Émulation authentique, active et généralisée

Premièrement, une véritable émulation : l’émulation doit être liée aux critères des « trois vérités » – « des personnes réelles – un travail réel – des résultats réels » ; dans ce cadre, la satisfaction et la réaction des personnes constituent la mesure de la valeur du mouvement d’émulation ; il convient de surmonter complètement le mal que sont le « formalisme – la superficialité – la négligence – l’inefficacité – beaucoup de paroles, peu d’actions – les mots ne correspondent pas aux actes » dans le mouvement d’émulation.

Deuxièmement, l'émulation active : l'émulation doit être réalisée selon le processus « divulgation publique des critères - résultats transparents - reconnaissance authentique ».

Les prix et les félicitations doivent être décernés aux bonnes personnes, pour le bon travail, pour les bonnes réalisations et au bon moment ; ainsi, « la compétition est comme les semailles, et les félicitations comme la récolte » : les semailles doivent être justes, précises, opportunes et appropriées ; la récolte doit être rapide, efficace, efficiente, généralisée et appropriée. La compétition et les félicitations ne doivent pas servir de prétexte à la négativité ; la course effrénée à la performance ne doit pas se réfugier dans la compétition.

Troisièmement, promouvoir l'émulation à grande échelle : passer d'une approche « passive » à une approche « active » pour identifier, développer, diffuser et honorer les modèles avancés, les méthodes efficaces et les individus exemplaires ainsi que les bonnes actions dans toute la société ; « utiliser les actions positives pour surmonter les négatives », « utiliser la beauté pour surmonter la laideur » ; transformer « les initiatives et les expériences en précieux atouts communs pour toute la nation », comme le conseillait le regretté président Hô Chi Minh .

La demande du chef du gouvernement et du Conseil central d'émulation et de félicitations identifie avec précision les « points de blocage » dans les travaux d'émulation actuels.

Comme l'a souligné l'opinion publique, malgré les progrès du mouvement d'émulation, de nombreux problèmes persistent. En effet, plusieurs collectifs et individus ayant enfreint la discipline et la loi ont reçu des prix et des distinctions. Certains ont même été honorés de manière prestigieuse pendant la période où ils commettaient ces infractions. Bien que le processus d'attribution des prix ait respecté les procédures et inclus une consultation publique, il est arrivé que des personnes non méritantes soient oubliées, suscitant l'indignation des autorités et du public.

Un autre problème réside dans le fait que, dans certains organismes et services, les prix et distinctions annuels tendent à récompenser les dirigeants, au détriment des employés méritants. Cette situation est souvent comparée à l'expression « travailler dur à la base, mais subvenir aux besoins des plus démunis par le haut ». Outre les personnes directement impliquées dans la recherche ou les réalisations, de nombreuses autres, y compris les chefs et chefs adjoints de départements et de services, sont également désignées comme lauréates pour certains prix exceptionnels.

Les prix et les distinctions doivent honorer les personnes méritantes et refléter leurs véritables valeurs, afin qu'elles deviennent un véritable moteur de développement. Les directives du Premier ministre Pham Minh Chinh doivent être rigoureusement appliquées pour que l'émulation patriotique devienne le rythme harmonieux de la force nationale, une symphonie de dévouement, un point de convergence de la volonté et du patriotisme de notre peuple – où se diffusent les bons exemples et les bonnes actions, où les modèles de réussite sont reproduits et où les valeurs positives sont cultivées.

Thai Minh

Source : https://baothanhhoa.vn/thi-dua-thuc-chat-tich-cuc-va-lan-toa-273386.htm