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MU met fin aux plans de Rashford. |
D'après le journal The Sun , l'entraîneur intérimaire Michael Carrick ne considère pas Rashford comme un joueur adapté à l'équipe actuelle de Manchester United. C'est pourquoi l'ancien milieu de terrain n'a pas rappelé son ancien protégé lors du dernier mercato hivernal.
La source susmentionnée a également indiqué que l'entraîneur Carrick se concentre uniquement sur l'accomplissement de sa mission de diriger l'équipe jusqu'à la fin de la saison avec les joueurs actuels, tandis que la direction continue de rechercher un entraîneur-chef permanent.
Le PDG Omar Berrada et le directeur technique Jason Wilcox poursuivent la restructuration de l'effectif. À leurs yeux, Rashford n'est plus considéré comme un joueur clé pour Manchester United. Vendre le joueur de 28 ans cet été apparaît comme une option judicieuse, tant sur le plan professionnel que financier.
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MU souhaite vendre Rashford définitivement. Photo : Reuters . |
Rashford évolue actuellement au FC Barcelone en prêt jusqu'à la fin de la saison, avec une option d'achat d'environ 26 millions de livres sterling. Compte tenu de la situation actuelle, un départ de Rashford d'Old Trafford l'été prochain devient de plus en plus probable.
Arrivé à Barcelone fin juillet 2025 après l'échec des transferts d'Iñaki Williams et de Luis Díaz, Rashford a retrouvé une certaine forme. Il a inscrit 10 buts en 34 apparitions sous le maillot du champion d'Espagne en titre, contribuant significativement à la profondeur de l'effectif offensif.
L'avenir de Rashford au Camp Nou reste toutefois tributaire de la situation politique au sein du club. Si le président Joan Laporta perd les prochaines élections, son candidat, Victor Font, pourrait remanier la structure sportive, notamment en limogeant le directeur sportif Deco.
N'oublions pas que Deco était l'artisan du transfert de Rashford à Barcelone. Cela pourrait influencer directement la décision de recruter définitivement l'attaquant anglais.
Source : https://znews.vn/mu-dat-dau-cham-het-cho-rashford-post1627002.html









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