Un lieu pour cultiver le caractère de la prochaine génération de jeunes leaders.

À l'approche du 70e anniversaire de l'Université nationale d'économie, le programme « Leader étudiant de l'Université nationale d'économie » fait son grand retour. Ce programme vise à identifier la « nouvelle génération » – brillante, confiante et déterminée face aux changements de notre époque – afin de représenter la jeunesse actuelle et de perpétuer l'héritage des générations précédentes pour façonner l'avenir.

Remise des prix par le Comité d'organisation aux personnes ayant réalisé des performances exceptionnelles lors de la saison 2024. Photo : VB

À l'ère du numérique, la technologie offre de nombreuses opportunités d'innovation, mais impose également des exigences toujours plus strictes. Alors que les postes à responsabilité se multiplient, il ne suffit plus d'un titre : une solide capacité d'adaptation au changement est désormais indispensable. C'est dans ce contexte que le concours « NEU Student Leader » fait son grand retour après une année d'interruption, offrant une plateforme alliant expertise pointue et dynamisme. Organisé à l'occasion du 70e anniversaire de l'Université nationale d'économie , le concours « NEU Student Leader 2026 » s'inscrit dans la continuité des initiatives précédentes et témoigne de l'adaptabilité et de l'esprit d'innovation de ses étudiants.

Avec pour devise « Unité – Pionnier – Créativité – Innovation », l’Union des étudiants de l’Université nationale d’économie ne se contente pas de relier les étudiants à l’université, mais favorise également un développement complet, tant sur le plan académique que sur celui des compétences.

Grâce à de nombreuses activités annuelles telles que les « NeuLympic Games », le « Concours d'écriture créative sur notre chère Université nationale d'économie » et des programmes académiques comme « Business Journey », « Student Milestones » et surtout « NEU Student Leaders », l'association a contribué à créer un environnement dynamique où les étudiants peuvent s'explorer et s'affirmer.

Au-delà de la réussite scolaire, le concours met l'accent sur la force personnelle et la confiance en soi. À travers des défis concrets, les candidats perfectionnent leur esprit stratégique et leurs compétences en leadership, incarnant ainsi l'image d'une génération Z dynamique, prête à s'imposer.

Le concours se divise en deux étapes principales. La phase de sélection se déroule de mars à avril 2026 et débute par un atelier de lancement, suivi d'une session de candidatures pour les postes de direction et d'une série d'épreuves satellites multidisciplinaires afin de sélectionner les 40 meilleurs candidats qui accéderont aux demi-finales.

La phase « Leadership Arena » se déroulera de mai à juin 2026 et proposera des sessions de formation intensives avec des mentors. Les demi-finales sont prévues le 7 juin 2026 ; les équipes devront alors aborder des problématiques sociales concrètes et présenter leurs solutions à un jury qui sélectionnera les 20 meilleures.

La finale est prévue le 15 juin 2026 sur le campus de l'Université nationale d'économie et se déroulera en trois parties : un test de connaissances rapide, la conception et la présentation d'un projet social et une séance de questions-réponses.

Cette année, le concours revient sous une nouvelle forme, avec un nombre de participants accru et des liens renforcés avec les entreprises. Le système de compétition a été modernisé, privilégiant désormais les problèmes pratiques à la théorie, avec un accent particulier sur le développement du leadership à travers des projets réalisables, incluant budget et plan de communication. Tout au long du concours, les participants devront mobiliser leurs connaissances professionnelles, leur esprit critique, leur capacité à travailler en équipe et à résoudre des problèmes sous pression. Cette approche permet de mettre en évidence leur adaptabilité et leurs qualités de leadership, avec pour objectif de repérer des personnes capables de créer une réelle valeur ajoutée, tout en suscitant l'intérêt dès le départ.

Source : https://baotintuc.vn/giao-duc/noi-kien-tao-ban-linh-the-he-lanh-dao-tre-20260423183333553.htm