes au sein du Parti plusieurs personnes qui étaient d'anciens dirigeants du Comité provincial du Parti et du Comité populaire de Binh Thuan.
Français La raison d'une discipline aussi sévère est que le Comité permanent du Comité provincial du Parti de Binh Thuan pour les mandats 2010-2015 et 2015-2020 a violé le principe du centralisme démocratique ; a violé les règlements de travail du Comité provincial du Parti ; a manqué de responsabilité, a relâché le leadership, la direction et a manqué d'inspection et de supervision, permettant au Comité exécutif du Parti du Comité populaire provincial, au Comité populaire provincial et à de nombreuses organisations et individus de violer les règlements du Parti et les lois de l'État dans la gestion de l'utilisation des terres et la mise en œuvre des projets, provoquant des pertes de revenus, des fuites et un risque de fuite importante du budget de l'État, avec de nombreuses conséquences difficiles à surmonter ; un certain nombre de fonctionnaires, y compris des fonctionnaires clés de la province, ont été poursuivis et temporairement détenus.
Les violations et les manquements du Comité permanent du Comité provincial du Parti de Binh Thuan pour les mandats 2010-2015 et 2015-2020 ont eu des conséquences très graves, provoquant l'indignation de la société et affectant négativement la réputation du Comité local du Parti.
Les violations des principes et règlements du Parti et les violations de la loi susmentionnées à Binh Thuan se sont produites sur une période de dix ans. Durant ces deux mandats, le Comité permanent du Comité provincial du Parti et le Comité exécutif du Comité populaire provincial de Binh Thuan n'ont eu pratiquement aucune résistance à détecter et à prévenir leurs propres violations. Le rôle de l'inspection du Parti n'a pas non plus été démontré.
Dans le cas présent, ce n'est pas qu'il n'y ait pas eu de personnes pour constater et signaler les violations, car des plaintes et des réclamations ont été adressées aux autorités. Cependant, ces voix sérieuses et courageuses n'ont pas été entendues ni résolues rapidement et efficacement.
De ce fait, l'opinion publique est extrêmement préoccupée par l'état actuel et actuel de l'organisation du parti ; quelle est sa responsabilité lorsque les dirigeants « tombent de cheval » ?
Les « petits rois » paralysent l’organisation du parti
Le 19 juin 2023, s'exprimant lors de la conférence de bilan d'un an de fonctionnement du comité directeur provincial de lutte contre la corruption et la négativité, le secrétaire général Nguyen Phu Trong a souligné : « Certaines personnes ayant des positions et du pouvoir maintiennent un style mandarinal et patriarcal, et sont en charge d'une localité ou d'une unité comme un « petit roi » là-bas. »
En fait, ces derniers temps, il y a eu des « petits rois » qui ont fait preuve d’une autorité absolue et ont manipulé les unités et les localités dont ils avaient la charge, transformant les organisations du parti dans ces lieux en outils entre leurs mains.
Le cas de la « jolie Quynh Anh » (Tran Vu Quynh Anh) à Thanh Hoa est un exemple typique de dirigeants abusant de leur pouvoir pour subvertir et neutraliser l'organisation du Parti et monopoliser le travail du personnel. Il est difficile de croire qu'un homme d'affaires, titulaire d'une licence en informatique à temps partiel et sans expertise dans le secteur de la construction, ait été recruté en seulement quatre ans, après avoir été ouvrier contractuel, nommé chef de service adjoint, puis six mois plus tard chef de service au Département de la Construction de la province de Thanh Hoa. Quynh Anh était même pressenti pour être directeur adjoint du Département de la Construction. De plus, Quynh Anh possède des actifs, dont de nombreuses villas et voitures de luxe, d'une valeur de plusieurs dizaines de milliards de dongs.
Il n'est pas difficile de voir que l'accueil, la mobilisation, la planification, l'envoi pour étudier la théorie politique avancée et la nomination de Tran Vu Quynh Anh sont pleins de violations des règlements du Parti et de l'État, et les énormes actifs de Quynh Anh sont inhabituels.
Cependant, dans l'affaire Tran Vu Quynh Anh, la combativité des cadres et des membres du Comité du Parti et du Comité du Parti du Département de la Construction était très faible, voire paralysée. Les procédures et normes de travail du personnel sont strictement réglementées, de la planification à la nomination, en passant par l'envoi en formation. Or, le Comité du Parti du Département de la Construction ne s'est pas conformé à ces règles et normes. De plus, le Comité provincial du Parti, le Comité populaire, la Commission d'inspection du Comité provincial du Parti, le Conseil d'organisation du Comité provincial du Parti et le Département de l'Intérieur doivent également être tenus responsables de permettre au Département de la Construction de planifier, d'envoyer en formation et de nommer des cadres non qualifiés.
Suite à un incident aussi terrible, les agences responsables sont perplexes, expliquant qu'elles « ne savent pas » car elles « font confiance au ministère de la Construction ». « Ne sais pas » est ici aussi une manifestation de paralysie !
Français Par la suite, la Commission centrale d'inspection a déterminé que M. Ngo Van Tuan, membre du Comité provincial du Parti, vice-président du Comité populaire provincial, ancien secrétaire du Parti, ancien directeur du Département de la construction de la province de Thanh Hoa, avait injustement favorisé et soutenu Tran Vu Quynh Anh dans le travail du personnel, violant les règlements du Parti et de l'État. M. Ngo Van Tuan a été sanctionné par le Secrétariat en étant démis de ses fonctions au sein du Parti.
Cependant, des informations circulaient selon lesquelles Mme Tran Vu Quynh Anh entretenait des relations étroites avec M. Trinh Van Chien, alors secrétaire du Comité provincial du Parti de Thanh Hoa. Le secrétaire du Comité provincial du Parti de Thanh Hoa, Trinh Van Chien, a lui-même démenti ces informations. Le Comité provincial du Parti de Thanh Hoa a également publié une dépêche officielle démentant ces informations, considérées comme fabriquées et calomnieuses.
Tran Vu Quynh Anh a démissionné et disparu rapidement de manière inexplicable, et les archives originales n'ont plus été conservées. L'ampleur du patrimoine de Mme Tran Vu Quynh Anh n'a pas été clairement établie. Face à de tels indices, il est très difficile de dissiper les soupçons de l'opinion publique. De plus, les mandats de 2010-2015 et 2015-2020 à Thanh Hoa n'ont pas seulement impliqué Tran Vu Quynh Anh, mais ont également été le théâtre de nombreux scandales liés au personnel et aux projets d'investissement.
Français Le 28 juillet 2023, le Bureau politique et le Secrétariat se sont réunis pour envisager de sanctionner le Comité permanent du Comité provincial du Parti de Thanh Hoa pour les mandats 2010-2015 et 2015-2020 et un certain nombre d'anciens dirigeants de la province de Thanh Hoa. En conséquence, le Comité permanent du Comité provincial du Parti de Thanh Hoa pour les mandats 2010-2015 et 2015-2020 a violé le principe du centralisme démocratique, les règlements du Parti, les lois de l'État et les règlements de travail en approuvant les politiques d'investissement, la planification et l'ajustement de la planification d'un certain nombre de projets d'utilisation des terres ; dans le travail du personnel ; dans la direction du travail de déclaration et de publication des biens et des revenus... En particulier, l'ancien secrétaire du Comité provincial du Parti de Thanh Hoa, Trinh Van Chien, a été jugé pour avoir dégradé son idéologie politique, son éthique et son mode de vie ; La violation du principe du centralisme démocratique, des règlements de travail, des règlements du Parti, des lois de l'État, des règlements sur ce que les membres du Parti ne sont pas autorisés à faire et de la responsabilité de donner l'exemple, entraîne des conséquences très graves et difficiles à surmonter, cause de grands dommages au budget de l'État, l'indignation du public et affecte négativement la réputation des organisations du Parti et des autorités locales.
« Surfaces » et conséquences imprévisibles
Il est inquiétant de constater que le phénomène de manipulation des organisations locales et régionales du parti, qui deviennent des façades pour les dirigeants, est fréquent ces derniers temps. Souvent, les manquements et les violations dus à des intentions personnelles sont dissimulés sous le couvert de décisions collectives, conformes aux procédures en vigueur.
Si, dans bien des cas, des « éléphants peuvent passer par le chas de l'aiguille », c'est parce que l'organisation du parti est manipulée par le « petit roi ». Le dirigeant emprunte souvent le nom de l'organisation du parti pour légitimer ses intentions personnelles, servir ses intérêts personnels et ceux du groupe. Le principe du centralisme démocratique devient une formalité, est déformé, mal compris, et même transformé en un outil au service de l'autocratie et de l'arbitraire du dirigeant. Le principe d'autocritique et de critique est neutralisé. Par conséquent, le travail d'inspection et de supervision dans les organisations du parti « problématiques » ne parvient pas non plus à détecter les violations.
Lorsque l'organisation du Parti est manipulée par des forces obscures, cela entraîne des risques imprévisibles. En effet, les politiques et directives du Parti et de l'État peuvent facilement être déformées et transformées au profit d'intérêts personnels et collectifs. Le scandale du « vol de sauvetage » en est un exemple typique. Alors que notre Parti et notre État, qui cherchaient à apporter leur aide aux Vietnamiens à l'étranger pendant la pandémie de Covid-19, cherchaient à se faire une place dans une politique humanitaire et judicieuse, des individus corrompus, dirigeants de certaines agences et unités, ont exploité la souffrance de nos compatriotes pour s'enrichir.
Nous comprenons que si nous laissons les organisations du Parti perdre leur pouvoir de combat et être utilisées comme instruments de violations, les conséquences ne seront pas seulement la perte de cadres et les dommages causés à l'organisation, mais plus dangereusement, la perte de confiance du peuple, affectant la survie du Parti et du régime socialiste... Et les conséquences ont été clairement constatées dans la pratique ces derniers temps.
De plus, la précieuse leçon tirée de l'effondrement du modèle socialiste en Union des Républiques socialistes soviétiques et dans les pays d'Europe de l'Est demeure un avertissement. L'une des causes profondes de cet effondrement est donc l'affaiblissement et la distorsion du principe du centralisme démocratique, l'abandon du principe d'autocritique et de critique, et l'élimination du pouvoir de combat au sein du système d'organisation du parti, notamment à la base du Parti communiste de l'Union soviétique.
Par conséquent, parallèlement à un traitement rigoureux des cas spécifiques, il est nécessaire d'identifier et d'analyser les problèmes dangereux mentionnés ci-dessus afin de trouver des mécanismes efficaces pour les prévenir. Nous aborderons ce sujet dans les prochains articles de la série.
Entre 2012 et 2022, les comités du Parti et les commissions d'inspection à tous les échelons ont sanctionné plus de 2 700 organisations du Parti et près de 168 000 membres, dont plus de 7 390 pour corruption. Le Comité exécutif central, le Bureau politique, le Secrétariat et la Commission centrale d'inspection ont sanctionné plus de 170 hauts fonctionnaires de la direction centrale, dont 33 membres et anciens membres du Comité central du Parti, et plus de 50 généraux des forces armées. Depuis le début du 13e Congrès du Parti, 50 fonctionnaires de la direction centrale ont été sanctionnés, dont 8 membres et anciens membres du Comité central du Parti, et 20 généraux des forces armées. (Rapport de synthèse sur dix ans de lutte contre la corruption et la négativité entre 2012 et 2022)
(suite)
Ta Ngoc (Selon qdnd.vn)
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