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Constituer un corps de responsables syndicaux « proches de la base et des travailleurs ».

Le vice-président permanent de la Confédération générale du travail du Vietnam, Thai Thu Xuong, a suggéré que le syndicat de Hô Chi Minh-Ville promeuve efficacement la pratique consistant à suivre les enseignements du président Hô Chi Minh, en construisant un style de responsables syndicaux toujours « proches de la base et proches des travailleurs ».

Báo Sài Gòn Giải phóngBáo Sài Gòn Giải phóng07/05/2026

Le vice-président permanent de la Confédération générale du travail du Vietnam, Thai Thu Xuong, a remis des certificats de félicitations à des collectifs et à des individus.
Le vice-président permanent de la Confédération générale du travail du Vietnam, Thai Thu Xuong, a remis des certificats de félicitations à des collectifs et à des individus.

Le 7 mai après-midi, dans la zone spéciale de Con Dao (Hô-Chi-Minh-Ville), la Fédération du travail de Hô-Chi-Minh-Ville (HCMCFL) a tenu une conférence pour examiner la mise en œuvre sur cinq ans de la conclusion 01-KL/TW du 18 mai 2021 du Politburo ; et pour féliciter les personnes exceptionnelles parmi les travailleurs, les fonctionnaires et les ouvriers de la ville qui ont excellé dans l'étude et le respect de l'idéologie, de l'éthique et du style de Hô-Chi-Minh.

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Délégués participant à la conférence

Selon la Fédération du travail de Hô Chi Minh-Ville, au cours des cinq dernières années, les syndicats municipaux ont concrétisé les documents du Comité central et du Comité du Parti de Hô Chi Minh-Ville en un plan d'action global. À tous les niveaux, les syndicats ont intensifié leurs efforts d'étude et d'application de l'idéologie, de l'éthique et du style de Hô Chi Minh .

La Fédération municipale des syndicats a organisé des activités concrètes et significatives telles que : le programme de retrouvailles du Têt, le programme « Ticket de compassion », le programme « Refuge syndical », le programme « Repas syndical », le programme « Travailleur d'excellence », le programme « Travailleur créatif », etc. Les syndicats municipaux ont mis en avant le rôle exemplaire des responsables syndicaux, notamment des dirigeants, en appliquant la devise « proche des travailleurs, proche de la base ».

Au cours des cinq dernières années, les syndicats de tous les niveaux de la ville ont créé près de 2 000 espaces culturels Ho Chi Minh et plus de 2 000 bibliothèques consacrées au président Ho Chi Minh ; plus de 444 150 modèles, initiatives et solutions ont été mis en œuvre et appliqués efficacement, au bénéfice des entreprises et de la société.

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Le camarade Thai Thu Xuong a remis des certificats de félicitations à des collectifs exceptionnels.

Lors de la conférence, le camarade Thai Thu Xuong, vice-président permanent de la Confédération générale du travail du Vietnam, a souligné que le syndicat de Hô Chi Minh-Ville figurait parmi les organisations pionnières dans la mise en œuvre de la Conclusion n° 01-KL/TW. Les actions entreprises, pertinentes et concrètes, ont permis d'approfondir la démarche, devenant une tâche régulière à tous les niveaux du syndicat et se diffusant largement parmi tous les membres, travailleurs et employés de la ville.

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Le vice-président de la Fédération des syndicats de Hô Chi Minh-Ville, Nguyen Kim Loan, a remis des certificats de félicitations à des collectifs exceptionnels.

Le camarade a salué les remarquables réussites des collectifs et des individus exemplaires et novateurs qui ont étudié et appliqué l'idéologie, l'éthique et le style de Hô Chi Minh au sein des syndicats de la ville, à tous les niveaux.

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Le secrétaire de la région administrative spéciale de Con Dao, Le Hoang Hai, félicite les collectifs et les individus.

Pour que l'étude et la mise en pratique des enseignements du président Hô Chi Minh soient toujours plus profondes, concrètes et efficaces, chaque responsable syndical doit, selon le camarade, être un pionnier dans la promotion de la moralité, le renouvellement de la pensée et l'amélioration des méthodes de travail. Lorsque règne l'unité interne et que chacun montre l'exemple, l'effet d'entraînement sur les membres du syndicat, les fonctionnaires et les travailleurs sera véritablement convaincant et durable.

Le camarade Thai Thu Xuong a suggéré que l'organisation syndicale de la ville continue de perpétuer et de promouvoir efficacement l'œuvre inspirée des enseignements de l'Oncle Hô, en formant des responsables syndicaux toujours proches du terrain et à l'écoute des travailleurs, directement sur le lieu de production. En comprenant les préoccupations des travailleurs dans chaque quartier, les responsables syndicaux pourront les conseiller rapidement sur les mesures concrètes à prendre en matière de salaires, de logement et de protection sociale.

Le camarade a également suggéré que les syndicats, à tous les niveaux, continuent d'intégrer les enseignements de l'Oncle Hô dans leurs activités quotidiennes, en les reliant au mouvement d'émulation « Ouvrier excellent, ouvrier créatif ». La productivité, la qualité et l'efficacité du travail doivent être les critères de référence. Il est notamment nécessaire d'encourager l'apprentissage autonome et le perfectionnement des compétences chez les travailleurs afin de ne pas être laissés pour compte à l'ère du numérique.

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Les groupes qui ont reçu des félicitations

Lors de la conférence, 40 collectifs exemplaires et 109 individus exemplaires qui ont excellé dans l'étude et le suivi de l'idéologie, de l'éthique et du style de Hô Chi Minh ont été félicités.

Source : https://www.sggp.org.vn/xay-dung-nguoi-can-bo-cong-doan-sat-co-so-gan-cong-nhan-post851511.html


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