Créez un effet d'entraînement par des actions concrètes

Créer des mises en évidence spécifiques

La réalité de la mise en œuvre de l'étude et du respect de l'idéologie, de la morale et du mode de vie d'Hô Chi Minh dans les unités de Hanoï montre que promouvoir et créer une transformation profonde, passant de l'étude à la pratique, grâce à des actions concrètes et efficaces.

Chaque comité et organisation du Parti a élaboré des programmes d'action et les a appliqués à des domaines spécifiques. De nombreux modèles et méthodes efficaces d'apprentissage et d'application des enseignements de l'Oncle Hô ont ainsi vu le jour, contribuant de manière significative à l'édification d'un nouveau mode de vie culturel et à la construction d'une culture et d'un peuple raffinés et civilisés à Hanoï.

En particulier, à chaque niveau, dans chaque secteur, dans chaque localité de la ville de Hanoï, la propagande est menée selon des méthodes adaptées aux spécificités de chaque domaine. Cela va de la création de rubriques sur l'étude et le suivi de l'Oncle Hô dans le bulletin interne, afin de servir les activités du Parti et de diffuser régulièrement des exemples de personnes vertueuses et de bonnes actions pour motiver et encourager l'étude et le suivi, jusqu'à la mise à jour quotidienne de ces rubriques, en s'inspirant de l'Oncle Hô...

Afin d'innover dans le contenu et la forme de la propagande sur l'étude et le suivi de l'idéologie de l'Oncle Hô, plusieurs districts se sont coordonnés pour organiser des programmes artistiques visant à susciter des émotions authentiques à l'égard du président Hô Chi Minh ; à éveiller le sens des responsabilités et la détermination à promouvoir l'étude et le suivi de l'Oncle Hô parmi les cadres de base.

Des concours récompensant les « excellents reporters et propagandistes sur l’idéologie, la morale et le style de Hô Chi Minh » sont organisés, ainsi que des manuels destinés aux cadres et aux membres du Parti pour définir le contenu des études et de l’enseignement de l’Oncle Hô chaque année. Parallèlement, plusieurs unités ont mis en place un système d’inscription pour suivre l’Oncle Hô, en lien avec l’application du code de conduite des cadres et des fonctionnaires.

Ces actions concrètes ont engendré une influence considérable ; étudier et suivre l'idéologie, la morale et le mode de vie d'Hô Chi Minh est devenu une pratique courante.

Lorsque le travail de propagande sur l'étude et le suivi de l'Oncle Hô a été innové, dépassant le formalisme et les slogans rigides, notamment la propagande par l'exemple, le rôle exemplaire d'avant-garde des cadres et des membres du parti a été promu.

Il convient de noter que l'obligation d'étudier et de suivre les enseignements de l'Oncle Hô, conjuguée à la mise en œuvre d'un plan visant à renforcer la discipline et la rigueur administrative, a favorisé l'innovation des méthodes et des styles de travail, induisant ainsi une évolution positive et significative dans l'exercice des fonctions publiques des fonctionnaires et agents de la ville de Hanoï. De ce fait, elle a contribué à accroître la conscience professionnelle et le sens des responsabilités, et à moderniser les pratiques de travail et l'attitude au service des citoyens.

Promouvoir un rôle exemplaire

Conformément au thème de chaque année, les unités sélectionnent des axes prioritaires pertinents à mettre en œuvre annuellement, en évitant les généralités et les formalités. Fidèles à leur devise, « l’apprentissage va de pair avec la mise en pratique », et soucieuses de concrétiser ces actions par des réalisations concrètes, elles ont transformé les contenus en plans d’action et en programmes afin de susciter des changements significatifs et d’obtenir des résultats positifs dans plusieurs domaines clés.

De nombreux comités du Parti continuent de choisir des contenus novateurs clés à mettre en œuvre, tels que le renforcement de la discipline et de la responsabilité, le fait de donner l'exemple aux cadres et aux membres du Parti dans la conduite du travail ; la mise en œuvre des critères du modèle des « Quatre bonnes cellules du Parti » et des « Quatre bons comités de base du Parti »…

Parallèlement, il convient de résoudre efficacement les problèmes urgents et en suspens, notamment dans des domaines tels que la gestion foncière, les ordres de construction, l'exploitation des ressources minérales, la certification des droits d'utilisation des terres, etc. Ce faisant, il faut susciter l'enthousiasme et la confiance parmi les cadres, les membres du parti et le peuple.

Pour mieux mettre en œuvre les enseignements de l'oncle Hô, l'accent est particulièrement mis sur le rôle et la responsabilité de donner l'exemple, sur le fait que « les paroles vont de pair avec les actes », sur l'unification des pensées et des actions, sur le dépassement de l'autoritarisme, de la bureaucratie, de l'éloignement du peuple et d'autres signes de dégradation et de négativité.

En particulier, tous les comités du Parti exigent que chaque cadre et membre du Parti, en premier lieu ceux qui occupent des postes de direction et de gestion, promeuvent davantage un comportement exemplaire en matière d'autoformation, de perfectionnement personnel, d'introspection et d'autocorrection, transmettant ainsi cela à chaque citoyen.

Parallèlement, il convient de concilier harmonieusement la mise en œuvre de la Directive n° 24-CT/TU (datée du 7 août 2023) du Comité permanent du Comité du Parti de Hanoï sur le « Renforcement de la discipline, de l’éthique et de la responsabilité dans la gestion du travail au sein du système politique de la ville de Hanoï », associée à la résolution des tâches difficiles et nouvelles des localités et des unités ; d’innover dans les méthodes et les styles de travail, créant ainsi des changements forts et positifs dans l’exercice des fonctions publiques des cadres et des fonctionnaires.

Parallèlement, la Ville continue de promouvoir une vaste propagande auprès des cadres, des membres du parti et de la population sur l'idéologie et l'exemple moral de Hô Chi Minh ; elle félicite et récompense les nouveaux acteurs, les collectifs et les individus exemplaires par des actions modestes mais simples et familières afin de créer un effet plus large et de renforcer la motivation à accomplir avec excellence les tâches politiques dans la région.

Source: https://kinhtedothi.vn/tao-hieu-ung-lan-toa-bang-viec-lam-cu-the-765336.html